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部门负责人竞聘演讲稿6篇

发布时间:2023-10-31 13:23:32 来源:1569下载站 作者:小何 部门负责人竞聘演讲稿 负责人竞聘演讲稿

当一场演讲活动即将开始时,至诚可以让我们提前了解并预测未来,从而更好地制定计划。撰写一份主题演讲稿可以帮助我们在演讲中与观众进行更好的交流与沟通。您是否明白撰写主题演讲稿的核心意义呢?“部门负责人竞聘演讲稿”是一个非常有趣的主题,如果您想了解更多相关资讯,请继续阅读下去!

部门负责人竞聘演讲稿 篇1

院长、副院长、各位同仁:

大家好!

我首先要感谢新一届院领导班子给予这样的机会,让我参加竞聘演讲(在今天上台的各位同仁中间,我是最应该表示感谢的)。我竞聘的职位是“企业咨询中心”负责人。需要声明,由于这次没有具体的竞聘条件或职位说明书,本人也是平生第一次上台演讲,因而下面我讲的有些方面可能无的放矢,恳请大家谅解。

日前,xx主任对我说:刘总可能对你不太熟悉,而且他的名字和人不对。我说不会,他见到我就会认识。

相信在座的绝大多数对我更不会陌生,这里面有的已是老战友了,有的算是新朋友,有的曾经合作愉快,有的曾经互相帮助……。从年毕业参加工作就进入院里,我已经在这里工作了整整十五年了。多年来,我一直干着具体的业务工作,包括工程咨询评估、规划调研课题、投资项目可行性研究等等,经手项目的门类涉及工业、农业、旅游、房地产、学校建设等众多领域;中间有几年还在原计划综合处干过,曾有幸参与了我院的许多重大项目,如参与组织“杭金衢高速公路项目”的踏勘论证、参与编制浙江省引进的研究报告,并参与了我省历次建设乙烯工程的前期工作(包括正大万吨乙烯、上海金山万吨乙烯和目前正在进行的镇海炼化万吨乙烯工程)。

另外,我曾被聘为原一处处长助理和原工业处一部处长助理……。

总之,我相信我的业务能力和工作经验能够胜任这个职位。这是我要讲的第一点。

第二点,谈谈对“企业咨询中心”的认识。

“企业咨询中心”在我院组建仅一年,但它的渊源绝不仅仅如此。刚才,现任主人已经把目前的情况讲清楚了。我觉得,“企业咨询中心”顾名思义就是为企业服务,企业所思、所疑就是我们需要面对的问题。

有人会问,我们医院现在加强服务的方向不是吗?事实上,这并不矛盾。经济建设规划院从成立之初就是本着为省**当好参谋的宗旨,兢兢业业做好服务,服务的对象就是企业。

当然,当时的体制不同,企业的性质也不同。随着时代的进步和社会主义市场经济的发展,以及我院内部改革的深化,应该说各种法人团体(企业)和**机构都可以成为我院的客户。背靠**,是我院适应**机构职能转变的需要,也是我院不断开拓业务领域的需要;通过强化为**服务的功能,掌握政策导向,了解宏观趋势,将成为我们更好地为企业服务的优势。

因此,面向市场、服务企业将是我院长期发展的永恒主题和新增长点之一。

我们学院的优势是横向综合能力,而不是纵向专业水平。抽出任何一个单独的专业,我们都不可能与各个设计院、规划院、研究院等去竞争;但面对一个综合性很强的项目,一般的设计院、规划院、研究院就会难以胜任。以我个人的体会,例如正在进行的“环杭州湾石化产业布局规划”课题就不仅仅要关注石化行业本身的问题,而且要关注产业链下游轻工、纺织情况,关注交通物流的问题、环境容量的问题、水资源及能源平衡的问题等等,实际上这是一个“系统工程”,仅仅一两个人或几个人是远远不够的,需要整合院内外的综合力量去完成。

