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保安月述职报告

发布时间:2023-07-28 16:44:17 来源:1569下载站 作者:小何 保安述职报告

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保安月述职报告 篇1

协同各职能部门,努力实现创造优质生活空间为典范,在日常安全防范、服务中以创造,舒适、整洁、安全、快捷的生活空为己任。圆满完成了全年度安全保卫任务(无事故发生)和礼仪接待工作,以下为具体的工作总结。

1、保安队伍的组建,入职条件必须是政治合格,无犯罪记录,诚实、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从意识要强。入职前要通过面视、政审、现场答辩、身体检查形象等,确保每位保安员符合公司的要求,全年共招保安员xx1名,其中x名辞工,x名不合格辞退,保安部现有从业人员xx人,是一支具有专业工作技能、综合素质强、有凝聚力的团队。

2、对新入职保安员进行专业知识培训以防火、防盗、防破坏、预防自然灾害为重点,突发性事件的处理,应急能力的培训。经测试合格后上岗,保证工作正常开展。

3、加强工作职责的培训和提升,服务礼仪的培训,礼貌值班、文明接待客户、服务于客户的不同要求。而尽量满足客户,加强语言沟通能力的培训,培养提升服务的价值观,树立良好的服务形象。

1、样板房的监管,使保安员熟识各样板房的结构、户型、面积,能初步回答客人的询问。

2、熟识样板房物品的数量摆放位置,设施设备正常运作,保证各类物品的完整性。

3、维护样板房客人参观秩序,没有销售人员陪同的,要凭证参观,控制闲杂人员进入。要求保安员仪容仪表整洁、端庄、大方、语言表达能力强、服务意识强,具备工作的主动性。

4、控制好样板房参观人员走后,规范照明灯具的开关时间。能源的节约,卫生、照明灯具的监管。

5、监管好样板房的安全隐患,发现问题及时上报确,并协助处理。

在担任营销部值班员长期是以礼仪、热情、主动为第一原则,做到了车到人迎、车走人送,请字开头、谢字结尾,用规范的手势指引车辆停放有序,分区域停放,主动为客人开车门,迎接客人,指引至售楼部前台。他们会为客户倒水、引座,维护好现场秩序。做到了工作现场整洁和顺畅,并养成了对区域内随手捡垃圾的好习惯,保证场所的整洁、舒适。

在节日、庆典活动中,协作营销部做好了后勤保障工作,会场的布置,和现场保卫工作,礼仪服务善始善终。并受到主办部门的好评,通过在日常巡查工作中,定时定点巡查、消除了安全隐患,确保无损坏和盗窃事件发生。并在工作中受到各职能部门领导的认可。

xx豪廷作为xx发展的精品之作,对业主的各项售后管理服务承诺,xx豪廷作为标杆项目,英式管家的独创,高品位,为业主创造亲情、舒适、优雅、安全、和谐的生活环境。对保安部提出了更高的要求,为了配合公司各职能部门的工作,保障体现完善的英式管家服务落到实处。

保安月述职报告 篇2

做一名图书管理员

从小学四年级开始,我双休日、寒暑假大部分时间都泡在县图书馆。因为爸爸是图书馆的工作人员,也因为这里有太多的书籍吸引着我。

刚开始,我跟着爸爸去上班,翻翻漫画书,谁知就这样迷上了看书。不知不觉中,我像鱼儿游人了大海,闻着书籍的油墨香味,就精神焕发。每当拿着一本自己喜欢的书籍,我会反复抚摸它的`封面,才开始阅读。

慢慢地,我感觉读书是一种享受。与书在一起,我减少了玩游戏的时间,减少了看电视的时间。书中有一个奇妙的世界,书就像列车,带我到陌生的地方去旅游。书好像是春风,给我温暖的慰藉。读书是那样的富有乐趣,它给我带来了数不尽的乐趣。

