教务处工作计划

教务处工作计划 篇1

指导思想

以全面提高教学质量为中心，积极树立质量意识、课改意识、科研意识和服务意识；认真落实中心校的工作计划，重视学科教学研究，关注课堂教学效率，努力促进教学质量的提高；开展扎实有效的校本教研活动，努力创设良好的教育环境，推动新课程改革深入实施。

概况分析

我校有47个教学班，在校生2322人。目前大部分班级班额较大，班级学生人数普遍在50人以上，学生人数最多的是普通三年级的三个班，人数达到60人。从去年全县教学质量检测成绩来看，我校的教学成绩还不甚理想，特别是民族三年级各科目、民族四年级英语、普通3——6年级各科成绩与兄弟学校差距较大，民族五年级汉语文与过马营学校差距较大，这给本学期的教学质量的提升带来了一定的难度。我校教师年龄结构偏大，专业结构不尽合理，为合理调配教师带来了一定的困难，教师工作量相对不平均。

工作目标

全体教师要将主要精力投入到教学中，攻坚克难，成绩较好的班级要更上一层楼，差距较大的班级要尽最大努力最大限度的缩小差距。

主要工作与措施

一、加强教师队伍建设，逐步提高教师整体素质。

1、进一步加强师德师风建设。组织教师认真学习省州县有关文件精神，重点学习县教育局《教学常规管理办法》、《关于进一步加强教师职业道德建设的意见》等文件精神，

2、大力开展校本培训、教师在岗业务自修，逐步完善教师的专业知识结构，提高教师的课堂教学技能和水平。

3、适当开展校本教研活动。开展好教学月活动，从人人上好一堂课开始，通过听课评课活动，课堂实录反馈活动，力争每个教研组本学期推出一堂精品课。

4、开展教师读书活动，提高教师理论水平。

二、完善各项制度，加强教学常规管理。

1、完善教师上课制度、备课制度、作业布置与批改制度。

2、加强过程督导，优化教学管理，规范教学秩序。严格执行上级教育主管部门颁布的课程计划，保证各门课程开足开全上好。严格教师的备课、上课、辅导、作业布置与批改、教学质量检测和评价等各个教学环节的规范化管理，学校坚持每日巡视制度，定期不定期检查教师执行教学常规的情况，及时评价和反馈，对存在的问题及时寻求解决的办法，以促进全体教师共同进步。

三、从改进课堂教学入手，，提升教学质量

学校和教师要牢固确立教学工作的中心地位，把提高教育教学质量摆在学校整体工作的突出位置。

1、优化课堂教学设计。教师要不断学习新课程理念并有意识地将新课程的理念运用到教学设计当中。课堂上，要组织学生围绕教学目标进行自学、探究、实践等学习活动。教案中要体现学生在课堂教学过程中的活动。

2、落实教学质量检测工作。重视平时阶段教学质量及期中期末教学质量的监测与管理。本学期部分年级尝试月考办法，每次月考教师都要认真科学地做好质量分析工作，教务处组织好期中考试并做好整体质量分析工作，促进教师强化质量意识，端正教学态度，反思教学实践，调整教学策略。

3、重视写字教学。我校学生写字水平有所下滑。为此，本学期全校教师要重视写字教学，三年级以上要用钢笔或中性笔书写作业和试卷，教师上课和作业批改要写规范端正的字，学生的任何一项作业，书写都要规范、工整，教师要提高这方面的要求，持之以恒，藏文、语文、汉语、英语任课教师要组织一次写字比赛。

4、开展好第二课堂。德育室要统筹安排，充分利用好“每天一小时”的时间，让全体老师走出办公室，全体学生走出课堂，全员参与，本学期力争打出自己的品牌——藏族歌舞初现规模。举办好六一儿童节的庆祝活动。

5、加强音乐、美术、体育、科学等课程的管理，提高课堂教学的效率。综合教研组除认真上好每一节课外，要适当开展比赛活动，并认真辅导每一次活动，认真组织好每一项比赛。协同德育室、班主任为庆祝“六一”儿童节排练出一台优秀的节目。

