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秩序维护员工作总结范例

发布时间:2023-07-25 12:51:47 来源:1569下载站 作者:小何 秩序维护员工作总结

栏目小编为您收集了一些有关“秩序维护员工作总结”的资料希望对您有所启示,你所见过的标准范文是哪一种呢?人们对于范文的需求量越来越大。 范文是如何对写作过程进行整体构思的绝佳例子,祝愿这篇文章对你有帮助欢迎浏览!

秩序维护员工作总结 篇1

秩序维护员防范疫情的工作总结示例如下:

1. 加强宣传和教育。秩序维护员应该向居民宣传疫情的严重性和预防措施,包括佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等。同时,秩序维护员还应该加强对病毒知识的科普,提高居民对疫情的认知和应对能力。

2. 维护公共场所的卫生。秩序维护员应该对公共场所进行定期的清洁和消毒,包括超市、商场、医院等。在清洁和消毒时,秩序维护员应该采用适当的工具和设备,确保卫生和安全。

3. 加强防疫措施的执行。秩序维护员应该对不符合防疫措施要求的场所进行干预,包括强制要求居民佩戴口罩、禁止人员聚集等。在执行防疫措施时,秩序维护员应该严格遵循相关的法律法规和规定,确保防疫工作的顺利开展。

4. 提供必要的帮助和服务。秩序维护员应该为居民提供必要的帮助和服务,包括代买代送、提供帮助等。在提供这些服务时,秩序维护员应该保持安全的距离,避免与居民直接接触,确保居民的安全和健康。

5. 建立疫情应急预案。秩序维护员应该建立疫情应急预案,包括应对突发事件、紧急救援等。在应急预案中,秩序维护员应该明确应对方案和操作流程,确保在紧急情况下能够有效应对。

秩序维护员作为疫情防控的重要力量,应该充分发挥自身的作用,加强宣传和教育,维护公共场所的卫生,加强防疫措施的执行,提供必要的帮助和服务,建立疫情应急预案,为疫情防控作出自己的贡献。

秩序维护员工作总结 篇2

秩序维护员防范疫情的工作总结可以参考下述建议:

1. 加强宣传教育:秩序维护员应该加强对疫情的宣传教育,向群众普及疫情防控知识,提高群众防疫意识,引导群众做好个人防护,减少聚集和外出,积极配合疫情防控工作。

2. 维护公共秩序:秩序维护员应该积极维护公共秩序,加强场所的巡逻和管控,及时发现和阻止疫情传播,确保场所的安全和卫生。

3. 做好清洁消毒:秩序维护员应该定期对场所进行清洁消毒,特别是重点部位如门把手、电梯按钮、公共厕所等,确保场所的卫生和整洁。

4. 推广线上服务:在疫情期间,秩序维护员可以通过线上服务的方式,为居民提供出行咨询、生活帮助等服务,提高居民的满意度和忠诚度。

5. 加强应急处理:秩序维护员应该加强应急处理能力的培养,及时响应疫情事件,采取有效的措施控制疫情的传播。

6. 做好防护工作:秩序维护员应该积极做好自身的防护工作,注意个人卫生,佩戴口罩,勤洗手等,确保自身健康和安全。

秩序维护员作为社会的一份子,应该积极参与疫情防控工作,为控制疫情的传播贡献自己的力量。

秩序维护员工作总结 篇3

xx年在公司领导的正确领导下,在其它部门的大力支持配合下,通过秩序维护部全体员工的辛勤工作,圆满完成了全年无较大治安案件、无消防安全事故的商场安全工作目标。全年停车场共停放车辆60万辆,未发生一起车辆及物品被盗事件,取得了较好的经济效益。回顾全年秩序维护部主要做了以下几方面工作:

一、制度建设队伍管理方面:

