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述职报告中的工作策划

发布时间:2023-12-30 09:39:39 来源:1569下载站 作者:小何 述职报告工作策划 述职报告策划

述职报告中的工作策划【篇1】

近年来,随着社会主义市场经济的发展和政府职能的转变,大量的社会性服务职能交给了社区,大量的失业、下岗人员走向社会,加上开发的物业小区越来越多,大量的流动人口及人户分离人员汇聚到社区,计划生育的“条条管理”和“条块结合”的管理模式已经难以适应这种新的变化,导致个别企事业单位和社区内非常住人口的计划生育工作出现了管理和服务不到位的现象,给计划生育管理和优质服务带来一定困难。建立造应经济社会发展,以社区为主的人口与计划生育属地化管理和服务新机制已势在必行。在此共识上,XX市委、市政府充分认识到城市计划生育工作的重要性,更是每年对城市计生工作都要作专题工作研究,狠抓落实,并把人口与计划生育作为城市社区建设的一项主要内容,及时进行工作思路和工作方法的改革创新,按照省、XX市人口计生委对城市人口与计划生育工作实行“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”管理新机制的要求,与时俱进,结合工作实际,积极寻求适应枣阳特点的发展机制。

由于XX市目前还没有实行城市社区化管理,现指的社区全部是过去的城中村,3个城区办事处共有社区居委会19个,总人口为84126人,已婚育龄妇女 17546人,其中无孩育龄妇女721人,一孩育龄妇女11256人,上环10146人, 二孩育龄妇女4417人,结扎4308人,多孩育龄妇女952 人结扎931人,综合节育率为88%.每年出生1000多人,近几年来的符合政策生育率一直低于80%。社区居委会通过租、借、建、改和其他资源共享等形式,已有15个社区居委会办公场所面积达到1000平方米以上,占总数的 79%;17 个社区居委会配备了电脑,19个社区居委会安装了电话;99%的.社区建立了规范的政务公开栏、计划生育宣传栏等宣传工作窗口。,全市按照“面向社会、公开竞争、考试考核、依法选举”的办法,选举产生了新一届社区居委会计生干部,实现了社区居委会计生干部素质的历史性改变。社区居委会计生干部平均年龄下降10岁,文化程度明显提高,中专以上文化比重由20%提高到85%,其中计生干部的平均年龄为35岁,大专以上文化程度达到30%,经过计生岗位专门培训的人员达95%。社区居委会干部的待遇也有明显提高,由几年前的月工资报酬50元左右提高到了现在800元左右,计生兼职人员每月还有100元的电话补贴。工作条件改善和用人机制改革为切实提高城市社区计划生育管理和服务水平搭建了一个新的平台。

城区19个社区居委会计划生育主要职责除了开展日常的计划生育工作外,还要组织居民开展计划生育政策宣传、居民自治,负责对特定人群的 计划生育管理等事务。社区居委会作为基层政府实行人口与计生工作责任目标管理的一级责任主体,履行对社区内人群的计生工作全面管理职责,

(一)积极推进社区计生工作居民自治。抓住“两个重点”(制定计生 “章程”、签定计划生育居民自治合同),突出“四个环节”(计划生育居民自治前学法规,自治中广泛参与,自治后居务公开,定期议事、民主决策),基本实现了计划生育的“自我管理、自我教育、自我服务”。各社区普遍制定了《计划生育居民章程》,签订了计划生育居民自治协议。通过居民自治,增强了社区活力;计划生育得到了群众的主动参与,群众满意度提高,效果明显,为社区计划生育工作奠定了坚实的群众基础。

(二)为群众提供优质的生育文化服务。为社区居民提供优质的生育文化服务,是搞好社区计生工作的关键。社区普遍开展了各种形式的生育文化服务,以满足群众需求为出发点,不断充实生育服务内容,建成了计生宣传栏、生育文化大院、生育文化广场、生育文化长廓等一系列宣传阵地,配备了计生图书资料及避孕药具。