爸爸与他的同事们,每天按时打开图书馆的大门,让像我一样喜欢读书的人,在安静的环境里读书。我想如果所有人都可以免费来看书、借书就好了。

长大后,我要到我熟悉的地方,到伴我成长的地方,当一名图书管理员。我要向读者推荐我所看过的好书,我要让读者分享读书的快乐……

好多次,我梦见自己在图书馆认真地整理书籍,给读者推荐优秀书籍。

保安月述职报告 篇3

面向未来的现代化学校需要创建自然的人文环境。多方位、多渠道、多环节地构建良性的阅读生态,是创造自然的人文环境、开展人文教育、培养人文精神的有效模式。在构建学校阅读生态的系统工程中,校长起着不可或缺的重要作用。

构建阅读生态应该是一个全方位的立体系统工程,校长是这个工程的积极倡导者、组织者和参与者,工程的实施是否可操作,是否有效,是否符合新世纪青少年身心发展的规律和特点,都需要校长进行全面的宏观把握。校长必须在充分了解教师、学生及学校其他条件的基础上,勾画出构建本校阅读生态的蓝图,融入本校的核心理念、核心价值观,广泛听取学生、家长及教师的意见和建议,制定规划,并亲自组织协调相关事宜。在我校阅读生态系统中构建是这样实现的:第一步,校长把在亲自听课与学生交流过程中发现的问题进行总结概括,与教育处、团委、学生会成员共同商议阅读主题。因我校为寄宿制学校,学生家庭环境较好,学生生源组成多样。根据这一特点,结合学校校风中存在的问题和学生年龄段的普遍特点,在初二年级确定了“微笑”、“感激”主题。目的是让学生通过阅读使他们真正理解宽容与感激的广泛内涵,使每一位同学带着宽容与感激的心情面对每一天。以此创造和谐、民主、愉悦的生活学习氛围。第二步我们请语文教师与团委、学生会合作,同学生们一起开展主题阅读活动,请同学们自己去找文章、书籍,写读后感,交流读书心得,并把所读书籍文章交换。在开展活动的同时,请相关作家、文学评论专家到校为学生开办讲座,同学生面对面交流。第三步:团委、学生会号召同学们自办读书小报,同学们围绕该主题,编出丰富多彩、反映同学日常生活和体验的小报。教育处利用宣传栏及广播进行展示。通过读书活动,同学们对待同学和生活的态度变得更加积极健康了。

作为构建阅读生态的参与者,校长只有把自己作为一个读者,亲自参与到阅读活动中,并将阅读作为工作的常态,才能亲自感受到阅读对人的作用和给人带来的快乐。校长也可以通过参与活动调动教师的积极性,发挥学生的主动性,营造民主和谐的阅读生态氛围。例如在构建人文生态阅读环境中,作为校长应该经常参加学生的交流会,和同学们一同欣赏美文、好书,也尽可能地到图书馆、书店,搜集好书介绍给同学。每次活动校长要试图以一个学生的身份去思考每一个问题,这时作为校长就会发现自己变得更年轻了,社会和学生在一起感受到时代和青春的脉动,越来越多地和学生有了共同语言,学生也非常愿意把真实想法同校长交流。师生之间、学校与学生家长之间关系变得更亲近了,我校在“宽容”主题系列活动中校长亲自全程参与,与同学们同步阅读、交流,收到很好的.效果,使学生相互合作、包容互助、快乐积极地面对每天的生活,战胜生活中的挫折与困难打下了良好的基础。

一个好创意的实施需要制度的保障。在构建阅读生态的工程中,校长有责任与学校的相关部门创建科学有效的阅读生态管理体系,明确各部门的职责,制定相应的落实、评价标准,保证师生全员参与,以语文教研组为核心,以学校图书馆为阵地,以校团委、学生会为渠道,多角度多主题地开展阅读活动。

为使阅读生态持久保持、良性运行,校长还应协同相关人员共同研究制定切实可行的实施细则及检查评价机制,鼓励教师学生主动地投入阅读生态的建设和维护中。

当然,构建阅读生态还需要相关的教育、心理、文学专家的指导,以拓宽学生的阅读视野、提升学生的阅读品位。要使学生成为良性阅读生态的构建主体,校长就要引导教师更新理念,给学生一定的阅读时间和自由阅读空间,使学生真正体会到阅读的快乐和成就感。