遗憾的是,目前,我院还不足以充分发挥其综合优势,这是一种题外话。

第三,如果你申请,如何做好这项工作。

一句话“学着干”。从我在医院的经历来看,我几乎所有的工作都是边干边学,在学习中成长。对于一个部门,也要成为一个“学习型”的团队。

最近,我院提出要努力成为省委、省**的决策智囊,省计委的重要“一翼”和得力助手,一流的综合性决策咨询机构。我想,要真正成为“智库”,归根到底就是要练好内功,干到老、学到老。

一个核心“质量是生命”。对于一个部门来说,做好工作的重点无非是业务发展和业务质量。我更想强调的是质量。面对客户全心全意的服务,相信市场一定会有回报。

关于业务拓展,一是可以利用多年来工作中积累的老客户、老朋友,比如在上虞、台州玉环及温州地区有一批企业已有长期接触;二是关注新时期新一轮企业整合,一些大型企业的新规划、新发展;三是通过与省计委职能部门加强联***自网系,不断开拓新的客户,特别是我们刘院长在此坐镇,应该更有利于业务开展。

关于具体目标,由于企业咨询中心在我院还组建不久,因此具体的工作目标和指标很难量化,只能表示尽力而为,逐年递增。以上讲了这么多,最重要的还是事在人为,最缺的是人。

最后,借这个机会表个态,也可以算是做个广告:如果我能够当选上岗,我真诚地欢迎志同道合者前来“企业咨询中心”加盟;反过来,如果竞聘失败,我仍然可以做一个优秀的员工,哪位部门负责人有意招聘,打**给我。

再次谢谢大家的信任和支持!

部门负责人竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位评委、领导,各位同事:

大家好!

我叫__,今年4月来到__集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来,在领导的关心指导下,同志们的支持帮助下,我有幸学到不少东西,取得了一点进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢。我没有辉煌的过去,我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上,今天我参加部门主任职位的竞争:我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。不断培养吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在公司组织的学习罗文争做罗文式优秀员工的活动中,我认真学习,体会罗文精神的`精髓。10月8日参加FST精神革新训练,进一步加深了我爱岗敬业,积极主动的品质,养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,努力把工作做得最好。

拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“热爱是最好的教师”。我热爱业务工作,平时爱读营销方面的书籍,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后,系统学习了有关业务知识和各类公司精神,已经具备了一个业务人员所必需的业务知识。在工作中,我严格要求自己,勇于实践,积极开拓业务市常还学到了管理的知识,能够进行日常管理,各种数据报表的制作等。

如果能够竞聘成功,在20__年里,我会一如既往的尊敬领导,团结同志,踏实工作,锐意进取,做好以下的工作:

1、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场,做细市常消灭空白市场,构建一个立体市场销售网络。抓好大客户,抓好渠道建设,建好客户档案并随时跟踪回访。

2、加强学习型组织的建立,做好团队组织的假设。结合实际工作的经验,不断学习提高,充实完善自己,促进各业务人员素质的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、亲密无间、所向披靡的团队。

3、制定详细的工作计划。在平日的工作中,出发时要做工作安排,制定一个详细的工作计划。把任务分解到每个季度、每个月份、每一天,做成表格,不断进行激励自我前进。

4、搞好农化服务,加强服务意识。深入一线为客户搞好服务,与客户同吃同住,为客户开拓市尝帮助客户送货。加强对本企业的宣传,提高__的知名度和美誉度,宣传产品形象,起到终端拉动的作用。做好农化服务,抓住真正消费者——农民。

5、加强客户关系,完善客户档案。在x年里,我会把大部分的时间留在客户那里,帮助客户宣传、铺货。深入到每一个乡镇、自然村,了解市尝把握市场,做好农化服务。还要加强对客户档案的管理。将客户分类,区别对待,和客户保持良好的联系。

6、扎实工作,锐意进龋发扬“艰苦创业、努力拼搏”的精神,和以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,与客户打成一片。注重在实践中摸索经验、探索路子。

我相信我不会辜负大家的希望,我会尽职尽责勤奋工作,与公司荣辱与共,和同事们共同缔造金正大辉煌灿烂的明天。

以上是我的下一步工作的想法,还需要实践的检验,还需要领导和同志们的关心帮助支持。如果我竞争不成功,我将一如继往好好工作,并努力查找克服自己的不足,争取更大的进步。

再次谢谢大家!