(三) 为群众提供优质的生育技术服务。社区定期免费提供避孕药具,定期组织居民和流动人口中的育龄妇女到计生服务站接受优生优育、计划生育服务。

(四) 为群众提供优质的计生保健服务。坚持办好新婚期、孕产期培训;开展了补碘、补叶酸及风疹病毒监测等出生缺陷干预工程;免费发放避孕药具等服务。

(五)为计划生育群众提供生产生活生育服务。通过发展社区服务业,为计生群众提供生产生活生育服务。城区共建立12个社区就业实体,新增就业人数3000多人,其中下岗失业人员再就业余人。西城西元社区依靠原有场地,多方筹资,解决了40位幼儿入托问题。

1、建立《流动人口婚育证明》查验登记和办理制度。一是及时查验《婚育证明》,同时采取计生工作人员上门宣传,实行办证制约等手段督促外地人员办理原籍《婚育证明》,努力提高持证率。二是为本地离家外出务工经商人员办理《婚育证明》。这项措施不仅有助于了解流入和流出人口的婚育情况,而且给管理工作减轻了许多重复的程序和负担。

2、建立基础资料和报表工作制度。社区计划生育工作人员定期到规定的区域入户调查了解情况,及时了解最新流动人口生育节育办证等各种计划生育情况, 并输入到流动人口pd系统,以实现网络化管理。

3、建立“计划一起制定,工作分开实施,问题共同解决”的合作与分工并存的工作体系。在居委会主任和计划生育主任的双重领导下,计生小组成员分管几个不同的区域,负责该区域的流动人口最新情况的调查、计划生育方面的宣传教导,向有需要的人发放免费的避孕工具和药物,帮助解决外来人口的疑难问题,收集群众意见和建议等等。不同成员将收集来的资料一起汇总,对于遇到的比较棘手的情况共同分析处理。分工增强了各自的责任感,促进了工作效率的提高,而合作又增进了团结,提高了解决问题的能力。

4、优化宣传服务,创造宽松、和谐的氛围。一是定期组织外来人员学习法律法规、避孕节育、优生优育知识;二是建立固定宣传阵地,利用橱窗、板报,搞好静态宣传;三是经常发放计生宣传资料、手册等。经常化、生动化的宣传,使外来人口了解了更多的现行计生政策法规,提高他们的知法、守法意识,达到了自我约束、自觉执行计生政策、法规的目的。

述职报告中的工作策划【篇2】

自被选派为XX村第一书记,一年以来在镇党委的直接领导下,在县、镇组织部门亲切关怀下,在XX村两委及广大党员群众的大力支持下,我严格按照村第一书记职责要求,始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,以“两学一做”学习教育活动为契机,自觉服从组织各项安排,开拓创新,扎实工作,努力做到不辜负领导的支持和信任,较好地完成了全年各项工作任务。按照镇党委要求,现将2018年工作情况汇报如下:

一、加强政治业务学习,不断提高自身素质

(一)加强政治理论学习

一年来,由于我是村党支部第一书记,工作需要我认真学习了党和国家方针、路线、政策,尤其是党的十九大报告中提出实施乡村振兴战略,深刻领会了习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵。认真参加市委组织部举办的培训班学习任务。

(二)加强各项知识学习

提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。所以,我深深地知道作为一名从机关干部到农村任第一书记,要想在农村这片广阔的天地上有所作为,必须先静下心来加强学习。驻村以来,能够虚心向经验丰富的村干部和党员群众学习,边学边干,不断提升工作能力和水平。还积极参加了县委组织部组织的到村任职干部培训,并利用业余时间,重点学习了农村基层党组织建设和基层民主政治建设、有关三农方面的政策和法律法规知识、村民自治的相关内容及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。通过学习,开阔了视野,增长了知识,思想得到更好的进步,服务基层的意识和履行职责的能力得到增强,政治理论和业务水平得到提高,为村里开展工作奠定了良好的基础。

二、履行村第一书记职责,认真做好各项服务基层的工作

一是加强指导检查,保证春耕工作顺利开展。对春耕备耕生产重点工作和农田灌溉水渠及相关基础设施使用情况进行了检查指导,保证春耕备耕期间农田灌溉水源充足。并且希望农户们按照时间节点,将相关作物及时栽种。