教务处工作计划 篇2

一、指导思想

本学年教务处将认真贯彻落实区会议精神和学校工作计划，坚持学校“德育为首，教学为主，育人为本”， 牢固树立“让每一个师生都体现成功”的观念，深化课堂教学改革，加强学法指导，打造高效课堂。并面向全体，尊重学生有差异的发展，保障学生公平受教育与公平发展的机会和权利，从“继承发展、扬长存精、打造幸福家园”办学理念出发，从学校实际出发，落实教务处工作。

二、工作目标

1．继续加强教学常规管理，落实教学五环节的实施与监督。

教学主题探究、教材教法研讨等活动，帮助教师专业成长。

阳光体育大联赛等大型活动。

艺术、体育、文化为主题的社团活动，加强社团活动的管理。

5．强化初三毕业班工作，力争中考保持XX届的优秀成果。

教学专家的帮助，提升学校教师的教学理念和能力。

三、工作要点

（一）教学常规管理

建立健全各项规章制度，规范教学行为，力求“常规落实，细节求精”。

1．加强教师师德教育

分阶段对新教师、青年教师、全体教师开展师德教育培训，结合学校党支部的师德学习材料，帮助教师养成理论学习、教学研究等学习习惯，开展全校性的《我的教学主张》论文评比、讲座。

2．加强青年教师和新任教师的指导

在学校的教学规章制度下实施教学五环节，加强备课、上课、辅导、作业、评价等过程的指导。对新教师实施“师徒结对”，对年轻教师和新任学科教师实行“牵手合作”，利用学校骨干教师、区骨干教师、区学科带头人的优秀资源，对青年教师加强指导和帮助，提升学校教师的教学水平和能力。

3.加强学生学法指导，培养学生良好的学习习惯

针对学校生源的变化，今年教学中实施分层指导和学法指导，督促学生养成“预习明天的功课，复习昨天、今天的功课”的良好习惯。各学科备课组要根据不同年级学生的年龄特点，积极对学生进行学法指导，让学生真正学会自己学习。

九年级招生工作

严格做好学生电子学籍工作，加强学籍管理，严格按学籍管理制度办事。

5.规范资料管理

各学科老师选用的的配套资料均由图书馆统一征订，督促教师不搞题海战术，鼓励教师结合学生实际，精选题目，自编练习，并做到教研组和同一年级学科内资料共享。课堂内要有充足的时间让学生做作业，控制课外作业量。课外作业要有布置有检查。

6.加强考试指导

考试作为检测教学质量的手段之一，各位教师要充分认识到它的重要性。各位教师要认识到考试本身就是一种教育手段，各教师尤其是班主任要对学生加强考风考纪教育，促使班级形成良性竞争氛围和优良的学风。

（二）、教研组工作

以学校支架式教学课题引领，利用托管专家团队的帮助，转变教育观念，开展课堂教学研究，全面提高学生的综合素质。

备课组工作要继续围绕“支架式”这一主题展开，研究高效课堂，进一步减轻学生过重的课业负担。

2.坚持以课标与教材解读作为有效设计的基础，把目标设计作为有效设计的核心，重视教学目标的达成度。此外要重视例题的增补与删减及难易程度的控制。

体育、科技和文化教育，开设以舞蹈、民乐、书法、蓝染、剪纸等艺术社团，开设以健美、篮球、足球、摔跤等体育社团，开设科学、电脑、科技等科学社团，开设文学社、诵读社、交际课等文化社团，加强学校人文教学。结合阳光体育大联赛和校运动会，保证在校学生每天有组织好每年一度的学生运动会。

心理、生命、环境、团结等等的讲座使学生健康知识知晓率达到100%，定期开展时政教育，让学生了解时事，关心时事。

汉子检测等语言文字的各项工作。

学习困难、身体残疾等学生的工作。

（三）重点抓好初三毕业班工作

过程管理和细节管理。召开“初三毕业班工作研讨会”，召开“初三学生会、家长会”，开展学情调查，了解年段管理、班级管理、学科教学以及师生的状态。组织毕业班的听课，改进总复习教学。

