工作述职的报告(通用8篇)

发布时间：2023-10-13 14:09:53 来源：1569下载站作者：小何工作述职报告

理应如此，每一次经验都会留下深刻的理解和教训，在我们的日常生活和工作中。我们需要撰写多种报告，而这些报告应避免包含读者无需了解的多余信息。编辑经过耐心梳理和精心选择，为大家带来最新的“工作述职的报告”，希望您能把这篇文章分享出去，让更多的人了解这个主题！

工作述职的报告篇1

票务年度述职报告

为了更好地总结和评估过去一年的票务工作，同时也为了更好地向上级管理层做出交代，我们特别撰写了此份票务年度述职报告。

一、票务销售情况

从去年开始，我们首先对所有的演出和活动做出了精细的计划和安排。我们不仅在售票流程和网站设计上做出了一定的改进和提升，同时也采用了一些新的推广渠道，如微信小程序的销售模式等。通过这些有力的推广活动，我们收获了大量的关注和认可。

具体来看，在过去一年中，我们的票务销售总收入达到了四千万元，相比于去年同期上升了20%。其中，线上销售占到了总销售量的70%，线下销售量则占到了总销售量的30%。这就说明我们的票务工作在网上销售方面已经有了更为深入的发展，同时也对于线下销售工作进行了更深入的升级。

此外，我们还针对不同的演出和活动，开展了不同的销售方式和优惠活动。比如针对节假日和特定类型的演出，我们采用了更多的打折和奖励积分的方式来吸引更多的观众。在性价比和客户体验方面，我们均达到了更高的标准。

二、票务服务质量

我们深知，票务工作不仅仅只是销售的过程，同样也要关注到观众的满意度和感受。因此，我们重视了整个流程中的服务质量和协调性。推出了无接触服务流程和更智能化的门禁管理方案，让观众在门口不用排队等待直接进入，大大提高了服务效率和顾客的满足感。同时，我们也不断优化着售后服务和退改签政策，以满足顾客个性化的需求。总的说来，我们的服务质量在票务行业中站的很高，并赢得了广泛的评价。

三、票务工作有待改进的方面

在总结自身的票务工作时，我们也发现了一些可以进一步改进的点。首先是我们的线上推广方案可以更加客制化和个性化，尤其是在活动排期和折扣优惠的项目上需要更多的创新。另外，我们还可以更好地掌控和分析顾客的个性化需求，以便为他们定制更加高效和个性化的票务解决方案。总之，通过更灵活地服务和投资，使我们的票务服务更高效只能满足顾客的需求。

综上所述，我们的票务部门自我总结时，首先要感慨发展必须多元化。出卖票务不仅仅是售票或要打好流量，还需要考虑清晰的服务链，以及商业思维。在今年的工作计划中，我们将更加努力地围绕客户需求进行推广和营销，并全力以赴提高客户满意度。

以上为本次票务年度述职报告的概要，我们仍将继续努力，为了更好地赢得顾客和下属管理层的信任和肯定。

工作述职的报告篇2

本人自2011年8月在会展旅游学院挂职锻炼以来，恪守职责，积极参与推进学校各项事业发展。现将自己挂职期间在思想道德、廉洁自律和履行岗位职责方面的情况总结如下。

本人热爱党，热爱人民，在思想上和行动上与党保持高度一致。积极参加校级和二级中心组的学习和党员自学，努力提高自己的理论修养和思想政治素质。在工作中，我坚持以党员的标准严格要求自己，坚持以“诚信做人、踏实做事”为座右铭，真诚对待每一位同事，服务每一位教师，踏实细致地做好每一项工作。在创先争优活动中，我根据岗位职责要求和工作实际，庄严承诺并严格履行承诺。