二是夯实基层党建,强化“三会一课”制度。以强化“三会一课”制度为落脚点,促进党组织规范化建设,为使“三会一课”制度不流于形式、不走过场,组织开展了《党的十九大精神》专题党课,新时代辽宁精神、扫黑除恶等主题宣讲活动。并与村支部书记共同探索党建工作的新思路、新举措,逐步提升党建工作水平。

三是加大宣传力度,不断提高扫黑除恶知晓率。为深入了解和全面掌握我村扫黑除恶专项斗争的知晓情况及扫黑除恶专项斗争的成效,不断把扫黑除恶专项斗争引向深入,真正打一场扫黑除恶的人民战争。根据镇党委的统一部署要求,利用村广播、悬挂标语口号、印发调查问卷等形式进行宣传。加大扫黑除恶宣传工作力度,向全村每户村民家中进行走访。1、面对面宣传扫黑除恶专项斗争情况,详细向人民群众宣传全国开展扫黑除恶专项斗争的目的、重大意义、扫黑除恶常识。2、发放《中央决定铲除10类黑恶势力请马上举报》的宣传资料,在主要路段显著位置悬挂条幅9幅。让群众填写《盘山县群众安全感满意度问卷调查》和《XX镇开展扫黑除恶专项斗争调查问卷》,广泛动员群众积极检举揭发涉黑涉恶违法犯罪线索,鼓励广大群众积极参与扫黑除恶专项斗争活动。此次走访调查活动,发放扫黑除恶专项斗争调查问卷资料2000余份。

四是积极主动配合,全面整治提升乡村环境。根据镇里统一安排部署,围绕村道硬化、垃圾处理、污水治理、清洁庭院灯内容,我村开展了宜居乡村整治工作。1、通过宜居乡村建设工作,全村村民的思想发生了改变,生活方式进一步改善,文明向上的村风明显改观。2、通过基础设施建设和环境整治。村容村貌大为改变,生活环境明显改善,资源得到有效利用,村貌和谐幸福指数显著提升。

五是主动发挥作用,全面整治卫生环境。1、充分发挥村干部驻点联系制度的优势,将环境卫生整治网格化管理工作作为驻点联系的一项重要内容,成立了村环境卫生网格整治领导小组,集全村力量全力整治环境突出问题,对工作不落实、进度慢、效果不明显等情况,严格督查和问责。2、网格管理,责任到人。对照我村基础网格划分情况,制定《XX村环境卫生和严管路段网格整治情况表》,安排网格员进行负责,及时巡查、及时发现、及时上报、及时复查,防止环境卫生问题出现。3、每日一巡,规范整治。制定环境卫生网格整治工作目标,明确工作要求和措施,要求网格员加大日常巡查力度,重点区域每日一巡,发现路面保洁欠佳、垃圾容器脏乱,违章建筑、非法养殖、偷倒建筑垃圾的行为,河流沿岸的白色污染源、违法建设、违法养殖,共享单车乱停放等问题及时上报网格化信息系统,并做好跟踪核查结案工作。4、加强联动,快速处置。网格员在日常巡查中发现的问题第一时间上报网格化信息系统,再由镇网格化综合指挥中心第一时间转派给镇环境卫生整治组第一时间跟进处置,加强综合执法专业网格与基础网格互动对接,对网格重点区域实现重点监控,准确掌握其情况,及时发现和快速处置问题。

六是加强组织领导,秋收工作全面告捷。1、把秋收秋翻工作是做为工作的重中之重,成立相应的领导组织,村第一书记是第一责任人,并把各项任务落实到了人头,按照工作要求,认真进行了落实。2、广泛发动早动手,把全部精力投入到秋收旋翻地工作中来,组织农民抢抓晴好天气,大打秋收攻坚战,能用机械收获的全部采用机收;对于一些边角地等不适合大机械作业的地块,采取人力和小型机械相结合的方式,抢收快收。3、落实落靠任务。今年总的翻地为4000亩,其中,旱田翻地3500亩,水田 500亩全部进行翻地。4、坚持秋收工作的高标。加大引导农民根据实际情况,能用机械收获的采取机械收获,不能使用机械收获的采取人力收获,最大限度地降低田间损失,做到颗粒归仓。

