最新维修述职报告12篇

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维修述职报告(篇1)

20xx年已将过去，在这年里我深刻体会到了工作的汗水与快乐，我把自己的青春倾注于我所钟爱的机修事业上。这年的工作已经结束，收获不少，下面我对上一年稍微写一下，为下一年的工作确立新的目标。

一、思想认识

在这年，作为一员机修工，我在思想上严于律己，热爱自己的事业，自己要求严格，鞭策自己，力争思想上和工作上在领导和同事心目中都认为，这个小伙子能吃苦，不嫌脏不嫌累，工作认真，干起活来从来不拖泥带水。在公司组织的各项活动中能够积极主动的去参加，这年来，我能圆满的完成安排的各项工作。我相信在以后的工作中，我会在领导的关怀下，在同事们的帮助下，通过自己的努力，克服缺点，取得更大的进步。在明年，我将更加努力工作，勤学苦练。

二、维修工作

在维修工作方面，这年任务都非常重，有好几个黄金周。为了索道设备的正常运行公司安排了大量的加班，但不管怎样，为了把自己的维修水平提高，我坚持，我信念，是工作的越多，相信我的维修技术也在不段的提高。平时工作中也是争取每个维修机会在请教老同志的维修经验，平时也多和老同志聊天学习。这年工作结束了，明年的工作也是紧张的开始。这些多是需要认真做好的工作，在工作中学习， 领会积累每次的工作经验。

维修述职报告(篇2)

各位领导、各位同仁：

今天，我很高兴站在这里向大家述职，以接受大家对我的监督和帮助，促进我在今后的工作中更严格的要求自己，能与梁平中心全体成员共同进步。

配网检修四班自20xx年10月成立以来在梁平中心领导的正确领导和指引下，全班成员紧密团结、努力奋斗，以“人人保安全，安全保人人”为安全工作追求目标，以人员技能管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立安全意识。我作为配网检修四班班长，在过去的时间里，认真履行安全职责，积极工作，在全班成员的共同努力下，安全地完成了中心下达的各项生产目标任务。现将我所开展的安全主要工作述职如下：

一.坚持贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，认真落实国家和国家电力公司系统以及上级有关安全方面的法规、条例、规定和指令性文件，教育、监督本班组人员认真贯彻执行安全规程制度。

严格执行现场察勘制度施工措施制度。施工措施、标准化作业指导卡严格执行编、审、批制度。施工作业严格执行工作票制度，全体成员形成一种“人人要安全”的局面，避免人身事故的发生。

二.对本班在生产过程中的人身安全和设备安全具体负责，把控制异常和未遂作为安全目标，组织全班成员，按设备系统进行安全技术分析预测，采取措施进行有效控制。

每年年初与全班成员签订，明确安全生产年度安全目标，落实安全生产责任，制定保证安全生产的措施。

三.负责主持召开班前、班后会和每周一次的班组安全活动，安全活动应结合上级要求和本班组情况开展认真讨论，并认真做好活动记录。

每一项工作都坚持在施工现场召开班前、班后会，工作前开班前会，结合当天工作的特点，让每一位作业人员明确作业地点、危险点及控制措施、带电部位、工作任务及分工。工作后开班后会，总结该项工作完成质量还有什么不足、安全生产是否遵守规程规定、有没有违章行为，若有进行简要分析等。

坚持每周五进行班组安全活动，主要内容联系实际并有针对性。

1.规程和制度学习;

2.安全分析会及上级最新要求;

3. 学习事故通报，吸取教训，制定有效的措施，防止同类事故重复发生。

4. 班组违章等安全情况总结;

5.班组安全工作当前存在的问题和安全风险，结合下周生产作业计划讨论提出预控措施;

6.工器具、检修技能实作培训，从业务技能和生产安全入手，在班内积极开展了技能知识、安全生产，特别是作业行为安全等方面的培训，提高了员工规范作业行为意识和安全生产知识水平，在思想上和行动上充分认识和体现出规范行为和生产安全的重要性。。

四.经常检查本班组工作场所的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，对发现的隐患做到及时登记上报，本班组能处理的及时处理，并对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。组织保管、使用、管理好安全工器具，做到专人负责，做好定期试验和检查，督促员工正确使用劳动保护用品。

1.建立安全工器具管理台帐，做到帐、卡、物相符，试验报告、检查记录齐全。使用安全工器具填写单据经班长批准后才准许出入库。

2.安全工器具设专人保管，保管人应定期进行日常检查、维护、保养。发现不合格或超试验周期的应另外安排地点存放，做出不准使用的标志，报废的及时统计上报到安保部备案并更换。

3.每月对安全工器具全面检查一次，并做好记录。

五.支持班组安全员履行自己的职责。

对本班发生的异常、障碍及人身未遂事故要及时登记上报，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。 坚持开展反违章工作，班组共自查违章26次，建立反违章档案，按照四不放过的原则对违章行为进行分析，违章者进行说清楚。

六.经常到施工现场巡视检查，制止违章作业，发现重大事故隐患、缺陷，及时汇报，并积极组织消除，预防发生人身和设备损坏事故。

坚持有作业就必须到现场督促、指导施工，及时制止违章行为，主要督促工作票是否按规定执行，工作内容和安全措施是否符合现场实际;危险点分析与控制是否结合现场实际，现场是否存在未发现的危险点;安全和施工工器具是否满足现场工作需要和正确使用;民工是否进行安全交底，是否存在无人监护现象等。

总结自己的工作，我认为，在今后的工作中有以下几个方面需要加强：

一是针对本班的特点通过多种形式,抓好全班成员的安全教育和业务技能培训，提高整体安全意识、检修技能。

二是抓好施工现场勘察，每个参与察勘的人员都必须认真履行职责，共同讨论施工方法，停电范围，做好危险点分析与控制，消除潜在安全隐患。

三是抓好现场安全管理，把安全重心放在施工现场，加强作业人员的安全责任心教育，严格执行两票三制。

四是管理要大胆，加大反违章力度，严厉查处违章现象，同时，对违章人员进行纠正和教育，使其真正认识到违章对个人、家庭、企业、社会的危害性和严重性。转变对反违章的认识，使每个人真正做到零违章。

总之，通过全班成员的共同努力，在梁平中心领导的正确领导下，配网检修四班能够完成各项工作指标来之不易，但我也清醒认识到我所做的工作离中心的要求还很远。未来，我一定带领全班成员更加努力的工作，把各项工作推上一个新的台阶。

谢谢大家!

