春风行动活动总结

春风行动活动总结 篇1

近日，舟山市普陀地税局积极部署，紧紧围绕“便民办税春风行动”这一主体，奏响“深入调研、促进发展、和谐征收”三部曲，开展税收宣传月各项活动，确保税收宣传月活动取得实效。

深入调研，奏响“前序曲”。结合网上送税法、下户送政策、集中送辅导、免费送信息等活动，深入12个乡镇、街道及32个行政村开展纳税人税收宣传现实性需求调研，分类征集地方政府及相关职能部门、渔(农)纳税人、社区居民、海岛基层企业员工对税收宣传月的意见和建议51条，确保税收宣传月活动满足涉税合理需求、保护合法权益保护、引导合规行为。

促进发展，奏响“主题曲”。围绕“便民办税春风行动”主题，对接海岛新区建设和地方经济税收发展，根据各类经济主体发展需求建立“过程式”宣传机制，将政策性、规范性、服务性税收宣传融入税务登记、纳税申报、税款征收、发票管理等环节，突出各类办税细节咨询、税政应用与问题解决等内容。

和谐征纳，奏响“协作曲”。强化协作宣传理念，加大税政、税企、税校、税民协作宣传平台建设力度，围绕基础设施建设改造、涉海产业经营体制创新、近民税法普及等6类协宣主题开展人大政协走访、纳税人学校学习、少年税官下户、纳税人之家“沙龙”、志愿者大队进社区等活动，在发挥各协作主体作用的同时，不断增强公众尊税、协税、护税理念。

春风行动活动总结 篇2

当天的招聘会现场分为涉旅游业区、工业企业区、个体工商户区、就业培训区等六个专区。前来招聘的企业有110余家，共提供了30余个工种、7000余个岗位。活动中，该市还宣布设立康美药业等就业扶贫基地，开展为贫困群众送岗位活动。当天，该市16名贫困群众找到了称心如意的工作。

据介绍，20xx年，阆中市有33个贫困村顺利出列，1.7万名贫困群众成功脱贫。今年，该市将面对56个贫困村出列、9077名贫困群众脱贫的艰巨任务，需要全市上下齐心协力，共同打赢这场脱贫攻坚战。

为此，该市就业部门充分考虑到贫困群众“离土不离乡、就业不离家”的愿望，在强化公共就业服务、搭建供需对接平台上下功夫，组织开展就业服务专项活动和扶贫专场招聘活动，推动招聘下乡、送岗入户，实现农村贫困家庭劳动力获取招聘信息不出村、人岗对接不出镇。在努力挖掘传统就业领域岗位的同时，该市结合产业发展总体规划，着力培育吸纳就业岗位多、发展潜力大的服务业、电子加工业等劳动密集型企业，不断增加就业容量。同时，依托农村新型经营主体，力推专业合作社+贫困户、种养大户+贫困户、农村电商+贫困户结对就业帮扶的模式，为贫困户创造新的就业创业机会。

据介绍，今年，该市还计划开展各类招聘活动不少于60场次，组织进场企业不少于200家，提供岗位不少于5000个。力争农村贫困劳动力市内转移就业1000人以上，其中，专合社等新型经营主体吸纳就业不低于600人。

春风行动活动总结 篇3

根据市人力资源和社会保障局《关于开展20xx年春风行动的通知》(洪人社字〔20xx〕582号)的有关要求，切实帮助广大农民工在家乡就业和就地就近转移就业人员尽早落实就业岗位，有效缓解企业招工难问题，我中心于20xx年1月31日至2月25日开展了以搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业为主题的春风行动。

一、活动成效

春风行动期间，我中心共向求职人员免费发放520张春风卡、670张就业政策援助卡;为300多名求职人员提供了就业指导和职业素质测评;共举办了6场大型招聘会，组织了436家招聘单位进场，累计提供岗位27250个，现场报名应聘5162人次，2121人与招聘单位达成录用意向，698人被招聘单位现场录用。