七是加强预防控制,全力阻击猪瘟疫情。1、由于非洲猪瘟病毒传播途径和病原污染的复杂性,成立了相应领导组织,要求各组高度重视,充分认识当前防控非洲猪瘟工作的严峻形势,严格落实防控措施和加强生猪调查监管。2、建立非洲猪瘟日排查制度。村兽医干部负责检查,每日对全村养殖户进行排查,建立非洲猪瘟紧急排查日报告制度。3、做好紧急消毒灭源工作。镇党委紧急下拨兽用消毒剂,全面对生猪养殖户、无公害场所进行消毒工作。4、面对严峻形势,加强了政策宣传和群众思想引导,避免群众恐慌,发动群众举报线索。如发现养殖户猪不正常死亡的及时上报。村里由网格员进行巡查,加大巡逻和防控工作督查。集全村之力坚决打赢非洲猪瘟疫情阻击战,确保XX村社会平稳健康发展。

八是发挥组织优势,做好村级选举换届。1、扎实做好换届选举各项工作有序开展。发挥党的政治优势、思想优势、组织优势,保证换届选举工作不偏离正确的政治方向。2、坚持依法依规,村委会换届选举工作较大,群众参与广泛,需要严格依法依规来组织实施。3、严肃纪律,时刻绷紧纪律这根红线,守好整治不正之风的高压线,依法加大对不正当竞争行为的查处和打击力度。4、加强组织领导,确保换届选举工作顺利进行。

九是加强资料完善,做好年底迎检工作。1、认真学习任务细则及需要准备的事项,进一步明确村党组织工作任务,夯实工作责任。充分认识党建工作的紧迫性和重要性,发现存在的问题,及时整改。2、我村始终坚持把党员满意作为检验工作成效的重要标准。通过召开党员代表会议,发放民主测评表等形式,广泛征求党员意见和建议,对提出的意见,坚持采纳一条,落实一条,全力提升村党建工作满意度。3、对照检查细则及时对党建材料进行收集整理归档,认真做好补缺补差工作,并切实加大做好村党建工作宣传力度,积极进行整改,全力以赴做好村党支部迎检准备工作。

三、存在的主要问题和今后工作努力方向

回顾过去的一年的工作,有收获也有遗憾成绩的取得是村两委共同辛勤工作的结果,不足的存在则是我个人努力不够,同组织部门对下派干部的各项要求,同广大村民群众的期盼相比,还有很大差距。在今后的工作中,牢记党的宗旨,切实履行第一书记义务,立足该村实际,进一步解放思想,更新观念,锐意进取,扎实工作,为建设一个和谐美丽的XX村而努力工作。

述职报告中的工作策划【篇3】

屈指数来,我在计生局已经奋斗了10个年头。回顾这XX年的历程,我浮想联翩,感慨万分。总得来说,我没有辜负县委、县政府对我的厚望,没有忘记一名共产党员、一名领导干部应尽的天职。在我和全体计划生育人员的直接努力下,我县人口进入了低生育水平,为社会发展减轻了难以估量的压力,育龄群众的生育观念发生了巨大的变化,XX年内我县有8年被评为全市计划生育工作先进单位。我清楚地知道,计划生育工作是一项长期的、复杂的艰巨任务,因此面对每次荣誉,我都作为新的起点,保证了计划生育工作一年接一年地发展和提高。进入XX年以来,我在县委、县政府的正确领导下,在局机关全体干部职工的大力支持下,坚持励精图治,真抓实干,又较好地完成了市下达的人口与计划生育责任目标,并且在市年终考核中取得了理想的成绩。一年来,我主要做到了三点:

一、把握全局,当好参谋,确保计生工作健康发展。

我觉得,县计生局是县委、县政府的计划生育职能部门,当好参谋,出好点子是我义不容辞的职责。一年来,我坚持站在全局的角度,冷静客观地分析形势,周密细致地谋划举措,及时向县委、县政府提出合理化建议,多数建议被领导采纳后,对推动全县计生工作发挥了积极作用。针对计划生育经费日渐减少的问题,我积极向县委、县政府建议落实“三个确保”;针对换届以后少数乡镇党政领导对计划生育工作不重视不支持的问题,我建议县委、县政府适时召开由“一把手”参加的计划生育调度会,给基层领导压担子,交任务,及时修订计划生育工作奖惩办法;针对个别部门对计划生育工作重视支持不够的问题,我多次建议县主管领导召开协调会,采取多种形式,督促各部门将综合治理的责任落实到位。上述建议经实施后均收到了应有的效果。在当好参谋的同时,我还十分注意加强对基层计生部门的指导和检查,一年之内开展哪些工作,应采取哪些措施,注意哪些问题,在运筹帷幄的基础上,不厌其烦地对基层加以指导,然后再跟上行之有效的检查和监督,从而保证了各项工作的健康开展。

二、严格标准,锐意创新,争创一流工作业绩。

计划生育工作政策性强,业务性强,因此容不得丝毫的凑合和马虎。多年来,我牢固树立求实求效的指导思想,时时处处坚持高标准,严要求。如在统计年报期间,我多次在会上强调,要树立“100-1=0”的思想,绝不允许瞒报和漏报一例出生。经过市年终对我县四个调查点的检查验收,今年全县出生统计求实率达到了100%。坚持开拓创新,不断开辟计生工作的新路子,也是这些年来我一贯的工作作风。今年以来,我县主要有三个方面走在了全市的前列。一是计划生育合同化管理进一步深化。年初,我指导各乡镇狠抓了合同书条款调整和规范,坚决督促甲乙双方履行各项权利和义务,收到的效果十分明显。合同管理不仅对计划生育工作起了巨大的推动作用,而且还提高了东光的社会影响,今年有省内外20多个县市来我县参观学习,《中国人口报》在显著位置对我县的这一做法进行了深入报道,合同管理已成为在全国都叫得响的计生工作经验。二是计划生育信息化建设日趋成熟。自XX年以来,我就以发展的眼光,积极在全县计生系统推行微机化管理,不断地对微机功能进行研究开发和利用,并及时应用在具体工作当中,从而使信息建设在指导基层工作和领导决策服务等方面发挥了重要作用。为实现办公自动化,今年我们还建立了县乡电子信箱报送系统,为局机关各科室都配备了微机,建立了网络信息平台,向实现办公无纸化迈出了重要的一步。三是知情选择工作取得了新进展。今年,我们在汲取去年自治村知情选择成功经验的基础上,全面放宽了知情选择的范围和条件,在全县所有村实行了以人为单位。由于制度健全,方法得当,全县实行知情选择的共435对夫妇,不仅没有一例出现外孕外生,而且补救手术比去年减少了67例,受到了市里的高度评价。

三、注重团结,搞好协调,增强抓好计生工作的合力。

我始终认为,加强同有关人员和相关部门的团结和协调,是做好计生工作的重要条件。为了搞好与班子成员的团结,我认真实行民主集中制,坚持广纳谏言,虚心接受不同观点的意见,不独断专行,不刚愎自用,对每个班子成员,都一视同仁,使他们既有一定的责任,又有相应的权力, 责权利相统一,从而最大限度地调动了班子成员的积极性,从没有发生争功诿过,争权夺利的现象。为调动各乡镇的积极性,我非常注重与各位主管领导搞好协调。随时倾听他们的呼声,并及时修订完善县里的工作举措,并多为他们排忧解难,使乡镇计生委和县计生局形成一个亲密无间的整体。为搞好县直兄弟部门的关系,我坚持求大同存小异,平时与有关领导多勾通,多交心,多协商,收到了较好的效果。如公安局、民政局、工商局等部门分别发挥了职能作用,对计划生育工作实行了齐抓共管,综合治理,使“一证先行,无证否办”的流动人口管理制度落到实处,在本年度市计划生育年终考核验收中取得满分的好成绩。