部门负责人竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘的机会,我叫,籍贯陕西,xx年出生,本科学历。

这十一年来,我报批的媒体资源100余处,亲自参与建设维护的媒体200余处,所跑过的高速公路里程约30万公里,直接参与完成的经营任务约700余万元 ,熟悉我公司的从媒体规划、报批、工程施工建设、维护等所有业务流程,在深耕自我业务能力的.基础上,更是对自我职业素养的养成夯实了基础。

对同事谦恭友爱,谦虚谨慎,以诚相待,马云说,对规则的理解和敬意,是取决于自我职业发展的长度和深度。这些年来,我争取让自己做到了在团队的角度上,尊敬和服从上级;第一时间和上级沟通,让领导知道我的工作进度和方向;对临时性工作,一定要及时反馈,把事

情做好的同时把人做好,这些年,我积极参与和协调单位同事们的体育锻炼活动,为同事们的业余锻炼和身心健康尽我最大的能力做好服务。为此得到单位及厅机关同事的认可。 在今后的工作实践中,我会不断完善自我,提高整体解决问题的能力,创造性的开展工作,使各项工作得到完美的展现!如果我竞聘上媒体管理部副部长这个岗位,我将紧紧围绕公司制定的目标责任开展工作,以目标责任收入为导向,以市场拓展为助力,集中精力,脚踏实地的做好以下几个方面的重点工作:

媒体管理部目前合作的广告公司,是媒体管理部收入的主要组成部分,我将积极配合部长展开针对现有合作伙伴的业务和服务工作,提升服务能力,帮助合作伙伴提高客户的服务水平,提升合作伙伴的市场拓展能力。为有源头活水来,媒体管理部是管道,合作伙伴就是源源不断的水源,我们努力打造优质的服务平台,加强稳固合作伙伴的存量收入,为我们公司的年度存量收入做好基础保障。

在传统广告市场,尤其是我们户外广告市场下滑的今天,市场的占有率和开拓性是保证部门业务发展新的引擎,我将积极配合部长,充分整合和利用自己的社会资源,努力为部门拓展新的市场渠道,最大化的提升我公司在行业内的影响力和号召力。

如果说市场拓展是大厦,那么基础管理则是基石,我将积极配合部长做好媒体管理部在资源占用费、代建工作、审批手续等方面的工作。我在负责社会媒体资源工作时,6月至10月共为公司收取资源占用费陆佰余万元。

在路政审批手续办理方面我将积极开展协调工作充分发挥这些年来在工作中积累的路政部门资源,为部门的业务发展提供助力。

最后我想说:就人的本身来说,最高成就应该是什么?应该是内圣外王!在努力提升自我修养高度的同时,兼而提高自我的社会价值,能为公司和社会的贡献最大化,实现自我价值的最大化。冯友兰先生的《中国哲学史》里曾经说过:坐密室如通行,驭yu寸心如六马,可以免过。所以,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程,其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高,我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。

谢谢各位领导和同事!我的竞聘演讲结束了。

部门负责人竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位评委和各位同仁:

您们好!