保安月述职报告 篇4

南瓯保安公司年终总结

在过去的一年里,南瓯保安公司经历了各种挑战和机遇,但我们始终坚持着服务客户、保障安全的宗旨,艰苦奋斗,勇往直前,为广大客户和社会做出了应有的贡献。

一、业绩回顾

2019年,南瓯保安公司的业绩表现可圈可点。全年共服务客户2000余家,提供的保安服务涵盖商业、物流、酒店、小区等不同领域。我们为客户提供了保卫单位门口、物资管理、特殊人员护送等服务,并在部分客户中推行了智能化安防服务,使服务效果和质量得到了提升,客户满意度持续提高。

二、员工表现

作为一家保安公司,员工的表现是至关重要的。我们注重员工的培训和提升,加强岗前培训和业务学习,定期进行安全防范和应急处置演练活动,确保员工能够胜任各种保安工作,并在实践中不断提升技能和业务水平。同时,公司也对员工进行绩效评估,在优秀员工中表彰先进,为员工提供更好的福利待遇和职业晋升空间,激发员工的工作积极性和创造力。在过去的一年中,我们培训了455名保安员,累计发放员工奖励27万元,并实现了员工人均服务效益和平均工资的双提升。

三、安全管理

为了保障客户和社会的安全,南瓯保安公司积极推行安全管理,建立了完善的安全防范体系和应急预案,加强了现场管理和监控,提升了工作效率和安全水平。我们持续加强对客户单位的安全评估和风险分析工作,为客户提供专业的安全方案和建议,得到客户的好评。同时,公司也加强了内部管理,建立了健全的制度和规章制度,加强对员工的安全教育和培训,确保员工的人身和财产安全。

四、社会责任

南瓯保安公司始终秉承着服务社会的理念,积极履行社会责任。我们参与了多项公益活动,包括义务清雪、社区巡逻、路面护卫等活动,为社区和公共安全做出了贡献,体现了保安人的社会责任感和使命感。同时,公司加强了对员工的思想教育和职业道德教育,营造了和谐、团结、责任心强的企业文化氛围。

五、未来展望

展望未来,南瓯保安公司将继续加强对员工的培训和管理,探索智能化安防服务的创新和应用,提升服务质量和效益。我们也将更加积极地参与社会公益活动,履行企业社会责任,为客户、员工和社会创造更大的价值。

南瓯保安公司的发展虽然取得了一定的成绩,但我们也清醒地认识到还有很多不足和问题需要解决和改进。我们将不断创新、开拓进取,以更加优质的服务回报客户和社会,不断提升企业核心竞争力,成为一家有影响力的保安服务企业。

保安月述职报告 篇5

保安晋升述职报告

尊敬的公司领导:

大家好!我是XX公司保安部门的一名保安,感谢公司给予我晋升的机会,并让我能够在此向大家汇报我在过去一年中的工作情况。

一、岗位情况

作为一名保安,我始终牢记自己的职责和使命,严格遵守公司规章制度,全力维护公司的安全与稳定。过去一年,我按照公司领导的要求,全面负责公司办公楼的安全工作,包括门禁管理、行人车辆进出管理、巡逻检查等工作。同时,我积极参加公司组织的各项安全培训,不断提高自己的专业技能和应急处理能力。

二、工作成果

1. 健全的门禁管理体系:我与公司其他部门密切合作,建立了门禁管理制度,并严格执行。我们对公司内外人员和车辆进出的管理进行了全面规范化,有效提高了工作效率,保障了公司内部安全。

2. 巡逻管理的改进:我根据公司的具体情况,对巡逻管理进行了全面排查和改进,使巡逻路线更合理、更科学。通过加强巡逻力度,减少了安全隐患,确保了公司员工和财产的安全。

3. 应急处置能力的提升:我不断学习培训,并将所学的知识应用于实践,提高了自己的应急处置能力。在工作中,我处理了多起突发事件,及时解决了问题,并有效地避免和减少了潜在的风险。

三、团队合作

作为保安部门的一员,我深知团队合作的重要性。我与其他保安同事紧密配合,相互帮助,共同维护了公司的安全。在工作中,我尊重他人,与同事之间保持良好的沟通,并提出自己的建议和想法,使整个团队更加团结一致。