述职报告中的工作策划【篇4】

随着企业发展的迅速发展,各个部门需要不断地总结工作中的经验和不足,提出改进和完善的意见和建议。这就需要各个部门在工作结束后为领导做好述职报告,以便领导对工作情况进行了解和评估。而述职报告中的未来工作规划,则是整个述职报告中最为重要的内容之一。

未来工作规划,顾名思义便是围绕着未来,规划和制定公司下一阶段的工作目标、策略和措施。这一部分是整个述职报告中最为重要和首要的部分,也是影响企业能否顺利发展的关键。因此,需要对未来工作规划做好详细的展现和阐述。

一、工作目标的设定

在制定未来工作规划时,首先需要清晰地确定本部门下一阶段的工作目标。这一目标需要围绕着企业的整体发展方向,紧密结合市场需求和公司需求,确保针对性和有效性。建议采用SMART原则,即目标需具有明确的特定性、衡量标准、可行性、可实现性和有明确的时间节点。通过设立可操作性更强的目标,公司可以保证在限定的时间内,实现更加明确和清晰的任务。

二、工作策略的选择

在明确目标后,需要选择最适合本部门的工作策略。公司中的不同部门具有不同的文化和工作特点,选择最佳的工作策略可以提高部门和工作效率,并确保按时完成目标。一般来说,可以选择制定实施效果卓越的工作流程、推出广泛的宣传计划或采用更高效的沟通媒介等方案来实现目标。这样,可以覆盖更多的领导、员工和客户,确保公司的发展方向得以实现。

三、工作措施的考虑

制定好目标和策略后,还需要确定好合适的工作措施。工作措施涵盖了尽可能多的方面,包括提供快速而稳健的技术支持、员工管理与培训、与供应商的关系管理等。这些措施可以确保员工获得充分的支持、鼓励和激励,确保达成公司设立的目标。

四、面对挑战的准备

随着市场竞争日益激烈,我们不仅需要制定清晰明确的工作目标、策略和措施,而且还需要有能力迎接各种问题。因此,未来工作规划中一定要考虑到可能会遇到的困难和挑战,制定好应对方案和解决办法,确保在面对突发情况时能够切实有效的应对。

五、总结与反思

随着未来工作规划的不断推进,部门领导们需要及时对过程进行总结,并反思近期工作中的不足。进一步探讨如何优化下一步的计划,提高工作效率和整体质量。总的来说,企业需要始终保持谦虚和务实的态度,努力在不断的学习、提升中确保未来工作目标的实现。

为充分实现本部门的工作目标,实现综合规划,制定可持续的发展战略,下一步关键在于贯彻未来工作规划并付诸实践。通过实践的不断调整和优化,逐步积累工作经验,企业才能不断地朝着高质量发展的目标稳步迈进。

述职报告中的工作策划【篇5】

2018年XX乡下一步工作计划

(一)深入实施扎实开展脱贫攻坚工作,突出抓好贫困村、贫困户的产业技能培训。

1、有效落实各项政策。按照“精准施策、精准发力”要求,分类实施脱贫攻坚工作,确保项目资金专款专用,强化资金管理,注重资金使用效益,本着节约的原则,把资金用在群众一家一户解决不了的公益性基础建设项目上,通过和党员干部群众交流、座谈等形式,了解群众意愿,让群众真正成为扶贫开发建设的主人,充分调动其积极性。

2、完善落实扶持办法。确保每一个重点贫困村都有一个扶贫经营主体或稳定增收项目,整合各类扶贫资源,搭建社会各界参与扶贫的载体和平台,着力构建专业扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”的大扶贫格局。

(二)狠抓基础设施建设,改善生产生活条件。积极争取项目,以项目的实施带动基础设施建设,鼓励群众投资投劳,扩大建设资金来源。大力争取村道公路建设项目,全面实现村村户户通水泥路。

(三)继续加强农村生活垃圾治理工作。加大宣传,做到家喻户晓,按照整体推进的思路,以院落或相关区域为重点,通过示范点带动,促进工作的整体推进。充分发挥我乡农牧民、生态岗位在环境整治工作中的作用,狠抓关键部位的整治,重点抓好加措拉山、珠峰观景台、318国道沿线的整治,特别是对果热村、珠峰观景台卫生死角进行集中清理。