我演讲的题目是“有效监督防案件,规范管理促发展”。

首先,非常感谢各位领导给我这次发挥自我、展示自我的机会。在这里,我将用最朴实、诚恳的语言、执着追求事业的责任心,务实的工作举措来展现自己,希望能得到各位领导、各位评委的信任与支持,能受聘于稽核监察部主任这个岗位。

现在,我把我的基本情况介绍给大家:我叫 应届毕业生求职网,中共党员,大专文化,助理经济师(……工作经验)。

我竞聘稽核监察部主任的条件有:

一是具有较好的政治素养和品质。

我认为我敬业精神强,政治思想好、作风纪律严、工作激情高,思想活跃,接受新事物快,办事稳妥,处事严谨,能脚踏实地、认真负责地干好各项工作。我现就任的稽核监察工作是一个事情多、事务杂的业务科室。年初,由于科室人员变动较大,科室由原来的4人调整到2人,并且纪检监察工作与稽核管理工作兼于一身,但我很快能从稽核员转变到管理员角色,勇挑重担,有条不紊地处理着科室日常事务、稽核工作事务、纪检监察事务以及迎接上级联社、银监部门的各种检查任务。

二是具备了必须的能力。

第一,有较强的工作能力。

无论是在基层农村信用社一线工作、在联社稽察队任稽核员工作,还是在稽核科主持稽核监察全面工作,我的工作态度及工作能力均能获得各级领导的好评。由于工作得到了各级领导的认可,从199×年参加工作至今的9年时间里,我连续7年被评为“先进个人”荣誉称号,连续2年被评为“优秀稽核员”荣誉称号,200×年至200×年期间,先后荣获达州市联社第十期会计培训“优秀学员”荣誉称号、达州市联社第二届业务技术竞赛“文书编辑第三名”荣誉称号、达州市宣传部、达州市共青团委等6家地级单位联合授予的“技术能手”荣誉称号、达州市联社“优秀稽核员”荣誉称号和×市联社授予的“优秀共产党员”荣誉称号。

第二,有较强的组织、协调能力。

在繁杂的稽核监察工作事务中,我能做到有目标、有计划、有安排;能做到多想、多做、多请示、多汇报,并做好与各农村信用社、机关各职能科室、联社领导之间的协调配合工作,能按时按质按量地完成其他科室、联社领导以及上级各管理机构交办的各项工作任务。

第三,具备一定的写作能力。

半年来,通过对近190余篇各类报告、通报、通知等材料的整理、撰写、校对、修改,使我的写作能力有很大提高,半年来我拟写了金融信息8篇、金融调研3篇,均以电子公文形式、或在各类金融网站发表。

部门负责人竞聘演讲稿 篇5

大家好,我是来自安全科的曾xx,名字的意思是“合家欢庆,共叙天伦”。那我的家在**?我想,除了我的小家庭,xx教育局是我的第二个家。

在这里我度过了24年的生命,教育局见证了我从一个年轻人到一个年轻人,从一个单身汉到一个父亲的转变。我相信你们大多数人都是孩子的父母。谁不希望自己的孩子快点长大?谁不希望自己的孩子懂事听话?

谁不希望自己的孩子有所长进?我们对下半辈子的期望都寄托在孩子身上。我们孩子的未来在于教育,也就是说,教育承载着全世界父母的期望。在我有了孩子之后,我才真正明白自己的工作意义在于不负xx父母们的期待,给孩子好的德育教育,给孩子好的安全保护!

孩子们能够快乐成长,xx的每个家庭才能“合家欢庆,共叙天伦”!

今天参与竞岗是多年来的厚积薄发,为什么大家要选我?有如下三个原因:

第一:我的工作“以人为本”。多年来,我们一直在德育系工作,针对的是与我们思想截然不同的学生。 他们是90年代后甚至是00年代后。

上网,游戏,**,微博,微信什么都会,嘴上挂着“给力,浮云”,个性张扬,敢作敢为,我们与他们成长环境有天渊之别,难怪他们觉得我们是老古董。因此我在组织工作的时候花很多时间在与学生沟通,明白他们的想法,摸清他们的爱好,也向他们学习一些新潮时尚的事物。当我回到家和自己的孩子们交流时,我发现我更了解他的世界。

有了了解,我在工作中小到组织看电影,印书,大到举办团日活动都更关注孩子的感受,想方法提高他们的接受程度,这样孩子们才更受用,德育教育可以更好地展开。德育成与败,在乎沟通与关怀。沟通和关心是我最大的优势。