四、自我提升

为了提高自身的专业素养和业务水平,过去一年我积极参加各类安全培训和学习,提高了自己的安全意识和应急处理能力。同时,我也不断自我反思,总结工作中的不足之处,并积极寻找改进的方法和策略。我相信通过不断学习和努力,我能够更好地完成自己的工作。

五、展望未来

在未来的工作中,我会继续努力,不断提高自己的专业素养和工作能力。我将持之以恒地学习新知识,提高综合素质,为公司的安全工作做出更大的贡献。同时,我也将积极培养和指导部门新人,努力营造良好的工作氛围,共同为公司的安全与稳定做出更大的努力。

感谢公司对我的支持和信任!我相信在公司的关怀和支持下,我一定能够做好我现在的工作,为公司的发展贡献自己的力量!

再次感谢领导对我的晋升,并期待领导的指导和支持!

谢谢!

保安月述职报告 篇6

展望整年任务,保安步队正在公司下级指导的关心以及指点下,正在相干兄弟部分的帮助撑持下,较为美满的实现了下级指导布置以及职责付与咱们的各项整年任务。起首,我保安步队部分职员能规矩立场、一致思惟、以脚踏实地的计谋目标决议计划果断履行以及实现公司指导交予的各项任务、义务。

1、20XX年次要任务

一、从思惟动手,建立一支高本质的安保步队。

一年来我保安部展开了一系列对于岗亭规章轨制的进修、陪训以及平安教导任务,正在进修进程中我手下属成员都可以建立自我精确的人生不雅、代价不雅以及奇迹不雅;正在锻炼进程中咱们颠末了一系列的缜密方案以及紧密构造,而且有针对于性的对于正在岗职员停止抽象以及本质的鼎力培训,切进了任务重点,采纳了一些卓有成效的任务办法,以晋升任务品质,根绝当班职员以及大众之间发生冲突,抵消除了同道们对于任务发生的悲观效应有分明的后果。

因为保安任务的非凡性,请求保安职员必需有优良的效劳理念以及对于突发事情实时时无效的处理办法。以效劳立场为重点,我部部分同道可以以求真务虚的进步前辈任务理念为终点,完好无误的做到了有令则行、有禁则止。包管用人单元与施工单元之间的以及协与平安,包管公司员工和施工职员的人身财富平安,包管各公寓楼及岗卡的执勤平安、工地设备及设置装备摆设的平安。作为安保任务必需要有仔细、严峻、慎重、岑寂的办事办法那边事盘算。每一个值班点的组员都能正在下级指导的唆使下,仔细务虚的实现响应任务量。正在一样平常任务中,可以朝上进步自动,互传经历,通力合作,为糊口区以及厂区营建一个朝上进步向上平安杰出的糊口情况以及施工情况。

为了建立一支高本质的安保步队。更好的实现下级下达的各项义务,我部订定了严厉的保镳员任务职责以及保镳轨制。对于一切组员停止了军事锻炼,并特地构造进修了一些交凡是用手势颠末对于仪收留仪表,规矩用语,行动标准的进修,使组员们从表面上改动,建立抽象,再颠末每一周一次的任务报告请示,改动同道们没有良的任务势头,建立了精确的任务立场,组员们的本质以及涵养失掉了必需的进步。

二、从细节动手,深入变革将任务的细节浸透出来。

一年来我部不只仅把楼内的平安成绩作为任务中的次要材料,还对于各个岗卡以及厂区巡查的平安捍卫任务做了良多过细的任务。同时部分外部也停止了屡次召集会,配合评论辩论以及研讨,讲解经历,并停止进修,使队员们更近一层的深入了平安的紧张性以及须要性,正在一样平常任务中可以朝上进步自动的联防连战的亲密合作,为营建杰出的任务情况以及公司一样平常次序通力合作以及朝上进步斗争。而且经常做一些搬运任务,如:搬运哈密瓜,卸载秋装冬装,卸载公司物品等,偶然参与下级构造的具备必需强度的休息休息,如铲地,挖沟,拉电线等任务。两头一段工夫参与下级指导请求的军训以及为欢迎自治区指导所做的一系列锻炼以及预备任务。每一个小组组长要参与对于各个岗亭大家员值班情形的巡检任务,每一周四要参与例会,评论辩论一周以来的任务情形,存正在的成绩和处理的计划。从最开端的没有熟习没有顺应到现在的理解以及把握任务,从最开端没有理解组员难以展开任务到现在共事之间曾经非常熟习,能用的办法妥当布置任务,阅历了一个成熟的进程。此中:

玄月份,气候比拟热,但我部任务职员除了当班以及年夜夜职员外都可以朝上进步自动参与每一周的军训,正在玄月份指导布置了一些暂时性的任务,我部任务职员都可以定时仔细实现。

十月份,为了欢迎公司团体董事以及xx布告的到来,做了一些预备性任务,除了次每一周我部构造职员往仔细进修各项规章轨制,持续参与各项目标的军事训训。正在这段工夫我保安部职员思惟上没有是很波动,但颠末一段工夫的自我教导以及自我批判教导以后,我部安保职员思惟根本波动。

十一月份,正在团体董事以及xxx布告行将到来之际,我部安保职员都可以将公司布置的各项义务仔细实现,比方:插彩旗,收彩旗,等各项任务,包管了欢迎任务的一般停止以及美满。

十仲春份,次要任务重心放正在了对于宿舍楼的平安任务布置,无效地停止了盗窃、火警、触电等变乱的发作,增强了各方面的平安办理并进修了相干的消防常识。

三、从任务患上失动手,查缺补漏、搞成分功课。

这段工夫的任务有长处也出缺点,先说好的方面,部分值班职员的都可以以《值班岗亭规章轨制》为原则请求以及自我,恪守值班规律,严厉实行交代手续,各岗亭未呈现过一次早退,迟到,脱岗,离岗,互窜岗等没有良景象,组员组长都可以定时或者提早交代班,对于外来职员及车辆注销任务做患上比拟到位,都能做好注销存案任务,各小组组内同道比拟团,谁有坚苦相互帮助,对于下级指导布置的一些任务都能实时听从以及实现任务,对于一些实时突发工夫都可以疾速汇合参加,下班工夫能听从饬令,遵从批示,实现下级交给的义务,对于公寓楼及岗卡上呈现的成绩可以实时精确报告请示以及供应第一手材料。按公司的规则值班室24小时正在岗,我部任务职员都能履行各自的倒班顺序,值班职员正在值班的工夫不私自离岗等景象,下班朝上进步自动,值班组其余职员担任每天布置的各项任务,做到了各尽其职,力不从心。值班职员可以仔细填写外来职员收支注销表以及车辆收支注销表,清扫规定地区的卫生,并保持干净。

任务有这些长处的同时也存正在一些缺乏,如,局部职员值班时期不敷严峻,对于自我的仪态不充足的注重,局部职员值班时期接打德律风,运用手机,看与业余有关的册本,吃工具等。局部职员还从正在这必需的任务心情,若有人对于下级布置的军训方案歌功颂德,间接保持任务,以后做思惟任务再次分配返来。另有的职员来职员存正在害怕心思,偶然候对于局部外来职员不睬没有问,对于广汇外部职员的一些欠好的行为行动没有加以避免,存正在怕获咎人的心思。另有对于公物患上保护没有到位,每一个值班室及值班点的公物已经有纷歧样水平的破坏,非常是值班室卫生不克不及失掉很好的保持,因为每一个值班室四周沙石满地,招致值班室空中常常性的沙土存正在。一般同道心思本质但是硬,下班没有仔细,常常存正在幸运心思,汇合速率绝对较慢因为每一个人都纷歧样,不成能请求每一个人都可以盲目的把任务做到精美绝伦、失职尽责。假如想改进以及进步任务,还需正在下级指导的率领下,颠末我部部分成员的通力合作不时美满以及不时升化。

2、对于来岁的任务的瞻望以及方案

新的一年象征着新的终点,新的应战,必需积极打造一个任务新场面。20x年美满的画上了句号,正在里面行将踏上20x年新的征程时,做了一下任务想象:

正在这一年里,我安保部部分同道可以保质保量的实现任务,正在任务中可以说有患上有失。正在新的一年里,我安保部部分同道都诚恳表决把任务干上一层楼。将这一年里做的没有到位之处履行查缺补漏,更近一层的升华以及美满。

起首,正在原本的根底上进步各小组组员的大家本质以及涵养。丰厚任务经历,晋升任务本领,让安保部酿成正在公司外部具备必需标榜抽象的树模部,做到任务公道化,值班朝上进步化,考勤严厉化,小组组长权利化以及办理化。

其次,让我安保部成员可以把这段工夫的值勤任务可谓通向此后人生岗亭巨大而坚固的一脚,包管岗上值勤理念化,包管职员本质以及抽象的面目一新,包管安保部外部指导及小组外部与被的和谐一致,默契化。促进片面正轨军以及应急兵的理想性成绩的完成化。让全安保部同道都能做到仔细、务虚、团、斗争的朝上进步向上主义。灵敏使用统统好的任务办法以及任务经历,取失落原本的本本以及板滞教条,夺取把我安保部建立成新动力公司一支强无力平安捍卫主干力气。

保安月述职报告 篇7

保安公司年终总结报告

随着社会经济的不断发展和竞争的加剧,各个行业都在不断地追求创新和卓越,尤其是保安行业,作为维护社会安全的重要力量,保安公司更应该时刻保持敬业精神和责任心,不断提升服务质量和技能水平,让客户和社会认可和信任。

一、公司基本情况

本公司成立于XX年XX月,总部位于XX市XX区,是一家拥有XX名员工的大型保安公司。经过多年的不断发展和积累,公司已形成了完善的业务机制和管理体系,并且在各个业务领域都具有较强的实力和丰富的经验。

二、工作开展情况

1、安保服务

本公司主要承接园区、商场、学校、企事业单位等各类场所的安保服务,公司以“以人为本,服务至上”为经营理念,始终坚持“安全第一,服务至上”的原则,切实维护场所的安全和秩序。

2、安防技术

本公司拥有专业的安防技术团队,能够为客户提供技术安防、安全巡检、安全整改、安全建议等综合性安保服务。公司不断创新和完善技术和设备,提高客户的安全保障水平。

3、企业安全管理

本公司结合客户的实际情况,为其提供全面、系统、专业的企业安全管理服务,让客户在安全和风险控制方面拥有更多的选择和便利。

三、工作成果wwW.Xz1569.COm

1、客户满意度不断提升

本公司一直秉承“以客户为中心,服务为先”的原则,不断优化服务,反馈客户需求,通过科学、规范、专业化的管理,确保每项服务的质量,为客户提供满意的保安服务。通过客户满意度调查发现,客户对公司的安保服务质量、管理水平、服务态度和技术水平评价均达到了较高水平。

2、业务领域不断扩大

本公司在园区、商场、学校、企事业单位等领域都有着丰富的经验和优秀的服务,园区安保、商场安保和学校安保等业务不断拓展,客户群体不断增加。同时,本公司还积极开展综合性安保服务,如为某市政府大型活动提供安保方案、为某企业集团提供安全巡逻、为某居民小区提供 24 小时守护等。

3、员工技能不断提高

本公司重视人才培养,为员工提供完善的培训和教育体系,定期开展岗前及在职培训,并通过内部考核、技能比赛等形式激励员工。目前,公司聘有专业技术骨干人员200余名,持有各类资质证书的保安员800余名,为客户提供了优质的技术安防和保安服务。

四、问题与改进

在服务过程中,我们也面临着许多问题和挑战,如在实际操作中存在不规范、不严谨的行为,服务质量还有待提高等。为此,公司将进一步加强工作力度,严格管理各部门和岗位人员,加快技术更新和完善服务体系,不断提高服务质量和技能水平,为客户创造价值,推动公司持续健康发展,让客户和社会对公司更加信任和认可。

五、展望未来

公司在今年取得的成绩离不开员工们的辛勤劳动和公司领导的明智决策,同时也得到了客户和社会的认可和支持。展望未来,公司将坚持不懈地推进服务品质和技术创新,走向更高、更远的客户满意度,以更加卓越的表现回报社会。

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