(四)坚持依法为纲、以人为本,全面深化依法治乡。

1、全面推进依法行政,加快建设法治政府。坚持把依法行政作为政府运作的基本准则,贯穿于行政决策、执行和监督的各个环节,加快政府职能转变,创新行政管理方式,加强村民自治,认真抓好民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,大力推进并不断完善党务、政务、事务、村务公开。进一步发挥人大、政协等在管理国家和社会事务中的民主参与和监督作用。

2、深入开展专项整治,抓好重点工作。继续加强和改进信访工作,积极预防和有效化解矛盾纠纷,依法按政策及时妥善解决群众诉求,纠正损害群众利益的突出问题,特别要妥善处理土地征用、拆迁安置、环境污染、草场纠纷、项目建设和招商引资等方面的矛盾和问题,高度重视并处置好群体性事件。突出抓好道路交通、食品药品和重点领域监管整治,预防和减少重特大事故的发生。重点关注五保户、特困群众和孤寡老人的生活困难,在低保评定、社会救助等保障机制中切实保护困难群众和弱势群体的合法权益,维护社会公平正义。

3、依法规范乡村治理,不断优化发展环境。坚持以人为本,按照协调发展的要求,着眼于优化创业环境和人居环境,统筹规划,严格执法,切实抓好农村规划建设,加强综合执法管理,继续坚持打防结合的方针,深入开展打黑除恶、禁赌禁毒扫黄等专项治理。建立健全乡、村、双联户三级安全防范和社会矛盾调解网络,强化安全责任追究,不断提高基层组织化解人民内部矛盾的能力和水平。建立健全社会应急体系,依法协调各种利益关系,正确处理人民内部矛盾,维护社会稳定,构建民主法治、公平正义、诚信友爱、安定有序、人与自然和谐相处的社会主义和谐社会。

4、强化法制宣传教育,营造法治建设的良好社会环境。加强法制宣传教育,是建没法治的一项基础性工作,必须持之以恒,常抓不懈。继续深入开展“七五”普法工作,不断提高行政机关干部的法律素养、法治观念和依法行政能力,创新法制教育方式,加强青少年等重点对象的法制宣传教育,致力增强全民法律意识和法律素质,不断提高法律服务水平,形成全社会自觉学法、用法、守法、护法的良好氛围,逐步形成与建设法治政府、法治高院相适应的良好社会环境。

述职报告中的工作策划【篇6】

我叫xx,是xx镇xx村的党支部书记、村主任。农村党支部书记作为最基层的一员,主要负责传达党的方针政策和上级指示精神,做好服务群众,解决问题,带领群众致富,建设好xx村。一年来,我主要做了以下工作,现向领导同志们作如下报告。

1.认真维护两委员会的团结,共同发展。

做好农村工作,要有一个好的领导班子。作为党支部书记,我对队伍素质起到关键作用。因此,我在日常工作中,与两委委员座谈,充分听取他们的意见和建议,及时改进工作,做到“大事讲原则,小事讲作风”。长期以来,形成了良好的工作作风。团队成员分工明确,团结协作。 ,并尽力保质保量地完成上级交办的任务。

在工作中,我把维护队员的团结,维护村子的稳定放在了第一位。与队员、村民交往时,要以诚相待,严于律己,宽以待人。同时,严格遵守上级规定的廉洁自律规则,做到“做事清晰,做人踏踏实实”。

在我的工作中,我充分发挥共产党员的先锋引领作用,牢记责任,为群众着想。村民无小事,想发财。”在为群众服务的过程中,拉近了干群关系,提高了队伍的凝聚力和战斗力,两委会的威信和形象已经树立,由于两村委会的共同努力,群众的信任,镇党委和区领导的全力支持,能够取得以下成绩:

1、为了支持设施农业发展,方便农民,今年我们又修了两条机耕路,用碎石和矿渣拉硬了路,总道路长度达到1500多米。

道路修好了,旧貌换新颜,群众也摆脱了“晴天土,雨天泥”的尴尬局面天”。此外离子,大棚种植户可以直接把车开到大棚里交易西瓜、蔬菜等农产品,省工省力。这件事很受欢迎,深受村民欢迎。

2、在发展高效农业方面,我两委派专人统筹村民发展。

如:村民地地搭配、水电安装、信息采购等。今年春天有几个农民想去大棚。我的地是东西向的,不适合建棚子,但我很想建棚子。我想和别人交换土地,建一个南北方向的温室,但别人不会和他交换。 .