二、主要做法

(一)加强组织领导，精心部署安排

为确保春风行动各项工作顺利开展，中心领导高度重视，专门成立了春风行动活动领导小组，制订活动方案，明确由中心主要领导负责全面协调，分管领导具体负责落实。形成了分工明确、相互配合、共同管理的良好格局，保证了活动在领导和组织上的有效推进。

(二)注重**宣传，营造活动氛围

一是在《江南***》上发布招聘会公告;二是以滚动字幕的形式于**时段在江西电视台对招聘活动进行广而告之;三是在市区各大路口红绿灯led屏上发布招聘会讯息;四是通过**短信的方式发布招聘会消息;五是在南昌就业网及企业**群、校园**群中上传招聘会信息;六是在全市各个社区宣传栏张贴招聘会宣传海报。切实做到报纸有文字，电视有画面，屏上有信息，网上有专栏，有效扩大了春风行动的宣传覆盖面，让市民及来昌外地务工人员可以从多种途径了解到此次活动的讯息、地址和****，极大地方便他们通过公共就业服务机构获得免费的公共就业服务。

(三)深入基层，主动服务

为及时掌握企业的用工动态，中心成立了四支小分队，中心领导亲自率队深入企业进行走访，对企业的用工数量、用工结构、用工时间进行了排摸，搜集了一批空岗信息。对工业园区企业存在的招工难问题，引导企业根据人力资源市场供求和自身经营状况合理确定薪酬待遇，提高了招聘的成功率。

便民春风行动活动总结二

根据人力资源和社会保障部、全国总工会、团**、全国妇联的安排部署，新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联联合下发了《关于开展春风送岗位活动的通知》(新劳社发明电8号)，对全区开展20xx年春风送岗位活动进行了安排。活动期间，全区共计发放农民工务工指南、春风卡等政策宣传材料78.8万份，组织招聘会320场(次)，提供就业岗位14.

8万个，送岗位下乡活动提供岗位4.99万个，为农村劳动者免费提供职业介绍7.91万人(次)，通过各种渠道帮助农村劳动者实现就业3.

职业技能培训登记62万人，2.59万人。

1、 加强组织领导，认真组织安排

为了切实组织开展好这次春风送岗位活动，自治区成立了由自治区劳动保障厅黄钰副厅长牵头负责，自治区总工会、自治区总工会、自治区妇联分管领导参加的春风送岗位活动领导小组，协商安排有关具体事宜。各地、州、市也根据自治区的安排，结合实际制定了相应的活动方案，从2月16日到22日同步开展春风送岗位活动。

2、 广泛开展宣传，营造社会氛围

2月16日，自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联以广播现场直播的方式，联合举办自治区20xx年春风送岗位活动启动仪式暨新闻发布会。自治区劳动保障厅印制了45万册维文和汉文宣传资料，在活动前发送到各地、县、乡镇、街道和社区免费向农民工发放。2月17日-18日，自治区劳动保障厅、总工会、团委、妇联联合在乌鲁木齐火车站、长途汽车站、进疆列车、人力资源市场等农民工聚集地进行了大规模宣传咨询。

同时，各地州、县市、乡镇的劳动保障机构、人力资源市场各级工会、团委、妇联的基层服务组织，活动期间通过过街横幅、标语、宣传栏、板报、传单等各种形式，广泛宣传政策，发布岗位信息。

3、 制定配套政策，拓宽转移渠道

为了应对经济形势变化，促进农民工就业，按照国家保增长、保就业、保稳定的要求，自治区人民**制定出台了《关于应对当前经济形势切实做好企业稳定就业有关问题的通知》(新政办发18号)，从20xx年到2010年期间，对在新疆注册登记的企业，招用户籍关系在新疆农村的农牧民或失地农民就业的，按照农民工工资收入的6%给予养老保险补贴，鼓励新疆企业招用本地农民工。同时，组织引导农业富余劳动力积极参与新疆公路、铁路、水利、机场等基础设施建设，及石油、煤炭、天然气等矿产资源开发;鼓励和组织农民向农产品加工业、农村二三产业、生态农业、旅游观光等优势特色产业和小城镇建设、农田水利建设、抗震安居工程、县域中小企业等转移就业，力求实现就近转移就业。