2．组织协调安排好毕业班的重要考试，及时做好考试成绩的统计分析与交流。

3．加强初三备课组工作的指导和管理。

①各备课组认真研究考纲和近三年中考试题，科学制定复习计划；

②各备课组加强总复习课堂教学模式的研究，不断改进教学方法，提高复习效率；

③各备课组加强习题的精选、精练、精讲，注重学生错题积累和纠错的工作；

④各备课组落实帮扶工作，加强学习方法和考试方法的指导，加强作业批改。

教务处工作计划 篇3

古孙武曾说：“用兵之道，先数。”其实，无论是单位还是个人，无论做什么，都应该提前做好计划和安排。有了计划，工作就会有明确的目标和具体的步骤，使大家的行动协调起来，提高工作的主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。 20xx来了，你准备好了吗？新东方网职业频道为大家总结了很多工作计划范文。希望对大家的计划有所帮助。祝你在20xx年收获更多。

我。工作背景

本学年，我校共有教学班53个，在校学生近5000人，办学规模位居我市高中前列；各项基础设施建设基本满足需要，特别是新阅览室投入使用，除公寓楼外的原宿舍楼改造，进一步改善了办学条件；校风进一步优化。新校门及校门外广场投入使用，彰显了学校的品位，改善了环境教育的基本条件。但我们也应该看到，随着办学规模的扩大，学生水平参差不齐，尤其是目前大量学生学习和生活习惯不良的现状，以及新教师数量的增加。在校内不断增加，特别是新任班主任的比例很大。形成的矛盾越来越突出；还要看到，我校与姊妹学校的竞争将从硬件条件的竞争转向办学质量和效率的竞争，而且这种竞争会更加激烈。教学效果与切身利益的关系更为密切。

二．指导思想

本学期，政教办将结合当前学校实际，坚持“低进高出、高精进、优出”的办学目标在学校领导统一部署下，以《关于加强和改进中小学德育工作的意见》为指导，以现代教育学、心理学理论和《中学德育教学大纲》为依据，与学校以工作计划为指导，进一步加强和完善我校各项规章制度，全面加强班主任工作，落实日常管理，以务实创新的精神提高德育工作实效，巩固德育成果为我校教育教学水平的稳步提升保驾护航。

3. 工作目标

1.学习贯彻落实《中学生日常行为规范》和《临颍二中学生奖惩条例》，促进学生文明素养的形成和提高。

2.着力加强德育工作队伍建设，整合学校、社会、家庭的德育力量，形成德育合力，确保管理效果。

3.拓宽德育渠道，丰富德育内容，增强德育工作的针对性和实效性。

4.加强自身建设，切实有效地完成各项德育工作。

四。主要工作措施

（一）加强德育队伍建设，发挥良师益友作用

1、认真落实德育工作职责政教办工作人员，定期巡视，认真指导，积极协助有关人员做好本职工作。每学期开学前召开政教处德育工作会议，完善政教处内部工作人员职责分工，告知全体教职工职责分工督促落实，提高政教办工作人员的责任心和工作效率。另外，要通过不同形式的培训，提高政教办工作人员的业务素质和工作能力，做到能管、能管、管好工作，做到能管好、能管好、管好、管好。水平高，效果好。

2.加强年级副主任、班主任队伍建设，发挥德育工作的核心作用。

（一）安排和指导班主任制定工作计划，定期召开班主任工作会议，交流班主任工作经验，进一步提高班主任的敬业精神和责任感。开展班主任“带老带新”结对活动，推动新班主任尽快成长为班主任自力更生。指导班主任从四个方面开展工作：一是围绕主题班会开展积极教育；二是加大日常班级管理力度；三是加强后进生的转化和优秀生的培养，注重两端，引领中间；四是沟通家庭、学校教育、家校联合，共同工作。

（2）继续实施班主任量化评价方案，力求评价公正合理，提高班主任工作积极性和主动性。量化考核由政教部值班教师负责。它在每周的星期一公布，并按月进行评估。考核结果存档，作为年末优秀班和班主任考核的重要依据。此外，对严重违纪违法的班级，将优先实施优先评估。一票否决”。

（三）对评价的“优秀班”和“优秀班主任”，要加强宣传工作。弘扬优秀班、优秀班先进事迹教师，树立榜样，以身作则，营造班级、年级、学校教育的良好舆论和氛围。主要通过三个渠道：一是每年的教师节给予表扬；二是展示学校宣传栏目上优秀班主任和班主任的风采；三是利用临颍二中校园网展示优秀班主任和班主任的风采。