维修述职报告(篇3)

维修车间年终工作总结

近年来，维修车间面临着越来越大的工作压力，车间内部管理也是一个巨大的课题。经过全体员工的不懈努力和领导的正确指导，我们年度维修工作总体上得到了圆满完成。在这里，我们对全体员工取得的成绩表示高度的肯定，并对有待进一步改进的问题提出了一些意见和建议。

一、年度工作概述

在过去的一年中，维修车间依然保持着较高水平的运行状态，机组年维修量、在线修理率等指标均实现了较为优异的成绩。在我们机组部门的协同配合下，每一台机组都得到了完善的维修，以保证了全国的能源安全。在培训方面，车间开展的技术培训、安全培训、环保培训等工作也切实提高了员工的业务技术水平和安全意识。

二、优点与成绩

1.较高的机组正常运行时间、较高的在线修复率。

机组正常运行时间和在线修复率是衡量机组维修工作是否成功的重要指标，维修车间在这两方面都能取得较为优异的成绩。这反映了车间人员合作配合的顺利程度，以及技术水平的不断提高，对于保障电力设备的正常运行具有重大的意义。维修车间一方面注重工具、工装、设备的改进，另一方面则加强了培训和技术交流，不断加强员工的维修技能和应变能力。

2.加强安全意识、质量意识

维修车间在安全质量意识上的提升是有目共睹的。我们的员工发生安全事故明显减少，并且在维修质量方面也得到了取得很大的进步。这些成绩的取得需要各方面的协作，包括技术部门、管理部门的整合，以及员工的自我意识提升。此外，车间开展的培训、奖励制度等也是增强员工安全意识和质量意识的重要保障。

三、存在的问题和建议

1.加强人员队伍建设

机组的维修需要所需人力较多，我们的人员队伍也在不断扩大，但依然存在一些关键岗位没能人满足的情况，部分员工在专业技能和业务能力方面有待提高。我们建议进一步加强人员队伍建设，引进一批熟练的技术人才，并在对员工进行培训的时候加强业务技能和真实操作场景的应变训练。

2.改进维修设备和工具配备

在维修过程中，往往需要借助设备和工具来完成各种操作，截至目前，车间内各种设备、工具的配备方式良莠不齐，有的设备损坏较多，有的工具配备齐全，但维护不够及时，这严重影响到工作效率和质量。为此，我们建议配备一些新的技术设备，同时修理和维护设备和工具时加强设备、工具的质量等问题，以保证各种设备、工具能够更好的尽量减少故障、出现修理，从而提高整体维修效率。

3.加强问责和绩效考核

维修工作是一个非常重要的工作，对于机组的正常运行具有至关重要的作用。在进行工作时，部分员工难以“打破原有的思维模式但，容易出现一些口胡快报的情况。对电站的正常运行带来了不必要的风险。为了进一步加强工作的执行，我们建议加强对员工的问责和绩效考核制度，进一步提高各岗位员工的执行力和积极性。

四、未来计划和目标

在过去这段时间中，我们取得了许多的成绩，但依旧存在着诸多问题，所以我们下一步将重点着力于建立健全各类制度，强化内部维护和监管，执行规范化操作等。另一方面，进一步加强和技术部门和一线技术人员的合作，共同开发技术创新，提高技术研发能力。

对于未来，我们将继续秉承以高效安全为目标，以质量为保障，进一步提高技能水平，推进技术创新，不断提高工作各项指标的表现，用实际行动为建设美丽中国做出自己的贡献。

维修述职报告(篇4)

缺陷维修述职报告

尊敬的领导：

我是XX公司产品质量部的一名员工，现就缺陷维修工作向您做以下述职报告。

一、工作概况

缺陷维修是产品质量部的重要工作之一，我们负责接收、处理和解决产品使用过程中出现的缺陷问题。在过去的一年中，我们共收到XX个缺陷维修申请，经过及时处理，解决了绝大部分问题，并取得了较好的效果。下面将对主要工作进行详细说明。

二、缺陷维修处理流程

1. 受理申请：我们在第一时间建立了缺陷维修申请受理渠道，包括电话、电子邮件等方式，使客户能够方便地向我们报告问题。

2. 问题诊断：接收到申请后，我们会尽快进行问题诊断，通过了解申请人提供的问题描述和相关信息，判断问题的具体原因。

3. 解决方案制定：制定解决方案是关键步骤，我们会根据问题的性质和原因，制定出相应的解决办法，并根据实际情况进行优化。

4. 执行解决方案：解决方案制定完毕后，我们会组织相关人员进行执行。在此过程中要确保工作人员具备必要的技能和知识，并提供必要的培训和指导。

5. 维修结果确认：在解决问题后，我们会再次与申请人联系，确认问题是否解决，是否满意我们的服务，并留下改进意见。

三、问题解决效果

在过去的一年中，我们处理了大量的缺陷维修申请，在工作中取得了以下成绩：

1. 故障率下降：通过我们的不懈努力，产品的故障率在一定程度上得到了改善。产品故障率的降低直接提高了产品的可靠性，提升了用户的满意度。

2. 维修时间缩短：我们对缺陷维修流程进行了优化，通过合理安排维修队伍，加强人员培训，大大缩短了维修时间，提高了故障处理的效率。

3. 服务满意度提升：我们始终将用户的满意度放在首位，积极倾听用户的意见和建议，改进服务质量。在调查中，我们得到了大多数用户的肯定和好评。

四、问题与建议

在缺陷维修的实践过程中，我们也面临了一些问题，需向领导反馈并寻求改善的方法：

1. 人员不足：随着公司业务的拓展，缺陷维修申请量逐年增加，但维修人员的数量并未相应增加，导致处理速度有所下降。建议增加专职维修人员的人数，以提高维修速度。

2. 信息反馈不及时：有时候申请人在报告问题后，我们的反馈信息未能及时送达，导致申请人产生不满。建议使用自动化系统，提高信息反馈的及时性和准确性。

3. 售后服务缺失：缺陷维修只是产品质量工作的一部分，售后服务也是用户的重要需求。建议加强与售后团队的配合，完善售后服务流程，为用户提供更全面的支持。

五、下一步工作计划

在今后的工作中，我们将继续努力改进缺陷维修工作。具体计划如下：

1. 不断优化工作流程，缩短维修时间，提高维修效率。

2. 加强与用户的沟通，及时倾听用户反馈，改进服务质量。

3. 增加维修人员的数量，提高问题处理速度。

4. 加强与其他部门的协作，完善售后服务。

6、结语

缺陷维修工作是产品质量工作的重要组成部分，在这一年中，我们经过不懈努力取得了一些成绩。但我们也清楚，仍有许多问题需要解决，仍有许多工作需要做。我们将继续努力完善工作流程，提高维修效率，为用户提供更好的服务。

谢谢领导的支持和关注！

XX公司产品质量部

2022年1月1日

维修述职报告(篇5)

学校后勤维修工年终工作总结

本学期，校园后勤维修保障工作取得了丰硕的成果，对此，我作为学校后勤维修工，深感荣耀和自豪。在这里，我将围绕“学校后勤维修工年终工作总结”这一主题，做出全面详实的工作总结。

一、工作内容

1.卫生保洁

校园卫生环境一直是学校关注的重点，有一句老话说得好，“环境清洁如一面镜子，能够反映一个单位管理的水平和工作的态度。”我所负责的工作不仅仅是清洁校园环境，还需要根据学校不同的季节管理要求，在保证卫生的基础上，对校园环境进行调整和改善。定期清洗校园标志性建筑，常年维护花草的生长，使得学校的环境吸引更多的客户和新生。

2.学生宿舍维修

学生宿舍作为一个人的港湾，十分关键，维护好学生宿舍的基本设施就是我们的工作主要内容，其中如空调、冰箱等开关电器的故障及不同结构的水管、门窗等的维修也是我们经常要做的，为了保证宿舍设施的正常使用，我们必须及时解决并拟定预防措施，确保学生拥有良好的生活环境。

3.教学楼维修

教学楼是学生学习的重要场所，是一个教育单位的展示窗口，所以教学楼的维护也显得尤其重要。例如逐一检查所有空调的开关是否灵活，有无异常声响，需不需要清洗或更换滤芯等，-windows和门窗的调整、门锁的更换、轻微水管问题以及教室筒灯的更换等一些小事项都需要我们耐心细致的调整。