受各种因素的影响秩序维护员的流动性较大,全年共有20人先后离职,目前有三分之一员工是今年入职的。员工的精神面貌和服务意识明显下降。针对这一现状,我们首先从班组管理者入手,对主管和部分班组管理人员进行了竞聘调整优化,做到能者上、庸者下,对不称职的管理人员予以撤换,通过调整后管理人员的工作积极性提高了,部门的'凝聚力得到了加强。对部分管理制度和绩效考核制度及时进行了修改,下半年完善了8个部门规章制度11个岗位职责19个突发事件应急处置预案9个岗位操作规程的修订和补充,使部门的管理更加规范化。修订后及时组织全体员工进行了多次学习培训,同时在日常的工作中严格按照规范标准组织实施。在工作中我们始终将惩前毖后,教育处罚作为工作手段在日常工作中严格落实,每周对全体员工进行考核,月底进行汇总根据考核排名进行奖励。由于大家素质差异,个别人员服务意识和自律意识比较淡薄责任心较差,我们对形象和工作一般一直没有起色的2名队员进行了调岗,对6名表现较差的队员予以劝退,全年共有59人次获得表扬奖励,108人次受到处罚,多名队员做好人好事拾到贵重物品后及时上交,受到了失主的表扬和公司奖励,其中一名失主还赠送“拾金不昧品德高尚”锦旗一副。

在抓好队伍管理的同时我部也狠抓员工的日常培训工作,每月制订培训计划对岗位流程、突发事件处置技巧和礼节礼仪进行重点培训。同时采用早班上班后半小时晨练,中班班前10分钟训练,形象较差的人员强化培训三管齐下狠抓队员的队列训练,通过常抓不懈队员形象和工作能力有了明显改观。

二、治安安全管理方面:

商场运行到现在已经7年了,物业设施老化、车流量和人流量越来越大,特别是节假日基本上处于饱和状态,各种不安全隐患越来越多,给商场的安全管理带来了新的挑战。为了给商场安全创造更好外部环境,通过与公安机关沟通2月份在外围长虹路增设移动警务平台,大大提高了公安接处警速度,警务平台设立后周边违法活动明显减少,起到了较大的震慑作用。 为了提高营业员出现突发事件时的报警速度,我部5月份安装了无线防盗报警系统,并且将报警主机安装在监控指挥中心由监控员24小时统一进行管理调度,通过沟通目前已有19家重要商户安装了防盗报警按钮与监控室进行联网,商户使用后事件处置速度明显加快。 为了减少商户财产损失,每个大型节日前我部利用现场课晨会或制作安全防范通知单下发到各商户,宣传提醒营业员提高安全防范意识注意财物安全。

平时经常对队员巡查岗位及路线频率进行调整,加大对商场重点治安防范区域的巡查力度,理顺岗位流程,对一些岗位细节加以规范并制定标准,不放过任何安全隐患,严格落实巡查签到报岗制度,夜间实行固定岗与机动岗相结合的方法较好解决了安全死角,发现问题快速反应、及时处理。为保障夜间商场安全加强夜间安保力量,我们每日夜间专门安排四名队员进行备勤以备夜间商场出现突发事件时协助当班队员处置。全年商场未发生一起较大的治安案件,协助现场督导处理内场各类纠纷53起。

四、消防安全管理方面:

一年来我们始终坚持“预防为主,防消结合”的方针,把检查排除商场火灾隐患作为日常安全工作的重中之重。坚持每日消防员每小时对商场进行一次全面消防隐患检查,每周对商场商铺或仓库进行一次隐患排查,确保商场消防安全。每逢重要节假日活动,组织各部门负责人一起进行消防安全大检查。特别是针对今年4.14特大火灾后我们对商场各大小商铺组织进行了全面火灾隐患清剿工作。共查处火灾隐患6起并全部督促整改到位。针对4.14特大火灾是由于员工不会使用消防器材对初期火灾扑救不及时而导致酿成一场特大火灾的惨痛教训我们积极完善了商场外围所有商铺和内场美甲区、内衣区商铺内灭火器的配备。并开展员工消防知识培训,确保员工掌握消防“四懂四会”知识。在日常消防工作中我们把消除安全隐患放在首位,始终遵循“原因不查清不放过,负责人不惩处不放过,隐患不消除不放过。”的原则。对所有存在隐患的商户进行了认真的整改。全年在消防巡查中共发现存在较严重的消防隐患32起,下发限期改正通知单76份。11月份针对地下车库有众多商户仓库,我们要求每家仓库对照明灯全部更换成安全性能高的防爆灯具,出照明外拆除所有仓库内安装的电源插座。并要求每家仓库配备灭火器,真正做到确保商场消防安全万无一失。由于商场消防设施使用年代长,损坏、陈旧、破损严重,一年来我们小问题自己解决,较大问题及时由维保公司维修始终保持消防设备正常运转,为商场的消防安全提供重要保障。