4、 积极开展就业服务促进农民工就业

活动开始前，各地基层公共就业服务机构特别是乡镇(街道)劳动保障事务所和基层服务组织，普遍开展了摸底调查和清理整顿人力资源市场活动，共清理取缔违法违规职业中介7家，向社会公布和推荐了113家诚信职业中介机构名单。活动期间，各地公共就业服务机构特别是乡镇(街道)劳动保障事务所、人力资源市场和各级工会、团委、妇联下属的基层服务组织联合行动，广泛开展了送政策、送岗位、送培训、送服务下乡活动。喀什地区发放春风卡等政策宣传材料47118份;送岗下乡活动提供7575个岗位;组织招聘会24场次;为12389名农村劳动者提供免费职业介绍;通过各种渠道帮助农村劳动者实现就业8780人;组织12634名农民工参加了职业技能培训。

各地还开展了农村困难群众就业帮扶活动。共救助农村家庭1500多户，至少1人转移就业。

便民春风行动活动总结三

根据人力资源和社会保障部、中华全国总工会、共青团**、中华全国妇联四部门联合发布的《关于开展春风送岗位活动的通知》(人社部函21号)文件要求，安徽省四部门联合发布了《关于开展春风送岗位活动的通知》(劳社秘14号)，对全省开展春风送岗位活动进行统一部署要求各地，结合全省正在进行的城乡就业百日帮扶活动，精心组织好春风送岗位活动，安徽省春风送岗位活动取得积极成效，现将有关情况汇报如下：

一、春风送岗位活动的基本情况

据全省17市统计，安徽省春风送岗位期间,全省发放春风卡等宣传材料40多万份，送岗下乡活动提供的岗位数29.8万，组织专场招聘会276次，报名参加技能培训的有54800人，为农村劳动者提供免费职业介绍人数22.4万，通过各种渠道帮扶77800位农村劳动者实现就业。

二、主要做法和特点

(一)应对国际金融风暴，认真组织开展春风送岗位活动

。活动从2008年11月15日至2009年2月底持续100天。

一是突出民生，扩大救助对象覆盖面。在过去帮扶对象的基础上，将新出现的城镇零就业家庭成员、农村零转移农户成员、受世界金融风暴影响全省停产半停产企业的失业人员、在沿海等地打工因当地企业破产关闭而返乡的农民工四类人员作为重点援助对象。二是明确目标，采取多种形式为弱势群体提供就业服务。

包括为每一位援助对象制定一份援助计划，与其签订服务协议，落实就业岗位和相应补贴政策等服务承诺;为每一位援助对象免费提供一次职业指导、三个就业信息;努力实现城镇零就业家庭、农村零转移农户至少有一人实现就业或转移就业。三是采取多种措施，积极落实就业扶持政策。对符合条件的就业转失业人员，按时足额发放失业保险金等多种措施，对城镇零就业家庭按规定落实好免费职业介绍补贴、技能培训补贴、创业培训补贴等系列优惠政策;对有创业愿望的城镇零就业家庭、农村零转移农户等就业困难人员,要积极开展创业培训,推荐创业项目，落实小额贷款，帮扶他们尽快实现自主创业。

全省已建立企业裁员和农民工返乡情况及外出务工情况周报告制度，重点市(县)一日一报。

(二)各地新招频出，加大对返乡农民工的就业援助力度，为农民工有序流动就业、就近就地转移就业提供优质服务

安徽省是劳务输出大省。金融危机对省内农民工影响很大，也给他们春节后外出打工带来了新的困难。各地在控制失业、扩大就业方面，采取切实有效措施，对农村零转移农户及返乡农民工拓宽就业渠道，加大就业援助力度，使其尽快重新找到工作。

合肥市城乡就业援助已举办百场招聘会全市劳动保障系统积极筹集岗位，通过组织专场招聘会、个别介绍、送岗位到家等有效形式，使有就业愿望的各类就业困难对象及时了解岗位信息。据初步统计，截止目前，全市现已举办各类专场招聘会超过100场，共有4.8万名下岗失业人员、大中专毕业生、返乡农民工等各类人员参加，达成就业意向约超过2万人。