二、工作难点和应对措施

1.基础劳动技能

作为一名年轻的后勤维修工，需要具备一定的基础劳动技能，包括电工、木工、水管等方面的技能。在工作中如遇到难以解决的问题，需要结合实际工作进行维修，有时并不是其他工人可以解决的。

2.对工作的热情和责任感

对于这份工作，工人的热情和责任感是关键要素之一。学校的后勤维修工作需要认真做好每一项分工任务，对待每一个小问题都需要严格按照规程来做，因为任何细节上的瑕疵都将成为事故难点的重要来源。

三、工作总结

这一学期，由于我们的努力，我校后勤维修工作取得了许多较好的成果，我们不仅尽力维护着学校的卫生环境，而且对于学校的基础设施和重点场所维护也得心应手。同时，我们工作中还注意到了一些自己的劣势和需要改进的地方，这也将是我们下一步工作的方向。

综上所述，虽然有许多不足和提升的地方，但是我们通过不断地努力和实践，为学校的后勤维修事业做出了一些贡献，这将是我们对自己工作的致敬，也是对学校管理的肯定。希望，在接下来的工作中能够不断成长和学习。

维修述职报告(篇6)

供热公司维修主管年终总结

随着气温的骤降，我相信大家一定深刻地体会到了供热对我们生活的重要性。而在这样一个需要供暖的季节里，我更加深刻地感受到自己作为一名供热公司维修主管的责任与使命。在过去的一年里，我和我的团队付出了大量努力，取得了一些进步并面对了一些挑战，现在，我来给大家做一份年终总结。

一、工作成果

在过去的一年里，我们的维修团队共接到了5000余次的维修修理工单，按时完成率达到了98%，工单完成效率较去年同期提高了20%以上。维修质量方面，我们在大家的共同努力下，成功将投诉率降低到了1%以下，维修件使用初次合格率也大幅提升。同时，在一些重大事件的处理上，我们的经验积累也更加充分，比如在去年初寒期间雪天导致市民中断供暖的情况下，我们通过组建专门的抢修小组，以及与其他部门的密切协作，在24小时之内将受灾区域恢复至正常供暖状态。同时，我们也积极参与公司各种文化活动，取得了一定效果和影响力，在公司员工当中形成了良好的声誉。

二、存在问题

然而，在工作的过程中，我们也遇到了一些问题和挑战。首先，由于一些城市老旧小区的基础设施存在一定问题，我们的维修使用材料也面临着一定的限制；其次，由于供热管理部门的大力推行，客户投诉的数量在近年来一直处于上升趋势，这对我们的维修工作提出了比较大的挑战。但是，我们认为遇到问题不是被动等待，而是需要有更多的思考和措施。

三、改进方案

基于上述问题和挑战，我们总结了一些应对方案。首先，在面对材料限制的情况下，我们将更多的资源投放在技术的提升上，比如研发新的修理方案来提高效率；同时，为了更好地服务客户群体，我们思考设计出一套更加完善的投诉处理系统，加强沟通和管理，以此来提高用户的满意度。此外，在文化建设方面，我们也将加大力度推进团队文化建设，帮助队员们更好地融入团队，更好地与用户沟通，为提高用户满意度做更多的有力支持和努力。

四、未来展望

在我们过去一年的工作经验中，我们已经积累了丰富的行业知识和维修经验，这为我们未来的工作提供了更为稳定的基础。同时，随着市场竞争的加剧，我们也需要保持敏感的市场嗅觉，及时应对市场变化，加强内外部的资源整合，实现更加良性的发展。预计，我们将采取更加拼搏、更加努力的态度，为未来的公司发展打造出更广阔的市场前景和更加光明的未来。

五、结语

总的来说，过去的一年里，我们共同努力，有所收获。团队各位队员们用自己的汗水和劳动奉献了自己最宝贵的时间和精力。感谢大家的辛勤付出，也希望同志们在未来的工作中能够再接再厉，为我们的团队、公司做出更多贡献。

维修述职报告(篇7)

缺陷维修述职报告

报告人：XX

报告时间：20xx年xx月xx日

一、背景介绍

在过去的一段时间里，我作为缺陷维修部门的负责人，负责组织和协调缺陷维修工作。这些缺陷可能会影响系统的功能、性能或者安全，因此需要及时修复以保证系统的正常运行和用户的满意度。本次述职报告将对我在维修工作中的主要工作内容和成果进行总结和评估。

二、工作内容及成果

1. 组织缺陷定位：根据用户的反馈和系统运行情况，我及时与开发团队合作，定位和识别系统出现的缺陷问题。通过与开发人员的沟通和对系统的分析，我能够准确定位缺陷，并及时通知开发团队进行修复。

2. 协调修复工作：在缺陷修复过程中，我积极协调开发团队，确保修复工作得到及时展开和完成。我与开发人员保持密切的沟通，及时了解修复工作的进展情况，并对修复工作进行监督和评估，以确保系统的缺陷得到有效修复。

3. 组织测试和验证：在缺陷修复完成后，我负责组织测试团队进行测试和验证工作。通过测试和验证，我能够确保缺陷修复的效果达到预期，并及时对修复结果进行确认和反馈。

4. 缺陷统计和分析：我定期对维修工作的缺陷进行统计和分析，对出现频率较高的缺陷进行深入研究，以便提出改进措施，减少缺陷发生的可能性。此外，我还与其他团队分享有关缺陷统计和分析的结果，以促进知识共享和问题解决。

三、工作亮点与不足

1. 工作亮点：

（1）与开发团队的协作能力：我与开发团队保持良好的沟通和合作，理解并尊重他们的工作难度和压力。在协调修复工作方面，我能及时了解和解决问题，确保修复工作的顺利进行。

（2）缺陷统计和分析：通过对缺陷进行统计和分析，我能够及时捕捉到缺陷的一些规律和趋势，为改进工作提供有价值的参考和建议。

2. 工作不足：

（1）沟通不畅：在与测试团队和其他团队的沟通中，我偶尔存在沟通不畅的情况。这可能会导致信息传递不准确或者发生误解，影响工作的进展和结果。

（2）工作安排不合理：在某些情况下，我在缺陷修复工作的安排中存在一定的不合理性，导致修复工作的效果不理想。这需要我进一步完善自己的工作计划和安排能力。

四、工作计划

1. 提升沟通能力：我将加强与其他团队的沟通，提高自己的表达能力和倾听能力，确保信息传递的准确性和有效性。

2. 完善工作安排：我将改进自己的工作计划和安排能力，合理分配资源，确保修复工作的顺利进行和结果的达到预期。

3. 深入学习和研究：我将进一步深入学习和研究相关领域的新知识和技术，提升自己的专业素养和技能水平，以更好地应对复杂的维修工作。

五、总结与展望

过去这段时间里，我在缺陷维修工作中取得了一些成果，但也存在一些不足之处。我会认真总结经验教训，并积极改进自己的工作方式和方法。相信在未来的工作中，我将能够更好地发挥自己的优势，提供更好的维修服务，为公司的发展做出更大的贡献。

维修述职报告(篇8)

各位领导，各位同事：

大家好！

今天我站在这里向大家作述职报告。说实话，这是我参加工作以来第一次参加这样的述职报告会，没有丝毫的经验，正如我半年前加入天安的队伍，对物管行业没有丝毫的经验一样。应该说，我下面的述职报告没什么条理可言，更多的是在谈自己的感受。