（四）加强与分管政教的年级副主任配合，及时发现问题，妥善处理。

（五）引导全体教职工深入了解我县高中教育竞争激烈的形势，增强危机感和责任感。坚持全员、全方位、全过程的大教育理念，明确全体教职工都是学校的德育工作者。每一堂课、每一次活动、每一次与学生的交谈，都应渗透德育因素，真正做到“以教育人、以管育人、以服务育人、以劳育人”。

（六）重视德育科学研究，加强德育信息化建设。充分利用学校网站资源，面向德育工作人员和班主任团队，引导“学习、服务、创新、建设”四大理念宣传政策、反映趋势、交流研讨，打造德育工作人员和班主任的培养和交流平台。另外，要求班主任每学期撰写1-2篇具有一定质量的德育论文和班主任工作成功案例1篇，并做好编写工作。

3.加强对学生会和班干部的培养和培养，充分利用学生资源参与管理。

（一）本学期，政教办公开民主竞争学生会成员，为学生会成员分配具体工作，明确学生会干部职责联合，组织卫生纪律监督组，每天巡视校园。充分发挥学生会各职能部门的职能，提高学生在实际工作中的自我管理和自我教育能力。

（2）定期开展班干部培训，使班干部成为班级管理的有力助手。作为班级日常学习和生活的组织者和管理者，班干部是班级管理的中坚力量。班主任要敢于放手，加强指导培训，让班干部组织班级活动，安排班务。

教务处工作计划 篇4

学期教务处工作计划

学期教务处工作计划是本校每个学期教务处必须制定的重要工作计划。它的核心任务是服务于学校教育教学的整体工作，推动学校教学管理向现代化、信息化、规范化的方向发展，为实现高质量、全面发展的人才培养目标提供坚强保障。

作为学期教务处工作计划的制定者，我们要做到精心谋划，科学指导，全面协调，严格执行，确保工作的高质量、高效率、高水平。以下是具体的工作计划：

一、组织教学管理工作

我们将加强教学管理工作，完善教学管理制度，只有通过制度创新，提高教学管理水平，才能够更好的推动我校教学改革和教学质量提升。对于各个专业的课程设置、教学计划、教学实验室、教材使用等方面进行严格管理，确保符合国家和学校的教学要求、标准。

二、大力推进教学改革

我们将加强校内外先进教学经验、先进理念的交流和学习，并加强各类教学改革试点项目的实施，努力打造一批特色鲜明、品质卓越的课程体系。另外，我们还要积极推进教育教学科技成果的转化，将一些优秀成果转化成为实现人才培养目标的先进教育手段和手段。

三、建立教育质量评估机制

我们要建立科学、完善的教育质量评估机制，对学校每一届毕业生和所学专业的教育教学工作实行全面、科学的考核，一方面促进每届毕业生的就业质量，另一方面对教育质量的监管、提高也大有裨益。

四、加强对师资队伍的培训

我校对教师队伍有严格的要求，只有优秀的师资队伍才能够切实维护学校的教育质量，推动学生全面发展。我们要鼓励教师认真钻研教育教学理论，不断提高自身的教育教学水平和素质。另外，我们还将充分推动国内外教育教学研究成果的传播和应用，引进高水平师资资源，提高现有师资队伍的国际化、专业化的水平。

五、完善学科专业建设充实教育教学内容

我们将对各专业设置进行一些优化，推动学科交叉，提供更多高质量且有专业特色的课程，为学生提供更好的学习体验。我们还将积极组织相关学科团队，围绕各学科发展方向，加强一流教书育人环节的研究和实践，提高学校教育教学的整体水平。

以上就是我们的教务处工作计划，我们相信通过这样有序的全面计划，不断完善教育教学质量，进一步增加学校的差异优势和竞争力。在不断深入的教育教学改革中，我们将立足本校实际情况，紧密围绕学校教育教学中心工作，推动教育教学质量持续提升。

教务处工作计划 篇5

我校的特点和学校的生源状况给我们的教学管理提出了挑战与考验，要保证学校良好的发展势头，就必须树立质量是生命线，质量是学校荣誉的意识，努力提升学校的教学质量。教务处将从教学常规着手，以推进《常规》的落实为重点，加强教学常规管理，有效提高教学质量。