芜湖市春节期间举行企业用工招聘会，力助返乡民工再就业 1月31日上午，由芜湖市人民**、安徽省劳动和社会保障厅主办，芜湖县人民**、芜湖市劳动和社会保障局承办的返乡农民工大型招聘会在芜湖县市民广场举行。当天清晨，5万名求职应聘人员满怀着希冀和憧憬，从四面八方赶来参加2009安徽芜湖机械工业开发区企业大型用工招聘会，有2万余人现场进行了求职登记，发放免费培训券3000余张。蚌埠市采取46计划缓解当前就业压力，维护社会稳定 46计划即建立四项制度，采取六项措施，建立企业裁员动态报告制度、农民工返乡监测和**制度、人力资源市场供求关系变化报告制度、就业数据统计发布管理制度。

六项具体措施：一是深入企业调研，及时掌握企业动态。二是充分发挥乡镇劳动保障平台作用，及时掌握返乡农民工信息。

三是公共就业服务机构专门设立农民共就业窗口，积极开展返乡农民工与就业岗位对接活动。四是协调人事、工商等部门，共享其他部门掌握的企业用工信息，在乡镇、社区举办招聘会。五是大力组织农民工返乡培训。

六是在蚌埠火车站设立固定返乡农民工服务站，开展农民工政策咨询、职业指导和创业培训报名、劳动维权咨询、求职登记报名等综合性服务。黄山市实施六大工程全力做好就业服务工作实施城乡就业援助百日帮扶工程、就业服务大篷车等系列活动，指导企业规范用工、合理用工，及时妥善化解劳资纠纷，帮助企业解决招工难问题，优化局部经营环境，积极应对金融危机，促进企业发展与稳定就业的和谐统一。宿州市砀山县鼓励当地企业增加用工。在皖北劳务输出大县砀山县，当地企业正在积极吸纳返乡农民工。

砀山县共有出省务工农民工17万人。对于外出务工人员返乡的情况，当地**正采取一系列措施。一是鼓励当地企业尽量吸纳当地劳动力，特别是向返乡农民工倾斜

近期吸收当地劳动力较多的地方企业，将享受税收优惠政策和就业补贴。二是为个提供商户提供临时免费创业场所，为农民工提供税收优惠和免费培训。仅2月份，该县纺织、服装方面，分批培训了500多人。

3月份，该县还将扩大到建筑、电子等行业的专项培训。淮南市积极开展创业培训对有创业意愿创业项目的零就业家庭成员、城镇新登记失业人员及返乡农民工开展了免费创业培训，还出台政策，对进入创业园创业的就业困难人员免收管理费、减免场地费、水电费等，最高减免额达2万元。阜阳市各地加大培训力度一方面积极拓宽外出务工渠道。

如临泉县通过信息+培训+就业创业在上海、深圳等沿海城市和用工密集城市设立了200多个用工信息点，与160多家企业建立了联系，及时掌握用工信息，并在全县31个乡镇建立了400多个信息联系点、2000多个住处员的信息发布网络，将有价值的信息及时向社会发布，帮助农民工外出务工。县**专门成立区、乡、村**劳务输出工作领导小组，成立农民工跟踪服务站。马鞍山市给返乡民工送上新春大礼，2月份为农民提供20场招聘会为尽最大限度地解决农民工的就业问题，也为了应对求职高峰和新形势下的就业压力，该市就业中心将2月份确定为返乡农民工就业服务月，并专门为这一群体建立了出门务工的**制度，及时掌握求职农民工的第一手资料。

春风行动活动总结 篇4

20xx年，我师“春风行动”专项活动紧紧围绕工、交、建、商、团场富余劳动力转移就业这个中心，根据《兵团转发人力资源社会保障部全国总工会全国妇联关于开展20xx年春风行动的通知》人社部函219号文件精神，以“搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业”为主题，以努力促进就业、满足师属企业用工平衡，力求为广大求职者搭建就业平台，全面开展宣传服务、劳动就业咨询、政策解答、求职登记、岗位推介等多层次、全方位的就业服务。在各团场和企业劳动保障部门的共同努力下，至3月底，全师各级劳动保障就业部门完成了今年“春风行动”目标任务，现将今年的“春风行动”专项活动工作总结如下：