本人秉承严于律己、廉洁奉公的原则，认真贯彻落实党委关于党风廉政建设的部署和要求，严格按规定、程序办事，认真做事，廉洁做人，身体力行创先争优。

配合学校领导和教务处的指示，完成学院的日常教学管理活动，努力保障学院教学工作有序开展，保障教学质量。

配合学院领导，积极落实教委第四期教育高地 “会展与旅游专业本科生培养模式改革创新实践” 项目的各项建设工作，顺利通过教委高地验收。此间，完善了学院各项教学管理文件;组织对我院11门课程的建设情况进行跟踪、评价与反馈、验收;上海市教委重点课程《旅游规划与开发》顺利通过教委终期验收;组织申报并开设了“旅游服务学”、“模拟导游”等4门双语课程;参与高地子项目6本新教材建设工作的终期验收;《旅游文化》一书获上海市普通高校优秀教材奖二等奖。此外，以专业建设和课程建设项目申报为契机，鼓励教师梳理和开拓建设思路，组织申报了学校 085专业建设项目、市教委重点本科教改项目、上海市精品课程等多个项目。

为提高教师教学和教学研究水平，开展了多种形式的教师培训。积极组织教师参加学校的双语教学培训，新进教师培训等;组织全体教师学习本科教学质量保证体系;通过带教、听课、观摩、试讲等方式进行新进教师培训;支持教师赴海外进修;此外，举行双语教学研讨会、教学研究经验交流会;组建教师团队，开展合作教学与项目申报。我院郑冬子老师获学校2011年度“优秀教学奖”，王倩老师教学论文2012年被SSCI期刊录用。

大力支持教学改革与教学创新，探索实践教学与校企合作人才培养新模式。协助学院领导组织推进会展“示范性实践基地”的建设。支持我院学生公司- 万德公司和海乐公司开展学生实践活动。积极组织我院学生申报和建设“上海市大学生创新创业活动计划项目”。积极推进旅游专业“旅行业务管理”课程的校企合作教学，较好地实现了校企在教育方面的合作与互动。组织申报2011年上海市教委本科重点教学改革项目，“旅游管理专业创新创业人才培养综合改革的研究与实践”项目获立项。

1. 保障中德合作项目质量：全力保障中德合作项目教学质量教学。为提高教学效果，配合学院和会展专业组织实施了学习技巧辅导、德方视屏辅导、中方教师辅导课，个人辅导教师制，并组织德方课程合作教师对部分课程进行了本土化建设。进一步规范了德方课程管理制度，与德方共同修订了德方课程考核办法。与德方协商制定了部分课程授课任务移交时间表，以便实现中德教师优势互补、合作授课。以上措施对规范德方课程的教学，保证项目办学质量，促进合作教师的成长起到了积极的作用。该项目2011年获上海市教委中外合作项目表扬项目。

2.扩大国际交流：协助学院领导完善国际交流生管理办法，巩固现有合作项目，提升合作层次，扩大合作院校范围。去年11月底随学院院长访问英、法合作院校，就深化合作达成共识，目前正与拉罗谢尔商学院协商3+1项目，与美国尼亚加拉大学签署了合作框架协议并正协商3+1+1项目。

3.扩大国际行业合作：今年2月协助学院领导筹备举行了“与世界会展行业翘楚对话”国际论坛，扩宽了我院师生专业视野，扩大了会展专业的国际影响，与国际会议专家协会及其会员企业建立了良好的联系，与MCI公司签署了合作协议，为会展专业学生提供海内外实习机会。

本人在工作中创新不足，今后将开拓工作思路，争取为学校的各项建设工作做出更大的贡献。

工作述职的报告篇3

作为一名企业高管，写年度述职报告是一项非常重要的任务。它不仅可以向上级领导和股东们展现自己的工作成果，也是一次总结和反思的机会。在每个人的职业生涯中，都应该认真对待这个任务，为自己的未来发展赢得更多机会。

年度述职报告应该如何写？首先，我们需要根据自己的工作职责和目标，确定报告的主要内容。这通常包括一年来的工作成果、团队管理、市场竞争、预算执行情况、未来规划等方面。其次，在写报告的过程中，我们还应该注意以下几个方面。