我的第二项优点是我事实求是。与大家都是老朋友,老战友了,大家都知道我并不是一个很会说话的人,但我会一心想着怎样从实际出发把事情做好。很多工作都会流于形式,没有多大效果,我会尽量让它反映实际效果,比如。。。。

我的第三项优点是有大局观。对于手下科员工作要求严格,要求工作高效率高质量,[莲~山课件 ]同时凝聚科室氛围,关注每一个人的需求,给予指导和帮助。建设一个学习型的科室,树立起一种观念:

“从工作中学习,从身边的人和事学习,教育工作是一个学无止境的过程。”在此氛围环境下我现在所负责的安全科室全体科员工作效率非常高,个人进步很快,团队凝聚力很强,在各项任务中取得不错的成绩。

以上三项优点,我无论我去到哪一个岗位我都会将其发扬光大。因为我从不曾忘记,只有我们努力工作,xx的千万个家庭才能“合家欢庆,共叙天伦!”请大家给我,曾xx投下神圣的一票,让一个24年来全心全意贡献于教育事业的人可以为教育做得更多!

最后送给各位一首诗:

诚恳实干二四载,换得花朵满园开;

今天,我们勇敢地走上讲台,为的是教育!

谢谢大家!

部门负责人竞聘演讲稿 篇6

尊敬的领导,同事们:大家早上好!我首先感谢领导、同事们的信任和支持,给我这次参加竞聘汇报的机会!

本着学习,进步,锻炼和提高的目的来竞聘,同时,也非常愿意接受领导和同事们对我提出的中肯的宝贵的意见,以便在工作中更正和更好的发挥我的工作绩效能力。在将近八年的工作积累,近五年的策划工作中,在公司的指导和培养下,我逐步适应和理顺了工作外延和内涵,在一定程度上工作有了突飞猛进的进展和不断的推陈出新,与时俱进意识,一些工作的创新思想时不时迸出也使我受益匪浅,这一切的背后,源于公司对我的信任和支持,感谢公司,感谢我的领导们。在工作实践中,一次次的**活动使我对企划部又加深了一层的认识。

作为一个部门的负责人,要能为领导分忧,既要熟悉本部门的全部业务,又要能为领导献计献策推动全面工作的开展;既是推进活动进程的组织者,又是积极投入实际工作的参与者;既要明确职责,协调好各方面的工作关系,当好参谋,成为桥梁与纽带;既要能当好助手,又要具备独当一面的基本素质。总之,我们要顾全大局,当好顾问,服从领导,当好助手。要完成公司年初分配的任务指标,就必须实时推出**活动,来协助一线达成本季度或本年度的任务达成,企划部的工作就是这场战役的先遣部队,通过顾客视觉上的,听觉上的,感觉上调动,促使完成购物意识的形成,进而达到购买的欲望。

在第三季度,处于淡季过后的旺季,本季度共进行夏季四次的**活动,美华进行两次**活动和我们公司12周年店庆活动,共七次**活动,在公司的正确的指导下,在全体员工的共同努力下,我们的**取得了良好的社会效果,并在一定程度上遏制了竞争店的经营,争夺了一定的客源和市场的份额。在活动的策划上,企划部不断的推陈出新,分析综合,既有实质性**,又有营造商机的氛围水分,每次活动虽大同小异,但不雷同,特别是夏季的**上,按照**递升的层次构建一次完整的**体系。活动中,计划部积极响应公司政策,牵头实施活动计划,圆满完成公司下达的所有**任务。

在**费用上,贯彻公司的节约精神,尽量节俭;在卖场氛围上,对于重复性节日的展牌,吊旗注意保存,以备下年使用。在文化传媒上,坚持不懈的深入下去,员工的形象,就是企业精神的旗帜,形象的,就是财富的,不论工作有多忙,“美,就在身边”的工作不懈怠,本季度共推出七名员工,他们在各自的岗位上展示着独特的风采,谱写了一篇篇敬业爱岗、……

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