平时我们认真宣传贯彻实施《中华人民共和国消防法》深入开展本单位消防培训 xx。全年共组织商场各商户营业员和公司各部门员工进行消防知识培训67场次,其中针对特殊商户走进店铺为员工现场进行消防知识培训得到商户好评。今年1月份我们督促和指导了好宜佳和新加坡美食城两家消防重点单位单独举行消防演练,4月份和11月份组织两次所有商户进行的消防疏散逃生演练和灭火器实操,取得理想效果。通过全年的消防培训演练使员工和营业员熟练了消防知识,做到思想清淅,动作到位。使大家的消防安全意识得到了进一步提高,消防自防自救能力得到了增强。

五、车场管理方面:

节假日期间地下车库经常性处于饱和状态,我们及时调整人员岗位,对顾客车辆进行分区管理,避免了车辆分散停放,即达到了安全管理目的又节约了电力成本。全年停车场停放车辆60余万辆,无一起车辆及物品被盗事件,车场队员及时发现并妥善处置车辆擦碰事故75起,通过大家的辛勤工作确保了车场全年无责任赔偿事故。

4月份开始我们对进入停车场停放的军警车辆进行了规范,对非执行公务的车辆予以收费;同时规范夜间收费管理,取消了夜间分时段收费改为按小时收费。通过各项增收节支措施全年超额完成停车场经营收入指标,停车场支出也控制在合理范围之内。

回顾全年工作,我们虽然取得了的一点成绩但也存在的一些问题。突出表现在:一是队伍的流动性较大,稳定性不足,员工的整体素质有待加强;二是我们管理人员的工作方法还有待创新和改进,我们将在以后的工作中加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。展望xx年,随着商场商户的调整升级经营态势越来越好,客流量和车流量将越来越大,安全防范工作将会更加繁重,我们将积极做好安全防控,确保商场全年安全零事故,加强车辆管理,确保超额完成车场收入指标,严格控制成本支出。加大员工培训力度,全面提升员工素质,为商场的发展保驾护航。

秩序维护员工作总结 篇4

秩序维护员防范疫情的工作总结示例如下:

1. 加强宣传教育:秩序维护员需要定期向居民宣传疫情防控知识,包括如何正确佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等,提高居民的疫情防控意识,减少病毒传播的风险。

2. 维护秩序:秩序维护员需要加强社区巡逻,确保社区内秩序良好,发现居民不佩戴口罩、不遵守社交距离等不良现象时,及时进行制止和引导,减少病毒传播的可能性。

3. 做好清洁消毒:秩序维护员需要对社区进行定期的清洁和消毒,确保社区内环境卫生整洁,减少病毒传播的风险。在消毒过程中,秩序维护员需要提醒居民保持社交距离,避免聚集。

4. 提供技术支持:秩序维护员需要与快递公司、药店等企业合作,提供技术支持,帮助居民联系快递、购买药品等,减少居民外出的需求,降低病毒传播的风险。

5. 加强监测:秩序维护员需要对社区内人员进行全面监测,及时发现和隔离病毒感染者,确保社区内的疫情得到及时控制。

秩序维护员作为社区疫情防控的重要组成部分,需要发挥重要作用,加强宣传教育、维护秩序、做好清洁消毒、提供技术支持和加强监测,共同做好社区疫情防控工作,保障社区居民的健康和安全。

秩序维护员工作总结 篇5

秩序维护员防范疫情的工作总结示例如下:

1. 确保员工遵守防疫措施:

秩序维护员应该确保员工在执行日常工作时遵守防疫措施。例如,员工应该戴口罩、勤洗手、保持社交距离等。此外,员工还应该在工作时间之外遵守防疫规定,例如避免前往人员密集场所、减少外出等。

2. 加强消毒工作:

秩序维护员应该定期对工作区域进行清洁消毒。例如,可以使用消毒剂对办公室、教室、停车场等场所进行彻底消毒。此外,还可以定期更换口罩、手套等防护物资,确保员工在工作中保持安全。

3. 推广防疫知识:

秩序维护员应该积极推广防疫知识,向员工宣传防疫措施的重要性和必要性。例如,可以让员工在工作时佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等。此外,还可以向员工提供有关疫情的相关信息,让员工了解疫情的最新动态和防护措施。

4. 监测员工健康状况:

秩序维护员应该定期监测员工的健康状况,及时发现员工出现症状的情况。如果员工出现发热、咳嗽等症状,应该立即通知公司管理层并采取相应的隔离措施。

5. 加强员工培训:

秩序维护员应该加强员工培训,确保员工了解公司的防疫政策和要求,并能够正确地执行这些政策。例如,可以对员工进行防疫知识培训、员工健康监测培训等。

秩序维护员作为公司的一份子,应该积极参与公司的防疫工作,确保公司的正常运转和员工的身体健康。

秩序维护员工作总结 篇6

时光飞逝,眨眼间到了_x年末,在此一年中,秩维护部齐心协力完成公司布置的各项任务,现将_x年度工作具体情况总结如下:

决定性的作用,诸如车位乱放、道路拥堵、出入监控等问题,秩序维护部第一时间做出及时处理,充分配合各部门完成各项工作,做到及时发现问题及时解决,杜绝拖拉。在小区消防通道占用情况严重的情况下,秩序维护部积极配合工程部完成园区内各消防通道清理任务;在没有划分停车位的情况下园区内的车辆乱停乱放的情况得到改善,

实现了具备团队合作的精神,工作效率得到进一步的提升。

状态,在职的安防员工作任务重、压力大的情况下,休息时间减少,公休时间被占用工作,并且保质保量的完成工作任务。在消防栓漏水的期间,秩序维护部全体人员高度警备,关注天气情况,及时将地下室、车库的积水清扫干净,维护了公司的利益。

的保安人才,岗前培训和在岗轮训是提高物业保安素质的重要途径。每月的车辆指挥、消防知识等培训和演练,通过讲解、学习和演练培训使全体保安员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升,从而增强保安队伍的工作能力。

定期对全体保安人员进行内训教育,积极营造员工的荣誉感、上进心与责任感。在日常工作中引导保安员提高服从意识、文明执勤、礼貌待客,从而提高服务能力,结合部门的实际情况对保安人员的仪容仪表、礼节礼貌、行为规范等问题进行不定期的检查,提高全员落实制度的自觉性。

秩序维护员工作总结 篇7

秩序维护员防范疫情的工作总结可以参考下述示例:

1. 加强宣传教育:通过宣传栏、微信群、短信等方式向员工传达疫情防控知识,提高员工疫情防控意识,减少员工感染风险。

2. 做好卫生消毒:定期对公共场所、办公区域、员工宿舍等进行卫生消毒,保持环境清洁干燥,减少病毒传播机会。

3. 加强人员管控:对进出公司的员工进行体温检测,对阳性员工进行隔离处理,防止病毒传播。

4. 做好员工防护:为员工提供口罩、手套等防护用品,鼓励员工勤洗手、保持社交距离,减少员工感染风险。

5. 加强疫情监测:定期对疫情情况进行分析,及时发现疫情线索,及时采取措施,防止疫情扩散。

6. 提供必要帮助:为员工提供必要的帮助,如帮助员工联系家人、照顾宠物等,减轻员工的压力,提高员工应对疫情的能力。

7. 做好心理辅导:为员工提供心理辅导,帮助员工克服疫情带来的心理压力,保持积极乐观的心态。

总结起来,秩序维护员作为公司的一份子,有责任和义务积极参与疫情防控,为公司和员工的健康安全保驾护航。

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