一、具体而生动的工作成果

一份好的年度述职报告，应该能够生动地描述自己在一年中所做的工作及其成果。如果成果无法用数字来衡量，那么我们可以用案例或实际效果来说明。但无论如何，都需要做到具体、有说服力、能拉住读者的眼球。

二、清晰简练的语言表达

年度述职报告不是小说，更不是诗歌。我们应该尽可能地用最简单、最生动的语言来表达自己的观点。同时，在写作过程中，要避免使用过于专业的术语或口号式的宣传语。这样可以让我们的报告更容易被普通人所理解和接受。

三、注重细节和数据分析

在写报告的过程中，我们需要注重细节和数据分析。只有做到细致入微地描述自己的工作流程、团队动态和市场趋势，才能更好地体现自己的工作能力和业务水平。此外，报告中所呈现的数据，也需要经过一定的分析和比较，才能够真正地表现出工作成果的优劣。

四、自我评价和未来规划

最后，在写年度述职报告的时候，我们还需要对自己的工作进行自我评价，并提出一些未来规划。通过自我评价，我们可以更好地发现自己的不足之处并进行改进，也可以提高领导对我们的认知和评价。而未来规划则可以让我们更加清晰地认识到自己的职业发展方向和目标，从而更好地规划自己的未来。

综上所述，作为一名企业高层管理者，在写年度述职报告的时候，我们不仅要注重对工作成果的描述，也要尽可能地用简单的语言来表达自己的思想和观点。同时，注重数据分析、细节描述、自我评价和未来规划等方面，可以为自己的职业生涯增添更多机会。我们每个人都应该认真面对这个任务，并努力让自己的述职报告更加出色和生动。

工作述职的报告篇4

作为企业的驻厂员工，年度述职报告是必不可少的一项工作。这份报告是对自己过去一年工作的总结，也是向上级领导及公司全体同仁展示自己工作成果的机会。下面，我将详细介绍如何撰写一份成功的驻厂年度述职报告。

一、报告内容的分析

驻厂年度述职报告的内容应该包括以下几个方面：

1. 工作计划和任务：需要列举自己在过去一年完成的任务，并详细介绍自己的具体工作计划。

2. 工作成果：需要详细介绍自己在过去一年中所取得的成果，并重点突出自己在工作中发挥的积极作用。

3. 工作环境：需要对所在的工作环境进行介绍，并强调自己如何从中受益，以及如何在这种环境下积极工作。

4. 工作上的困难和问题：需要认真分析自己在工作中遇到的问题和困难，并指出自己的解决方案。

5. 工作方向和计划：需要明确自己今后的工作方向和计划，强调自己未来的职业发展目标。

二、报告写作的技巧

1. 全面准确地反映自己的工作成果和工作状态。指出自己的成绩和工作贡献，以及自己的学习和进步情况。

2. 以正确的态度和动力撰写报告。展现积极、主动和创新的精神，结合自己在工作中所取得的成就和经验进行总结和提炼，积极和客观地反思自己的工作表现。

3. 用生动具体的实例来说明自己的经验和收获。具体描述工作经验和收获，体现自己的真实感悟和思考。

4. 注意报告的结构和表达。报告需要有清晰的结构和流畅的表达，同时也要注意语言的精炼和准确性。

三、报告的注意事项

1. 要提前准备，尽量早些开始梳理自己的工作内容，逐项进行分类、记录和总结，这样可以让整个报告更加有条理和分明。

2. 精选素材。尽量选择具有代表性、比较突出的工作经历和成果，着重反映自己在工作中的优秀表现。

3. 注意表述方法。报告的表述方法要尽量简洁明了，同时也要注意用语规范、语言流畅、语意清晰。

4. 做好反思和总结。报告撰写完成后，可以反思一下自己的工作、困惑和收获，总结自己在工作中的优缺点和不足，总结并制定自己未来的工作方向和计划。

驻厂年度述职报告是一份重要的工作内容，对于提高自己的工作能力和加深对公司的认识都有着重要的意义。只有认真思考和准备，从自己的优缺点中找出应对的解决方案，才能切实做好这份工作，为公司做出更多的贡献。