我自认为是一个很喜欢计划和总结的人，但惭愧的是，写这份述职报告有点让我伤脑筋：原因之一，我为公司做出的贡献太少了，远远的不够，实在是拿不出手；原因之二，当真正更多地认识一个企业、一个行业的时候，当真正开始全面而深入的理解她并和她相伴的时候，你会发现自己张不开这个口了，说不出话，自身的能力和水平在她面前显得那样的苍白。不可能再有初出茅庐时的那份张狂，一知半解的那份幼稚。如果在这里画一个圈，圈中好比是你学会的知识，圈外就是你尚未掌握的，你会发现，随着圆圈变得越来越大不会的东西也变得越来越多。这就是我现在的感觉。

有一句我经常提起的话：这个世界上唯一不变的东西是变化，与其逃避，不如欣然面对。可喜的是，对我而言，这半年的变化让我感到满意，应该说这是丰富而不乏精彩的半年。

3月底，我从北京只身来到深圳，和许多怀揣梦想的年轻人一样，内心是兴奋而忐忑不安的。兴奋的是，这是一座我喜欢的城市，充满希望和活力；忐忑的是，我的路该从何走起我真的看不清楚。

就在这时候，我与天安结了缘，而且缘分不浅。是一个近乎巧合的机会，对我而言这种巧合的几率不足万分之一，让我这名物管的门外汉踏入了天安的大家庭，老天真是对我眷顾有加。我倍感幸运，我寻到能让我改行的一条路，开始了一份充满挑战的工作，也开始了一段稳定的生活。在这里，我十分感谢诸位领导对我的认可与赏识。

6月1日，我正式上班，任职高尔夫管理处物业主管。稍微有点好笑，我当时真的不知道物业主管是干什么的。总之，不知道干什么就跟着干吧，金经理开始没对我提任何要求，委派李明发指导我，就这样我的物管工作是从拜师学艺跑现场开始的。

最开始的一个月，每天四栋楼外加停车场，闲余就跟着设备工、维修工巡视设备房、打下手，和一线的同事广泛沟通交流。那个时候，我没有电脑用，下班后就坐在办公室借用同事的电脑上公司内部网看资料，稍微夸张点说，那个时候我把自己能够看到的纸张的、网络的资料统统看遍了。我本着“到处走、到处看，不懂就问、不会就学”的态度来要求自己，边走边看，边学边用。我相信一句话：工作是在工作中学会的。我的现场管理能力也是在这个过程中得到了提高，而提高的代价是跑坏了两双鞋。深圳的夏天我算是领教到了，每天身上衣服总是湿湿的，就没有干的时候，脸上总是一层盐。相比而言，我们的一线员工真的是很辛苦！可他们的要求其实并不高，今天在这里述职的主管层和基层管理人员相信和我一样都有这样的体会，我们真的应该为他们再多做点什么。

轮训过后，我更多的时间是在做管理处的客服工作，接待来访、办证，接听电话，起草通告和新闻，组织和协助参与高尔夫的社区文化活动，将自己彻底融入到管理处的日常工作中来。这其中包括洪湖公园一日游、坝光一日游、暑期套餐活动、肯德鸡店内参观、国庆系列活动等。管理处工作生活，真的让我获益良多，不仅仅是知识的积累、意识的提升，还有在高尔夫领导和员工身上所学到的任劳任怨、敬业爱岗的精神。在管理处，我与其他同事一样，平均每个月的休息时间只有两天，不但周末要值班，多数的社区文化活动也是在周末进行。近半年的管理处工作，我体会的最深的一条就是业主满意度是衡量物管质量的最大指标，营造一个让业主满意，安全、舒适的环境是一切物管工作的目标。

维修述职报告(篇9)

20__年，我毕业与重庆科技学院机械工程学院，公司内燃机制造及维修专业。刚大学毕业的我来到公司工作，工作期间，我通过认真实习，勤奋实践，逐渐掌握了现车辆修理的基本要求，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作汇报，不足之处，敬请指出!

一、书山有路，技海无涯。

到维修制造中心后，我深知：作为一名技术工人，若看不懂图纸资料，搞不清设备原理，钻不透车辆构造，不但十分尴尬难堪，而且不是合格工人。我克服实践经验不足等不利因素，以一股不达目的不罢休的“牛劲”，努力为自己“加油充电”。我整理了一些有用的技术书籍，深入学习了《车辆构造》、《机械基础》等技术理论，并把所学的知识应用到生产实际中，不断提高专业技能。有时，为了弄清楚某一个配件的来龙去脉，对照技术资料，彻夜琢磨研究，不搞明白，决不撒手;有时，在车间里做不完的事，就拿回宿舍研究，久而久之，我的宿舍成了我的“研究所”。工夫不负有心人，经过刻苦钻研，我进步很快，但是我没有丝毫的自满，我深知，自己虽是一名大学生，但是维修制造中心很多师傅经验十分丰富，是我学习的榜样，在钻研专业技术的道路上，容不得半点虚假和懈怠，要用自己的不懈努力，为企业不断做出新贡献。

二、勇于攻坚，解决难题。

我用自己聪明才干和所学到的专业技能，与师傅们一道为维修制造中心解决了一道道难题，攻克了一个个难关。今年四月份，维修制造中心通知我有一台车，带负荷倒档调档，修理了几次都没有修好，待修车一到，我和师傅马上带上工具与司机进行试车，行驶中发现，沙漠路段，倒档自动跳档。驾驶员说：毛病已在三个月前出现了，就是找不到毛病。我和师傅商量后判断：“倒档齿箍打滑”故障的原因，驾驶员说已经更换过了，没发现有问题。试车回来，我和师傅再次详细检查，还是确定为倒档打滑。在拆解变速箱以后发现倒档上采用的齿箍异常，虽然大小一样，但是齿的形状不同，这就是直接导致调档的原因。更换后，故障顺利排除，不但解除了驾驶员的烦恼，也为公司节省了大笔费用。

三、爱岗敬业，热情服务。

“站着做人，跪着服务”是运输公司的服务理念，在工作中，见到很多车辆在行驶时出现制动不灵的故障，我对此类问题进行深入分析，得出造成车辆行驶制动不灵的故障有以下几个原因：制动系产生的压缩空气压力不足。车辆由于储气筒不能储存足够的压缩空气，制动阀的供气量不足;制动阀管路漏气、气路堵塞都会造成制动时制动系产生的压缩空气压力不足;制动鼓与制动蹄片间隙不合适;制动蹄接触面积太小。根据以上原因，围绕着制动不灵的问题，我反复查阅、研究了有关维修保养资料，并虚心向有经验的师傅请教，对逐个可能产生的原因进行检查分析，对可能会发生故障的部位，采取由浅人深，先易后难的方法进行拆检。我首先检查储风筒，看气压是否符合标准。起动发动机，检查制动系的压力表反应情况，发现其充气困难，充气>3min才充到0、3MPa。这种情况有可能是空气压缩机有故障，也有可能是密封气压管路有泄漏，造成气压很难提高。我检测发动机中速运转时的气压，发现上升较慢，熄火后检查气压，发现压力快速下降超过标准规定值。检查空气压缩机传动皮带松紧度是否符合要求，又拆下空气压缩机，发现泵盖内大部分被积炭盖着，气门口亦都有积炭堵着。清除积炭后装回泵盖及附件试验，发现效果比以前有改进，空气压缩机有明显的泵气声，工作效果良好，然后把空气压缩机的输出接风喉接紧继续起动发动机，将总阀前的每一段管路逐段松开试风量，再加以彻底清除堵塞管道上的积炭。