一、基本情况及活动成果

活动期间，共发放“春风卡”6728份，接受咨询2704人次，散发《劳动合同知识问答》、《第二师就业再就业政策宣传资料》和《小额担保贷款》等宣传资料，提供就业岗位2872个，免费开展职业介绍2704人次，引导实现就业1264人。突出企业招聘工作重点，让劳动者充分了解到国家、兵团扶持家庭服务业的各项优惠政策，还积极为创业者提供有价值的创业信息，鼓励创业者积极自主创业。通过“春风行动”，我师劳动力市场作用进一步提高，农民工进城、进团场就业环境进一步改善，为农民工就业服务得到加强和改善，为为工交建商及团场劳动用工提供充分的人力资源。

二、主要做法

一是领导高度重视，精心部署安排。各单位高度重视20xx年春风行动的.组织领导工作，将“春风行动”作为构建和谐社会的重要举措和本单位工作的一项重要内容。根据师劳动保障局的要求，各单位劳资科对此项活动进行了统筹安排，积极部署，确保此次活动的顺利开展。同时在库尔勒市人员集中的商贸广场步行街，由师劳动和社会保障局牵头、师职业介绍服务中心承办，师团委、师妇联和师工会共同参加的“春风行动”宣传周活动，保障了这次活动计划从师到团、步骤清晰、开展有序，效果显著。

二是加强宣传引导，积极营造和谐氛围。职业介绍服务中心为了保障进城、进团场务工的农村劳动者得到及时有效的帮助，为有效改善师属各单位就业环境，根据进城及到团场务工农村劳动者对求职就业信息需求的特点，组织师属劳动力工作站的工作人员给进城、进团场务工农村劳动者广泛散发“劳动用工指南”、“劳动合同法”、“用工信息表”、劳动用工维权等宣传资料，营造了浓厚的用工氛围。

三是落实政策要求，充分发挥服务功能。

我中心在提供基本的政策宣传和职业介绍服务的基础上，针对进城、进团场务工农村劳动者面临的问题，充分发挥劳动保障工作的综合服务功能，保证进城务工人员得到全方位的服务和帮助。

1、举办专场招聘会，促进有组织劳务输出。春风行动期间，我中心指导师属建筑企业就业保障服务所充分收集用工信息，并利用节后民工大量返乡的契机，为农村劳动者介绍就业岗位。今年春风行动期间积极举办工业、建筑、农业用工等各类招聘会，师劳动保障局积极落实政策，对所有进城务工的农村求职者实施全面免费服务既免费求职、免费登记、免费职业指导，以及现场劳动权益维护政策咨询等具体措施。

2、提供政策咨询服务，提高农民工维权意识。我师各级劳动保障就业部门在开展“春风行动”期间紧紧围绕着“搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业”这一主题开展政策咨询宣传活动。现场共发放劳动者维权须知和手册、个人求职须知、以及相关政策解答等有关资料6728份，并且现场指导各类务工人员劳动政策法规咨询，受到了城镇及团场广大务工人员的欢迎。

3、收集信息，及时发布各类用工信息。“春风行动”活动期间，师职介中心充分发挥师政务网、师局域网工作网络、中心微信公众服务平台的作用，利用宣传栏等媒体及时向社会发布各类用工信息，以使广大农民工能及时得到准确的招工信息。

四是服务先行，精心组织。

企业是此次春风活动的主体。为了收集更多的就业岗位供求职者选择，一方面，师职业介绍服务中心按照服务先行的工作理念，组织师属二级人力资源市场工作人员到企业到基层进行走访调查，重点访查吸纳能力强的劳动密集型规模企业，如建筑安装水利路桥和团场春播温室育苗、移苗所需大量劳动力。另一方面，积极加强与州县外劳务合作，筑固与所毗邻的乡、镇关系，解决地方农民富余劳动力，同时也加强了民族团结，兵地团结。