工作述职的报告篇5

年度地质述职报告

作为地质科学研究人员的一份年度述职报告，需要全面地反映过去一年的工作实绩，同时也要展望未来的展望和发展。以下陈述将详细介绍我在过去一年中的工作，以及我对地质事业未来的看法和规划。

一、过去一年的工作

在过去一年中，我投入了大量的时间和精力在地质科学研究的各个方面。我先后参与了多项重要研究项目的实施，包括但不限于以下内容：

1.矿产资源勘探

我和我的团队在黄金、铜、钼等常规金属矿的勘探中进行了大量的实地勘探工作。在实地勘探过程中，我们运用多种勘探手段和技术，如地球物理勘探、岩石采样分析、地球化学勘探等方法，取得了较好的矿产资源勘探效果。其中，我在团队内担任研究设计，领导人员安排任务，协调团队工作等工作。

2.地震预测

我参与了一项地震预测研究项目，并运用自己所掌握的地质知识和研究方法，为该项目的开展做出了贡献。我们通过大量地震观测资料的分析和研究，结合岩石学、地形学等相关知识，对某个地区的地震潜在危险性进行了全面评估。我们的评估报告被广泛认可，成为了相关决策者制定地震预防措施的科学依据。

3.地质环境评价

我和我的团队针对某个区域的地质环境进行了综合性的评估。我们采用大量的实地考察方法，综合分析多种地质因素，如岩石种类、结构、地貌、气候、水文地质等，并运用多种地理信息技术，进行数字化、遥感、空间分析等处理，最终得出了一份全面客观的地质环境评价报告。

二、对地质科学未来的看法

在未来，地质科学将会在多个方面迎来新的机遇和挑战。在我看来，地质科学面临的发展方向主要有以下几个：

1.矿产资源勘探领域

矿产资源勘探是地质科学的一大重点研究领域。在未来，科学技术将会不断突破，如新型勘探技术和勘探设备的应用、地球化学研究中对微量元素和晶体化学的探索等，都将为勘探开发领域带来更多机遇。

2.环境保护与生态恢复

随着环保意识的不断提高，环境保护和生态恢复将成为地质科学的重要工作方向。从资源环境的综合评价，到土地利用变化、土地资源再开发与恢复等，都将成为研究的重点。

3.地震预测和趋势预报

在预测和防御自然灾害方面，地质科学也有着广泛的研究空间。地球内部的构造和变化研究，可以通过数字模拟和模拟实验数据的广泛应用，来预测未来可能发生的地震，为预防和灾后救援工作做出更重要的贡献。

总之，在不断改进科学研究、完善综合科技服务的前提下，地质科学将进一步推动社会的进步与发展。

三、未来的规划

为迎接新的挑战和机遇，我将更积极的进入地质科学的实践中。未来我将在以下三个方向追求更高水平的地质科学研究：

1.持续提高专业技能

在职业道路上，我将继续致力于技术研发和想法创新。我将不断提高自己的知识水平、专业技能、扩大自己的视野和经验丰富度。

2.推进实验室研究

我将带领我的团队更加重视实验室研究，注重创新实验方法和实验技术，积极利用现代科技手段，加强学科交叉性的研究，以期实现高效探索地质科学的重点方向。

3.更广泛的科技服务

我将更加注重知识产权的保护，同时将研究成果推广到更广泛的用户群体中，利用自己的专业知识为各类企业和机构提供更好的科技服务。

综上所述，我们的工作团队将继续努力追求科学，探索地质科学事业的发展新方向，为社会经济的发展和人民的福祉做出应有的贡献。

工作述职的报告篇6

食药监年度述职报告

近年来，我国的食品安全问题越来越引起了广泛的关注。针对这一情况，国家食药监总局及各省市食药监局不断加强监管力度，积极开展工作，为保障人民的生命安全和身体健康做出了不懈的努力。因此，各级食药监局都在按照《食品安全法》的要求，定期向上级部门提交年度述职报告，对近一年的工作进行总结和评估，并提出下一年的工作计划和目标。下面是一篇关于“食药监年度述职报告”的文章，希望能给大家带来一些启示和思考。