通过以上操作，使发动机起动后，气压很快可以达到490kPa以上。我根据踏下制动踏板后气压下降值来判断故障，发现气压下降正常，但在放开脚踏板后，排风阀的排气量不足，当即解体检查刹车总阀，发现进气阀阀胶有明显沟槽的现象，排风阀阀胶发涨关闭不严，经更换装复好后，再适当调整排风阀，然后我又把后车轮里制动蹄片和制动鼓之间的间隙适当调整到位置，使之不会有拖滞的状况。并且检查前后四轮制动气室推杆伸出行程是否达到规定值，前轮推杆行程应为15～35mm，后轮推杆行程应为20～40mm。不料在检查调整的过程中又发觉左右车轮制动气室推杆外张费力，缓慢且不够灵活。拆开制动气室进气管即有空气排出，证实气管接头无堵塞，而阀胶又无穿漏，说明产生此现象的原因，可能在一级保养的过程时润滑不够认真彻底，或长时间失去润滑脂而使凸轮轴与衬套锈蚀，造成推杆推力困难行程少，故此，将车轮顶起，随后转动车轮试踏下制动踏板，果然车轮不是即停而是缓慢停下来，证明凸轮轴失去了作用。当即把左右轮和制动凸轮推杆拆下清锈加以润滑、调整，并且将整个制动轮鼓清洁一千二净，以及检查制动蹄的回位弹簧拉力情况，从直觉看弹簧已经被锈蚀了许多，用新旧弹簧对比确认弹力和粗细都有差别，所以更换新件。换上新后，这一故障排除了。经过试车检验，该车原刹车不灵的故障被排除。

四、加强修养，向党靠拢。

俗话说：“活到老，学到老”。我一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质。遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

本人于20__年6月来到某厂，目前岗位为机修徒工。在这工作的三个月来我坚持学习汽车维修相关理论知识，并在工作中应用这些知识，在实践中不断积累经验，提高技术水平;积极主动完成领导交给我的工作任务。争取少出错误，多出成绩。不过由于是半路出家，之前并不是学习汽车维修与检测专业的知识，对于汽车修理出于兴趣和热情，一直努力着，所以无论在思想上还是在实践技术上依然后很多缺点和不足。

在这三个月的工作中我跳脱了书本的束缚，终于在实践中体会到汽车维修行业的种种酸甜苦辣。从一开始只会开车到现在可以进行简单的维修工作。在工作之初，领导考虑到我的实际情况把我分配到了快保组学习基础的维修保养工作。我在最初的一个月学会了包括更换三滤、拆装轮胎、更新刹车片刹车油等相关快保工作。在师傅的带领下，我基本可以做到快速并准确完成相关工作。之后又加入了机电小组进行进一步的学习与实践，逐渐掌握了包括更新火花塞清洗节气门、拆装三元催化器、内饰拆装等其他机电维修方面的工作。在此期间还多次参加公司组织的培训，使我对新_系车辆、新款___发动机、i__a系统等相关新知识或电脑检测设备的知识有了新的理解和认识。

相对于在此工作中获得的成绩和宝贵经验，暴露出来的不足也是很重要的，有些问题使我不得不再次更加重视细节。靠耐心与细心更好更准确的完成相关汽车维修工作。比如有时对螺栓相关力矩掌握不好，使我在工作中的效率总是提高的很缓慢后来经过师傅与诸位工友的帮助和总结令我茅塞顿开，对常用螺栓的相关力矩有了更深刻的理解。还有对工具与设备的使用不熟练，也是一个我自身比较典型的问题，通过观察与实践以及师傅工友的帮助我在这一百天左右的实践掌握了关于套头扳子等常用工具的使用技巧、i__a检测系统的使用方法、扒胎机的使用方法等常用设备的使用方法等。可以说：细心是我最大的收获，所谓世上无难事只怕有心人，这句话也可以用到汽车修理这个行业里。另外除了对经验的积累，还应该在内在给自己充电，当代已是电子的时代网络的时代，注重科技也应是我们关心的方面，甚至有的人也说这该是我们应当掌握的技术。我在这段时间对于obd检查技术的学习仍然跟不上应用的脚步这也是我应该改进的地方。

在今后的工作中，我要作目标 在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的维修技能，为将来的工作打好坚实的基础。 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤 俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习， 努力提高文化素质和各种工作技能，做出应有的贡献。

今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率，熟练维修能力。积极响应公司加强管理的措施，遵守公司的规章制度，做好本职工作。

维修述职报告(篇10)

缺陷维修述职报告

一、工作背景

缺陷维修是一个重要的工作环节，不仅关系到企业生产经营及设备维护保养，同时也关系到企业安全生产。本次述职报告主要介绍我在缺陷维修工作方面的工作情况。

二、工作内容

1. 缺陷诊断

针对设备日常使用中出现的故障情况，我首先需要进行诊断。通过观察、询问用户及有关工作人员，听取故障信号或故障描述，并进行实际检查或试验，来确定故障的原因及程度，并作出相应的诊断结论。

2. 维修方案设计

在确定故障原因及程度后，我需要根据故障的具体情况，设计出最佳的维修方案，并充分考虑维修方案的可行性及经济性。

3. 维修执行

在维修方案设计完成后，需要准备所需工具及材料，按照维修方案有条不紊的进行维修，及时记录维修工作进度和实际情况。在维修过程中，需要加强沟通，保障工作的顺利进行。

4. 故障预防及维修机制的建立

在对设备进行维修过程中，我们也需要提高对设备的维护保养及管理水平，在保障设备正常运行的同时，加强对设备的巡检，及时排除设备可能出现的故障。同时，建立健全的维修机制，对设备维修、保养过程进行规范化管理。

三、工作成果

在我所负责的维修任务中，我充分发挥了自己的技术及经验优势，尽心尽力地完成了维修任务。通过我带领团队的共同努力，成功完成了多个设备的维修任务，为企业生产上的良性运行做出了积极的贡献。

四、不足之处及改进方案

在缺陷维修的过程中，我也发现了我的一些不足之处。在对设备故障诊断中，我需要提高自己对设备技术参数的了解，加强对设备故障判断以及维修方案的设计能力。同时，进一步加强团队合作，共同提高维修保障水平。

为了不断提高自己的技术能力，我将通过维修工作学习、技术交流等方式，进一步加强自己的学习与工作实践，提高维修保障水平。

五、工作总结

作为一名缺陷维修人员，我的工作责任与使命之重十分严峻。在我的工作经验和技术素质方面，我还需不断提高，增强自己工作的综合素质和维修技能，同时加强团队合作和有效沟通。希望在以后的工作中，能更好地克服工作中的困难和挑战，更好地为企业的健康发展贡献自己的力量。

维修述职报告(篇11)

汽车是一个现代城市的重要载体，是带动一个地区经济发展的驱动力，作为汽车维修行业，我们就是城市驱动力马达的维修师、保养师，作为一名汽车维修工作者，我们的每一位同志都完全有理由自豪和骄傲。