为期三个月的“春风行动”在师劳动和社会保障局与企业、团场各级劳动保障部门的通力合作下，取得了用工单位和劳动者双方满意，圆满完成了工作要求和工作部署。在下一步的工作中，我们将以这次活动为契机，认真总结经验，为农民工就业提供切实有效的服务。相比往年，此次活动参加单位数量、求职人员岗位数上均有了大的突破，也出现了一些新的问题如技术工与普工均招收困难，用工薪酬较上年上涨较快，团场用工时间集中用工量大，用工紧张、人工费上涨较快，结构性用工荒在我师辖区也凸显出来为今后就业工作提出新的课题，为广大城乡劳动者与企业用人单位搭建了一个方便、快捷、高效的交流平台。

春风行动活动总结 篇5

今年，河溪镇白堡村贫困群众席文超再不用外出务工了。经过培训后，他在村里从事村道养护工作，妻子则当上村里的保洁员。“2017年，我们要通过自己的努力争取脱贫!”席文超说，这得益于该市开发的公益性岗位安置贫困家庭劳动力政策。

据介绍，为促进农村贫困家庭劳动力就业创业，阆中市以增加家庭收入为核心目标，对贫困对象的实际情况进行细分，分类提出帮扶措施。

通过在贫困村开发保洁保绿、文化卫生、扶助孤寡家庭等公益性岗位，安置特别困难的贫困家庭劳动力。今年，该市计划在拟出列贫困村中开发不少于500个公益性岗位。

加强能力提升培训，智力扶持一批。该市计划在掌握培训需求的基础上，分门别类建立培训需求台账，制订培训计划，因地制宜开展农村贫困家庭劳动力培训工作。对有到园区企业就业意愿和能力的贫困群众，直接安排到园区企业参加岗前培训，合格即上岗，实现培训就业无缝对接;对难以转移就业、有种植养殖等实用技术需求的，开展实用技术培训;对参训不方便、积极性不高的群众，该市将培训地点搬到村活动室、农户家中、田间地头，让群众在家门口参训。

加强精准劳务对接，外出转移一批。坚持把农村贫困家庭劳动力转移输出作为就业扶贫的重要举措，在巩固与外地现有劳务输出合作关系基础上，进一步深化与广东、浙江等地的劳务合作，并借助南渝合作契机，积极搭建信息对接平台，精准对接劳务需求，有组织地开展农村贫困家庭劳动力输出，通过转移就业，促进农村贫困家庭稳定增收。

春风行动活动总结 篇6

木兰中心小学以实际行动来践行党的群众路线，通过开展“春风行动”把党的群众路线思想具体化，实施化。

本次“春风行动”的主题宣言是春风入万家，教育润心田;活动的宗旨是服务为民，教育惠民，办好人民满意教育;活动的要求是实打实，面对面，心贴心。活动载体主要通过“一卡二访三帮”具体实施，一卡：教育服务卡;二访：家访和走访;家访，开展“教师访万家、家校心连心”活动;走访：集中走访家境困难学生和学习困难学生;三帮：开展“领导一帮三、党员一帮二、教师一帮一”的帮扶活动。

同时，学校还推行五大举措，进一步配合“春风行动”。分别是：

1、培优辅差保质量(有计划、有措施、有材料、有作业、有检测;定对象、定时间、定内容，制定培养辅差记录表)

2、特长教育扬个性(分为六个特长兴趣小组，制定特长班课程安排表，定对象、定地点、定时间、定内容，有教案、有作业、有成果)

3、帮扶活动惠民生(通过三帮活动和集中走访活动，帮扶困难家庭学生和学习困难学生，让教育惠及民生)

4、关爱“留守孩”解民忧(建立档案、摸清家底，开展“共享蓝天、携手向前”主题关爱系列活动，设置知心姐姐信箱、开通亲情电话等)

5、开放办学强合力(设置教学开放日、开展社会评教活动)

学校表示，“春风行动”作为学校践行党的群众路线的主抓手，一定把该项活动常态化、长效化。学校主要通过每月一调度，每月一总结，每月一通报等方式检查反馈“春风行动”的实施效果。