一、报告内容

食药监年度述职报告是一份对各级食药监局的监管工作进行全面评估的文件，包括以下内容：

1.工作总结

年度述职报告需要对本年度监管工作进行总体评估。具体内容包括：监管领域、监管范围、监管部门、监管任务等的任务完成情况、取得的成绩和存在的问题。

2.食品安全风险评估

食品安全风险评估是对食品卫生安全问题进行评估，具体评估内容包括：食品安全问题的来源、安全风险的数值、食品安全风险的可接受值等问题。

3.食品安全监督抽检

食品安全监督抽检是对食品生产、销售、加工环节进行监督，确保食品安全的重要手段。年度述职报告需要对食品安全监督抽检的情况进行分析，包括：监督对象、检测项目、检测数据、检测结果等考核指标。

4.食品安全事件处理

食品安全事件处理是对食品安全事件的处置和处理，年度述职报告需要对执法检查、处罚、监督管理等措施进行监督。

5.食品安全宣传、教育

食品安全宣传、教育是提高广大市民食品安全意识的重要工作。年度述职报告包含对各项宣传、教育措施的发展情况和效果。

6.改善食品安全问题

食品安全问题是社会上最被关注的问题之一。年度述职报告需要对各级食药监所采取的改善措施进行分析，包括：监管政策、标准、安全技术措施、合作机制等。

二、报告意义

食药监年度述职报告对于保障人民的生命安全和身体健康具有重要的意义。具体而言：

1. 推动食品安全立法

国家食品安全设计伟大项目的立法工作，而食药监年度述职报告等文件记录并及时反馈各级食药监局的相关问题和需求，对于制定更为完善的法律法规具有积极的意义。

2. 保障食品安全

食药监年度述职报告督促各级食药监局加强监管力度，改善食品安全问题，落实食品安全的相关政策，制定更为完善的食品安全标准，保障食品安全和人民身体健康。

3. 夯实监管责任

食药监年度述职报告通过对各级食药监局工作情况的梳理，督促各级食药监局加强内部责任制和绩效考核机制，夯实食品安全监管的政治责任。

三、报告展望

未来，食药监年度述职报告将继续发挥其评估与管理功能，强化对食品安全相关领域的监管和预警，努力打造安全的餐桌，健康的中国。同时，各级食药监局也要积极应对社会与市民的新诉求，以更为严格的标准规范食品安全，为人民提供更为安全、放心的食品环境。

工作述职的报告篇7

各位领导：

20xx年，灵寿县中西医结合医院在上级的正确领导下、在县卫生局的关心指导下，认真贯彻落实“科学发展观”重要思想，贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持理论与实践相结合，树立科学发展观和全心全意为人民服务的思想，积极开展“创先争优”活动，真抓实干、奋力拼搏，不断强化医德医风建设，全院干部职工团结一心，勤奋工作，在医疗，急救等各方面都取得了可喜的成绩。作为医院主要负责人，在各项目标任务的完成过程中起到了一定的协调和领导作用，现就本人一年来思想、工作情况和存在的困难述职如下，不妥之处，请批评指正。

我作为医院的领导干部，医院的主要负责人，20xx年里，在努力加强学习，不断提高自己的政治、思想和文化知识水平，一年来，特别是结合加强落实党风廉政建设责任制，积极参加政治业务、法律法规学习，抽时间记好笔记，写好心得。通过学习，树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观，思想觉悟得到了提高，加强了对新形势下卫生体制改革的认识，提高了决策能力和处理各种问题的水平，避免了工作的失误。紧紧围绕着我院改革发展的大局，积极开展各项工作，为医院的发展做出更大的贡献。