近段时期以来，公司把汽车维修、零件供应、售后服务、基础设施建设及公司的总体建设摆上突出位置，通过一系列强有力的措施，推动了公司建设的超常规发展，取得了令人瞩目的成绩。但是，对照先进兄弟服务站的发展速度，对照郑州市乃至河南省的经济社会发展形势，对照广大客户的愿望和要求，都还存在不小的差距。我们务必要保持清醒的头脑，统一“三种认识”。

第一，我们的基础建设投入不是多了，而是力度不够大。自去年以来，我们累计投入基础建设资金****元，实施了维修厂搬迁、门市整修等多项工程，现公司整体经营面积扩展到***平方米。而前段时间我参观的***(地址)，仅去年一年，就投入基础设施建设资金**元，经营面积达到**平方米。面对各地竞相加快城市建设的形势，我们决不能在城市建设投入上有任何的迟疑和丝毫的顾虑，坚决破除自满自足和畏难发愁思想，以资金大投入带动城市规模大膨胀，推动公司经营效益大发展。

第二，我们公司整体竞争力不是强了，而是优势不够突出。现在，汽车维修保养行业各单位之间的竞争越来越集中在技术实力与服务态度的竞争上，而这两项正是是公司竞争力的重要组成部分，直接决定着整个公司的整体发展前景。

公司通过近几年的建设和经营，我们经营各方面的功能不断完善，经济承载能力不断提高，但总的看，经营的框架还没有完全拉开，现有的基础设施刚刚配套，经营环境才得到初步改善，还不能适应公司快速发展的需要。我们必须紧紧抓住技术实力和服务态度这两个方面不放松，进一步加大经营力度，增强公司的吸纳、聚集功能和对外吸引力，提升市场竞争力。

为了实现公司的再发展，我们将在公司推行“四个一”工程:

确定一个明确的整体发展思路。新的一年里，公司将在保持现有红岩服务站、****服务站****定点维修站，能够独立承揽****的维修保养工作的基础上，再加一把劲，再鼓一下力，对公司的管理程序、经营程序进一步规范，进一步壮大南阳分公司，争取取得****专业认证，在郑州市乃至河南省的汽车维修保养行业中，占据一个不容忽视的席位。

营造一个友好、和协的发展环境。公司的发展需要一个安定的创业环境，离不开友好相处的同事关系。为此，公司在以后的经营中，将对周边环境的创造予以重视，与邻居友好相处，与各有关管理部门友好相处，支持社区工作，为公司的发展创造条件。在公司内部，部门之间、同事之间也同样要友好相处，大事讲原则，小事讲风格，不搞“窝里斗”，严禁内部闹矛盾，使每一个人舒心地工作，高兴地生活。

建立一套责任清楚、奖惩合理的管理制度。公司将涉及公司发展的承揽业务量、创造效益额、维修质量、工作进度、服务态度等每一个环节纳入管理之中，明确每一个岗位的责任，制定相应的奖罚标准。真正让贤者有其位、能者有其惠，根据个人的工作能力、工作态度、工作成绩真正拉开收入档次，激励每一位职工以更大的热情、更大的干劲、更精的技术投入工作，共同创造公司美好的明天。

培养一支业务精干的技术队伍。新的一年里，公司将适度加大业务精干人员的招聘工作，引入竞争机制。同时，在现有职工中开展比学赶帮超活动，让技术熟练的带动技术一般的，让管理经验丰富的带动管理生疏的，进而使公司的各个环节走向高效、规范，富有竞争力。让每一位职工在公司里，业务技术得到提高，同样富有竞争力。

新的一年里，我们要进一步增强公司的凝聚力和向心力，并肩携手，共创新一年的辉煌。为了达到这个美好的目标，我想请大家思考一个问题:四川长虹集团是怎样由一个民营小企业走向国际性的大集团的?广西***公司是如何由只有几个人的小作坊发展壮大起来的?甚至名扬天下的微软如何能由几个捆在一起的兄弟手中腾飞的?经过思考，我想答案有很多，天时、地利、人和缺一不可，但我认为最重要的一条是:人和!这一点尤其关键。如果创业之初长虹集团中几个元老过分考虑自己的得失，如果广西***的合作伙伴同床异梦，如果微软几个兄弟不放眼未来，。。。。。。他们的发展会迎来让人如此眩目的秋天吗?回顾我们自己的公司，我们已经拥有了他们并不拥有的创业基础，我相信在我们的共同努力下，一定会有一个美好的发展前景，我相信我们在座的每一个人，也请你们相信我!

当然，我们都清楚，发展对公司来说决不是一句空话，发展需要我们都付出扎实的工作和艰辛的劳动，发展需要我们每一个人都为公司的发展献计献策。新的一年里，我们要脚踏实地，从公司发展的高度出发，从一切为了客户的服务宗旨上出发，明确目标，突出重点，扎实工作，切实做到“四个确保”，我们才有可能迎来美好的发展空间。

(一)抢时间、争主动，确保工作进度。公司工作的各个环节都一定要牢固树立速度就是质量、速度就是效益、速度就是责任的意识，紧抓速度这个环节不放松，早计划、早安排、早设计、早行动。要制定周密具体、切实可行的维修保养方案，科学安排，每项维修保养工程什么时候开工，什么时候完工，都要有详细的进度打算，在实施中严格按进度工作，只能提前，不能拖后。

(三)坚持规范作业，确保安全生产。在工作的每一个环节，我们要始终坚持“安全第一”的工作原则，树立安全就是效益的观念，下大气力排除安全生产的隐患。现在我公司的安全生产形势是好的，这一点一定要得到保持，如果一旦发生安全事故，对公司的经营一定会造成严重的影响，更为严重的是会给受害者(可能是我们自己)造成很大的身心伤害和财力浪费。这一点作为我们每一个维修行业的从业者都应该有切身的体会。

(四)坚持规范运作，确保资金的有效利用。公司发展需要资金支持，这一点是肯定的，另一方面，作为公司的各个部门也要树立节约的意识，争取让每一分钱都用在应该用的地方。各部门要合理使用有限资金，保证公司正常运转。所有资金支出必须由严格控制，实行“一支笔”审批，严禁乱开资金支出口子;维修保养造价要严格按照预算，每一个环节都要精打细算，尽量减少不必要的开支，既要把事情办好，又要打紧打严，节省投资。

公司经营方略能否顺利实施，事关公司在新的一年里，将在激烈的市场经济大潮中处于什么地位，事关公司的发展将走向何处，事关我们公司每一个人的经济收入是否能得到较大的提升，事关我们每一个人的努力是否能得到合理的回报。可以说是全公司各项工作的重中之重，必须重点部署、重点督导、重点推进，切实做到 “四个到位”。

(一)责任落实要到位。公司各部门、部门责任领导和责任人要严格按照分工，认真干好本职工作，各负其责，扎实推进。部门责任领导要把任务细化分解到每一个承办工作人员，实行严格的责任制和奖惩措施，干好干孬不一样，完成完不成有说法。今天，公司就是要把发展这副沉重的担子交给大家共同来扛，可谓责任重大，大家要义无反顾地挑起来，并要想尽千方百计把它干好。

(二)协调配合要到位。公司各部门都要以大局为重，自觉把思想和行动统一到公司的整体决策上来，以实际行动支持公司建设。对公司发展经营中遇到的问题，要多支持、多配合、多提建议、多出主意，一切为公司的发展让路，绝不允许消极应付、推诿扯皮，更不允许设置障碍，这要作为一条严明的纪律去执行。