1．切实做好教学常规检查和反馈工作：

树立教学 “五认真”意识，检查规范，召开教师大会、教研组会议，明确“认真备课、认真上课、认真作业、认真教研、认真辅导”的“五认真”工作标准、检查内容、检查要求、检查责任人工作事宜，在思想上统一认识，明确今后工作思路。

教务处组织检查各科老师备课、作业布置与批改等情况，采取定期与不定期、集中检查与抽查相结合的方法对全体教师备课、作业批改、课堂教学等工作进行教学评价，形成常规简报予以公布。了解每位教师完成教学计划及其教学工作情况，并对检查结果予以考核，对优秀教师在学期末予以表彰。

2．加强课堂教学巡查和检查工作，多方面了解教学中存在的问题。教务处成员坚持每堂课的教学巡查和值日，定期召开会议对教育教学情况总结、反馈。

3.继续加强对教学计划的.管理。坚持依法执教，严格执教。按照规定开齐上足、教好各科课程，坚决做到学生、教师、教室、教务处的课表一致，并严格规范临时课程调动安排，杜绝私自调课、旷课、迟到、早退、中途离堂等现象，本学期教务处人员将进行不定期检查，不断促进教师增强执行教学计划的意识，从而产生自觉行为。

4．切实提高课堂教学质量。课堂教学是提高教学质量的主战场，要通过学校公开课、教研组组内公开课、评课等多种形式狠抓课堂教学质量。教师在提高课堂质量和效益上下功夫，树立立足课堂，向课堂45分钟要效益的质量意识。

5.强化实验室和电教室管理规范。完善实验室管理制度，规范实验室仪器设备使用记录和电教室使用记录的管理。

教务处工作计划 篇6

一、背景

学期教务处工作计划是指学期开始前教务处制定的一份计划，旨在规划和安排教务工作，并为顺利开展新学期的教育教学工作提供有效保障。教务处是学校事务管理的重要职能部门之一，其工作计划的制定直接关系到学校教育教学工作的顺利进行。

二、编写流程

学期教务处工作计划的编写流程可以归纳为以下几个步骤：

1. 收集信息。教务处需要收集上个学期的教育教学工作情况、师生反馈意见、学校领导的工作要求等信息，以便制定具有可操作性和针对性的工作计划。

2. 分析情况。教务处需要全面分析学校目前的教育教学工作情况，从中找出存在的问题和短板，为工作计划制定提供参考依据。

3. 制定计划。根据分析情况和领导的建议，教务处制定具体的工作计划，包括目标、任务、时间表、责任人等方面的内容，并考虑应对突发事件的计划。

4. 监督执行。教务处要逐步将计划落实到实际工作中，监督各项工作的执行，并及时调整工作计划。此外，还需要对工作成果进行总结和评估，以便为下一学期制定工作计划提供参考。

三、计划内容

学期教务处工作计划的内容应该囊括学校教育教学工作的方方面面。具体来说，包括以下几个方面：

1. 学生管理。学生的成长是教育教学工作的核心，教务处需要制定计划来确保学生管理工作的顺利进行，如加强学生日常管理、加强班级文化建设等。

2. 教师管理。教师是教育教学工作的主体，教务处需要确保教师教育教学能力的提高，如加强教师教育教学培训、加强教师团队建设等。

3. 教育教学内容。教务处需要制定计划来确保教育教学报告的品质与效益。如制定超前性教育教学计划、编制程度与时效兼备的教育教学材料等。

4. 环境建设。学校环境是教育教学工作的基础，教务处需要确保学校环境的良好，如加强学校教育教学建设、加强校园文化建设等。

5. 制度建设。制度建设是学校管理和规范的重要手段，教务处需要制定计划来确保学校的制度建设与规范，如完善学校制度体系，加强学校规章制度的执行等。

四、结论

总之，学期教务处工作计划是保证学校教育教学工作高效运转的重要保障。它不仅确保教育教学工作的质量与效益，更有利于学校在教育教学事务中形成长期而稳定的管理机制。教务处应在制定工作计划的过程中不断总结经验，不断完善并调整计划内容，为学校教育教学工作提供更好的保障和支持。