做官、做领导、做干部，首先要学会做人，这是自己多年来奉行的准则。在实际工作和生活中，本人能始终严格要求自己，加强职业道德和职业素质的教育和学习，认真贯彻执行廉政建设责任制，勤于政务，正确行使自己的职权。多次参加各类业务学习培训，使自己的管理水平，领导能力有了较大的提高。担任灵寿县中西医结合医院代院长以来，本人始终把自己奉行的准则，自身的修养，做人的道理贯穿到实际工作中，

一是能做到公道正派，做好带头人，维护班子的团结，形成坚强有力的领导集体

二是严于律已，以身作则，率先垂范，以优良的品德素养赢得干部群众的信赖和支持三是求真务实，勤于政务，工作再忙，都坚持深入实际、深入科室，调查了解情况，关心职工生活，解决实际工作困难。坚持岗位职责检查，定期通报各科室人员岗位职责的落实情况，管理工作中存在的问题，并积极的解决落实，坚持院长行政查房工作，不断提高医疗质量和管理水平。

在20xx年的工作中，我对医院领导班子实行严格管理、科学管理、民主管理。一是班子分工明确。相互配合，相互协疗质量、处处抓医疗质量、时时抓医疗质量的良好局面。同时，进一步建立健全医疗质量，医疗安全的各项规章制度，落实各级人员职责，熟练各种技术操作规程，逐步使各项工作制度化，职责明确化，技术规范化，并建立起长效机制，确保了我院医疗质量再上新台阶。

做大做强医院，加强友好合作，我院定期坚持与省内、外著名医院进行友好合作，先后与河北省人民医院、广安门医院等多家医院进行技术合作，使患者不出县城就能享受到国家级、省级专家的优质医疗服务。只有相互交流、才能进一步提高弱势科室医疗质量，提高医护人员医疗技术水平。通过与省内、外著名医院交流合作，我院内科、肿瘤科、微创科、骨外科等科室的医疗质量有了很大提高。广大患者对省专家来院坐诊给予高度赞扬，对我院的医疗技术支持，表示十分感谢。在加强医疗合作的同时，我院医护人员充分挖掘自身潜力，

发挥主观能动性，利用有利条件和先进技术，积极开展医疗新项目，引进医疗新技术。今年，具有先进水平的诊疗科目中医康复科正在申报省级重点专科。同时，我院基础设施投入不断加大，投入巨资，购买一台日产东芝ASTEION型螺旋CT，同进，购置了大量国内外先进的高科技医疗设备，如奥林巴斯电子摇控胃肠镜系统等，这些先进设备的购置标志着医院在医疗环境、医疗质量等方面的发展，迈上了新的台阶。新的医疗项目、医疗技术的开展，特色专科的建设和发展，基础设施投入，先进医疗设备的引进以及与省内、外著名医院的紧密合作交流，大大带动了医院医疗质量、医疗技术水平的全面提高，有力促进了医院经济效益的发展。

我院始终把加强人才培养，发展医疗技术走科技创新之路，作为兴院强院的根本。在人才培养上，我院采取“送出去、请进来”的办法，加强人才的继续教育与培训，精选出理论水平较高，基本功扎实，有发展潜力的骨干力量，到省及国内著名医院进修学习，不断提高医务人员的自身素质和专业技能。20xx至20xx年，我院选送了20余名医疗、医技人员到北京、天津、山东等国内著名医院进行长期和短期进修学习，参加省级以上学术交流活动和医学继续教育项目学习20人次，市级30人次，县级60人次。