(三)督促检查要到位。公司的各位领导要加强检查，定期调度，及时掌握各部门经营进展情况。公司也将定期召开研讨会，认真听取各部门对公司发展的意见和建议，并根据各部门经营情况进行检查评比，对速度快、质量好的部门予以表彰，对因工作不力拖后腿的部门进行经济处罚。

同志们，今年公司的发展任务已经非常明确。公司的经营状况与我们每一个人的根本利益息息相关，希望大家按照公司的要求，自我加压，负重奋进，认真负责地把各项工作办好、办实，努力开创公司发展的新局面。

虽然我来公司的时间不长，但是在入职之后，我积极向有经验的老同事请教，并且积极配合部门的培训与考核，在工作当中我也尽心尽力，我想以我的能力为公司的发展、为部门的建设添砖增瓦，现在我对入职以来的工作进行总结如下：

在入职后全面学习公司企业文化，同时了解公司各项规章制度，在工作中，系统的了解管委会项目设施设备现状及运行情况。已经基本掌握了外围监控系统、给排水系统、供电系统等。

我应聘的岗位是维修主管，所以在工作中不能按员工的标准来要求自己，要把更主要的精力投入到拉动部门工作的方面。在入职之后，我利用工作和工作之余的所有时间主动和老员工、新员工交流，了解部门的运行状况，之后我发现目前整个部门缺少积极向上的作风，在工作中比较被动，如：缺少巡检、习惯于被动召修等问题。于是我主动找部门领导沟通，寻找解决办法并带头工作，最终使部门实现了划区管理，有效的提高了部门全员的工作主动性。

维修管理的精髓在于有计划地提前进行设施设备的维保，而不是应急抢险。所以在我入职的这段时间里，我主要带头完成了以下工作：

1.粉刷管委会排污井，并划分井盖标识。

2.检查箱式变电站运行状况，对低压部分进行全面检查、保养，测量、紧固零、地线系统并同步完成箱式变压器内外卫生清理，变压器底座进行补刷油漆工作。

3.检查消防系统，对前期消防高位水箱未予以投运的安全隐患，联系并组织施工单位调试，并投入运行。之后组织人员同时清理了消防水箱间设备卫生。

4.组织人员给供水系统阀门加油，并清理井内卫生。

在巡检中发现庭院草坪灯、中心广场高杆灯螺丝生锈，这件事情虽然不大，但不予更换会对日后的维修工作带来诸多不便。之后，申请材料采购并及时组织更换，确保以后便于维修中省时省力。

1.协助部门经理拟定箱式变压器的《维修保养计划》，同时编制《停电预案操作规程》呈报公司领导。

3.在冬季来临前，全面检查管委会空调设备，保障冬季采暖正常使用。

近期我虽然在工作中完成了部分工作，但总体来说，自己还不是太满意，因为我的工作还有很多不足之处，我要在以后的工作中刻苦学习，不断完善，使自己不断进步，争做一名优秀的管理者，为管委会增光添彩。

以上是我对这一年的工作总结，不足之处，敬请领导同事给予指正和帮助。

年年岁岁月相似，岁岁年年人不同。充满风雨的20xx年即将过去，更具挑战的20xx年在向我们招手，经过这一年的忙碌，我收获了许多喜悦和快乐，也发现了自身存在的一些不足，现将这一年在物业公司的工作总结如下。

xx年，于我来说，也是一个具有意义、有价值、有收获的一年。在这一年里，我成功地完成了个人人生职业的转变，从印刷设计行业进入物业管理行业，这不但是一个改变，更是一个突破。自10月进入物业公司以来，在公司领导的指导、部门主管的引导以及同事的帮助下，我在短时间内认识了物业公司，并且很好地融入了这个团队，与之同时也较好的完成了各项本职工作。在此，感谢公司领导给予了我这一次工作和学习的机会，感谢各同事在工作和生活中对我的帮助和支持，我将继续努力工作，积极进取，做到与公司同步发展。

进入公司以来，我完成的主要工作有：电脑绘图221余个、协助工程事件60余次，协助配合其他部门10余次。

记得上班的第一天，领导安排我绘制平面图纸，起初，我并没有多大在意，自认为出身于设计，制图没有什么问题，但是当我拿到第一份建筑施工图时，才发现，绘制建筑平面图并非我想象中那么简单，面对复杂的施工图纸，我无从下手，不知道各种线条代表什么，不明白各种符号是什么意思。尤其当领导提出“数字物业管理”这个名词，要求在图纸上标记住房信息、住户信息、给排水信息、消防系统、排污系统等资料时，我更加意识到，任务的艰巨性。不过面对困难，我并没有退缩，通过进行实地考察、咨询专业人士、寻求同事帮助。在慢慢的摸索中，终于有了一些头绪，并且最后如期圆满的完成领导所交付的工作。只是目前的图纸，可能还仅仅只能满足现有的需求，离领导要求的“数字物业管理”需求还有一定的差距。不过，我知道绘制物业平面图纸的工作，是一项循序渐进的工作，只要我不断总结制图过程中的经验，就一定能做到符合“数字物业管理”的需求。通过进行这项工作，我不仅学会了看建筑施工图，还对公司所属物业项目更加清晰，这为以后的工作打下坚实基础。

随着制图工作的初步完成，我逐渐参与各项工程事件，并把工作重心转移到跟进工程维修事项上，协助抄度各企业水电表，协助安装企业水表，协助维修路灯，协助清查并处理乱接水电问题，协助安装门锁，协助做门牌号，协助房屋验收，协助跟进园区物业排污系统堵塞清理等事项，通过以上工程事件，我意识到工程部的重要性，因为工程事件都是最直接的服务，最能让业主感观得到的事情。所以我们必须把事情做好，做漂亮。与此同时，在部门主管的指导下，我学会了一些基本的水电知识，并能初步进行一些工程事件。我知道，着眼于公司今后发展需求，仅仅这一些还不够，还需要的加强学习和锻炼，以满足公司要求、符合企业需求。

目前公司处于发展初级阶段，一些事情，必须通过多方面的努力才能完成，在这里，协助配合就显的非常重要。通过与其他同事的互助，我从中学习到许多为人处世的方法和道理。

辛勤的付出，总有回报，在收获的同时也得了公司领导和部门主管及同事的认可。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，但部门主管及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

20xx年是一个充满机遇和挑战的一年，更是一个发展和成长的转折点。面对将来各种未知的困难和挑战，我绝不会退缩，勇往直前，总结过去经验，努力改正过去工作中的不足，且在今后的工作中，更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，确保工作高效率、高质量。为公司发展竭尽全力。

时间流逝，转眼间即将过去。回顾一年来走过的历程，在项目部的正确领导下、在与检修分厂电气车间的紧密配合下，电气专业安全、优质、高效的完成了全年的检修维护工作。一年来各项检修工作都能做到合理安排，有条不紊的开展，没有发生人身伤害和设备损坏事故，实现了全年安全生产零事故的目标。现将具体工作总结如下。

每周进行两次不少于1小时的安全学习活动，每月进行一次安全技术交底，明确告知工作中的危险点及发生事故的防范措施，让每位员工在思想上时刻保持高度的警惕性。进一步加强安全知识的宣传普及。进一步反省了自己、统一了思想、规范了作业行为，对如何预防事故，确保自身安全，杜绝违章操作指明了方向。一年来的安全工作来之不易，我们一定要戒骄戒躁，把好的工作习惯继续延续下去。

通过对问题的及时发现与处理，没有影响蒸发系统的正常生产，并且短时高效的完成检修任务受到了业主的一致好评。同时，我们对今后更好的做好检修维护工作也充满了信心。通过对电机的保养，可以及时发现一些平时巡检发现不了的问题并且能够进行处理，避免了不必要的设备损坏。通过对保养后的电机进行观察，发现运行稳定性大大提高，能够很好的满足生产的需要。

由于执行两班倒制度，导致部分劳务人员辞职，面对人数和实力大大减弱的情况，全体电气人员并没有退缩，而是凝成一股劲，埋头苦干，加班加点，渡过了最艰难的时刻。后来，在几次申请之下，人员总算配齐，但力量远远达不到先前水平，还需要我们进一步努力，做好以老带新，通过最短的时间来培养一支技术过硬的检修队伍。

继续加强班组管理水平，不定期开展班组交流会，了解班内成员的思想状况，让全体电气人员树立服务意识、忧患意识、全局意识。组织全体电气人员，进行专业知识和技能的学习培训，提高自身水平，让每个人都能独当一面。进一步提高检修质量，严把质量这道生命关卡，让xx检修品牌在市场经济的浪潮下立于不败之地。

成绩是属于过去的，要想把检修维护工作的做得更好，我们还任重而道远。在接下来的一年里，我们会继续总结经验，面向未来、开拓创新，在今后的工作中我们会以更高的标准来要求自己。

光阴似箭，日月如梭，转眼间又到了年终岁尾。古话说以铜为鉴可以正衣冠，以人为鉴可以佐言行，以史为鉴可以知兴替。其实一年一度的年终总结也正像一面镜子。透过这面镜子我们可以看到过去这一年来都做了哪些成绩，又出现了哪些失误，还有哪些长处没有发挥，哪些不足还有待改正。对自己这一年来的工作做一翻回顾的同时也为下一年的工作理清思路，明确目标。现就20xx年维修工作简要总结如下:

20xx年维修班在大家的共同努力下比较顺利的完成了全年的维修工作。总的来说一切都都算安全，没有什么事故。但是工作中也有不少的问题凸显出来了。工人在操作设备的时候野蛮操作对设备本身造成很大的损害。提高操作者对设备性能的了解是一个很重要的事情。再者就是对重要设备的定员定岗，加强对设备的操作熟练度。这样一来他对设备也可以起到一定的维护保养，会对设备本身的损耗降低也同时降低了维修成本。

今年的维修费用高过去年很多，其中原因有不少，设备改造和老车间照明改造是新增的费用。电缆老化更换这一块也不少。车间吊车的维修频率很高也是很难避免的。因为咱们车间使用率过高，再有就是工人在使用当中的一些不当操作也加速了吊车的老化磨损。对吊车今年更换了遥控手柄发现一些问题。工人随手扔手柄甚至吧上面的配件弄丢了也没有发现。现在车间换遥控器的手柄已经坏了5个。其中有设备自身的原因，但是和我们平时的操作保护跟不上也有一定原因。吊车配件的使用寿命和我们平时的操作方式有很大的关系。维修只是处理它的病灶而不能改变它的运行状态。在恶劣环境下设备的磨损是比平常高出很多倍。

在使用特殊设备上面我们没有做到精工精做。无稀喷涂设备本身对环境、油漆、和使用保养有很高的要求。而我们的环境和油漆对设备造成的损害已经是很惨了。无稀喷涂设备的维修费用已经可以买台新设备了。以后再喷漆的时候一定要把重要部件洗刷干净以免油漆对设备造成损害。数控钻床的日常保养不到位导致了液压有的浪费和滑块的损坏致使设备的精准度下降。单就车间所有液压部分今年的损耗就是一个惊人的数字。对设备我们要做到人走机器净。这里的净是干净和安静断掉电源。停止设备空载运转。

打沙机的皮带和护板磨损严重，致使购买配件花费一定的费用，对于打沙机的修理工作大量增加。在正常生产中影响到产品的品质，除锈不干净和电费的浪费。坏了维修需要花费很长的时间耽误下道工序流程。对打沙机应该在平时就养成谁看护谁保养每天开机前和关机后检查一下设备。看是否有小毛病立马解决。不要等坏的不能正常运作了再去修理，那样就费时费力。

电焊机的维修也是一大问题。在产量增加的情况下几乎每天都有这样那样的问题，这和咱们购买的设备质量有很大的关系，不适合在长时间的情况下连续作业。单焊机的模块损坏率就很高了，这个部件也是很贵的，再有就是电路板子的损毁严重。模块在坏的同时会引起电路板的损坏，以后应该重视电焊机的日常保养。不能使焊机上面灰尘厚。焊把线磨损粘连短路也会造成焊机线路板损坏，应该在平时的工作中尽量避免烫坏。

过去的20xx年维修班的同志们都辛苦了!为了能保证车间的正常生产都付出了辛苦，我在此感谢你们的配合。没有你们的支持我们就不能顺利的完成维修任务。20xx年我们应该再接再厉，努力做好维修设备的任务，降低设备的损耗。为了多维的明天更加美好，我们就应该做好我们的本职工作。希望在新的一年大家都有一颗奋进的心!在此先祝大家在新的一年里开开心心，快快乐乐!

维修述职报告(篇12)

汽车维修个人年度工作总结

一、工作背景

作为一名汽车维修技术工，我在过去的一年里积极的投入到汽车维修工作中，根据需要对各种车辆进行检修、保养、维修、改装等各种工作。

二、工作内容

1.检查汽车的机油、变速箱油、冷却液等液液面，辅助质检部门检测排放，维护车辆行驶的稳定性和安全性。

2.检查水泵、散热器、汽油滤清器等重要零部件的状况，确认车辆是否需要更换零部件。

3.处理客户的维修请求，检测车辆是否存在性能问题，并对车辆进行轮胎、制动器、转向和悬挂系统等方面的检修。

4.对某些车辆进行大修或更换发动机等零部件，并对更换后的部件细心调试，确保车辆在更换后的表现良好稳定。

5.工地维修，为客户的车辆在远程地第一时间处理。

6.维护车库车辆，包括日常维护、定期保养、清洁车辆等。

三、工作总结

在过去的一年里，我积极的投入到工作中，认真对待每一个细节，力求做到心中有数，技术过硬。在工作中，我培养了良好的工作习惯：当日即时查将车辆维修工作完成并反馈，保证工作的及时性和效率;严格遵守工作安全规范，保障工作安全,从不违反相关规定。

在处理车辆的维修问题时，我总是遵循了一条金句："确保每一辆车都处理到位，让车主满意！”在维护和修理车辆时，我采取了一系列的措施，例如加强维修技能学习、简化维修服务流程、用真诚和细心做好车主服务等方面，以满足客户的需求。同时，我也将工作中的点点滴滴记录下来，仔细分析每次的工作记录，不断找到优缺点之间的联动点，以期不断完善自身的业务和技能。

四、展望

在未来的工作生涯中，我将一如既往地坚守前一年的工作习惯，不断扩展自己的知识面和技能，努力适应新时代的变化和发展，用最好的服务和最专业的技能约束自己，不断优化自己的专业技能，做到"知识提升，技能升华"。相信，未来的自己，会越来越出色，为汽车维修事业做出更大的贡献。