医院护理部、办公室组织，院长参加不定期邀请各科病人、病人家属召开院级行风建设座谈会，征求意见建议并及时解决，同科主任主持，病人及其家属、主管院长等参加，召开科室座谈会共18次，200余人参加。常年请县人大、县政协、报社、药监局等单位领导担任行风监督员，就医院的医德医风、医护质量、技术水平、就医环境等方面进行了社会问卷调查，共计测评1次，医院综合满意率95.8%，医院职工对医院测评1次，综合满意率93.7%。实施医学伦理教育，增强做合格医务工作者的使命感。利用院周会、支部会、科室早会，发动大家收集整理古今中外有关医德医风的'名言，组织全院医护人员逐条学习，宣讲医务工作者的职业特点和职业规范，让大家自觉做合格的医务工作者，增强全心全意为患者服务的责任感。重点引导广大医护人员弄清医患关系，正确树立效益与宗旨相统一的医德观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，让老百姓看得上病、看得起病、看得好病。使大家懂得具备廉洁自律的高尚医德，是做医务工作者的骄傲和自豪。实施“窗口”教育，增强文明行医，廉洁行医的紧迫感。

我医对照《医务人员医德规范》，组织全院医务人员开展“四查四看”活动，即查个人思想，看全心全意为患者服务的宗旨树得牢不牢;查技术水平，看是否精益求精;查服务态度，看对患者有无生、硬现象;查廉洁行医，看有无以医谋私，吃请拿红包现象，医院对查出的问题，及时处理，及时通报，及时纠正。通过加强医德医风教育，我院医务人员的精神面貌产生了很大变化，针对危重病人多、手术病人多、卧床病人多的具体实际，全体医务人员超负荷工作，毫无怨言。医生护士连续加班加点，废寝忘食地工作.对患者，一视同仁。对经济上有困难的病人，医务人员奉献爱心，体现真情，用良好的医德医风赢得患者及患者家属的敬重和赞美。

加强医院内部管理，落实长效机制。医院有针对性地进一步健全完善了“药品材料购销管理制度”“精神文明和医德、医风建设考核标准”形成了加强管理的长效机制;实行药品集中招标采购制度，继续坚持“四定”和“质量高、价格低、售后服务好”的原则，认真考察后集体商议决定。此做法，杜绝了暗箱操作和收受“回扣”等违纪现象的发生，增加了工作透明度;积极推行院务公开制度。设立了院务公开栏，凡涉及到中层领导的任免、评先选优、晋升职称等职工关心的重要事项，都由科室推荐，集体评选，院办公会研究决定;医院的财务收支，定期由财务科在院周会或年终总结会上公布。

按照市、县党风廉政建设的具体要求，进一步落实好觉廉政建设责任制，本人在工作中做到以下几点：

(一)没有利用职务上的便利为请托人谋取利益，收受或以其他交易形式非法收受请托人财物;

(二)没有利用职务上的便利为请托人谋取利益，或为本人谋取预期的不正当利益;

(三)没有利用职务上的便利为请托人谋取利益，要求或者接受请托人以给特定关系人安排工作为名，使特定关系人不实际工作却获取薪酬，或授意请托人将有关财物给予特定关系人;

(四)从没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证及贵重物品;

(五)没有利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;

(六)没有利用职权和职务影响为配偶、子女及其他亲友及身边工作人员谋取私利，或者放任、纵容其利用职权和职务影响或谋取非法得益;

(七)没有违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒;

(八)无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。八、针对存在不足，认真加以纠正。本人在上级领导的正确指导下，在全体职工的积极支持下，在勤政、廉政方面做了一些工作，取得了一些成绩，但离上级的要求，还存在着一些不尽人意的地方，由于注重抓业务、抓管理，自学政治理论和读书笔记时间少;深入基层调查不够多，需在工作紧迫性、依法管理、科学决策上进一步创新。今后，我将进一步加强学习，深入实际，进一步提高领导能力和管理水平，加强廉政建设，勤政为民，廉洁从政，为人民、为社会多办实事、多做好事，做出更大贡献。