了解情况后,我们召集南北向的农民,分析当前农村发展形势,向他们宣传共同富裕的原则。经过深入细致的工作,最终他们欣然同意以土地换地建设棚户区。看到村民的经济发展,我们由衷地高兴。

目前,各种温室经济已成为xx村的主要支柱产业。此刻,我村平均每户有1.3个大棚,全村平均收入100万以上。

3、在村“五化”建设中,我们用心响应镇党委号召,落实平度市“五化”工程规定。

在村里资金比较紧张的情况下,两委成员尝试自己筹集资金,硬化了3条长800多米、面积达800多米的街道。 4000多平方米。 13盏节能路灯的更换,为村民夜间出行带来了便利。

另外,为了支持“五化”工程建设,我们狠抓村容整治,清理了三个桩,解决了放草问题村里的街道,街道上成堆的粪便,还有泥土。堆满了脏兮兮的,让村里的旧貌焕然一新。

在群众文化娱乐方面,两个村委会牵头组织群众开展各种活动,如:扭秧歌、唱京剧、谈相声等。 ,让群众在业余时间自娱自乐。举办形式多样的群众活动,极大地丰富了群众的精神文化生活,同时也极大地促进了陆家村精神文明建设。

4、防汛抗旱主要完成了两项工作:

(1)堵闸截水。

大家都明白,今年秋冬连旱比较严重,引水渠水位急剧下降。村委会动员群众捐赠塑料编织袋,并组织青壮年用塑料袋装土封堵龙王河。引水渠水位不断上升,保证了明年春天的用水量。

(2)开通管道,扩大土地灌溉面积,提高粮食亩产。

今年初冬,我们又在引水渠西侧铺设了300米长的管道。这样,我们村的土地基本实现了管道灌溉,不仅方便了群众,而且明年也有所改善。粮食生产奠定了基础。

5、在村级财务方面,严格执行财务管理制度,每月报账一次。

支部书记、文员、财务管理组成员共同审核文件,不合理的文件不予记录。数额较大的,要逐项审批,分列明细,及时公布名单,了解群众监督情况。

虽然我作为支部书记做了很多工作,离不开镇党委、政府、区领导和广大群众的大力支持,但我的工作还存在不足。如:思想存在只求过关,不求强硬,缺乏争一流的进取心。在招商引资方面,虽然做了很多工作,但效果不佳。在今后的工作中,我将发扬光大,纠正不足。

2.明年目标

新的一年,我们两委将努力做好以下工作:

1.继续发展高效农业,动员农民兴建塑料大棚、暖阳大棚,调整农民种植结构,引导村民走科技致富路。在去年的收入基础上,今年又能有新的突破,使村民人均收入上了一个新台阶。

2、在“五化”工程方面,我们用心响应上级指示,发动村民自力更生,整治两岸水道整村街道,装上花草树木,完成美化绿化。工作。

3、如果能得到上级政府的财政支持,我们会把全村的胡同硬化。

4、在村级金融方面,将继续发扬光大,及时改善不足,在新的一年里再上一个台阶。

述职报告中的工作策划【篇7】

述职报告是向上级主管或相关工作群体汇报自己过去一段时间的工作表现、成果和工作规划的一种方式。写一份好的述职报告需要有明确的结构和条理以及丰富的内容,下面是关于述职报告工作规划的写作方法和须包含的信息。

一. 引言部分

在引言部分,首先需要对报告的目的进行说明,如汇报本人近期工作情况,工作成就和工作展望等。然后简要概述自己所负责的工作内容,工作范围和工作目标,以确保上级对报告的具体内容有一个整体性的认知。

二. 工作总结

工作总结需要详细介绍过去一段时间的工作情况和达到的成果。可以按时间顺序或根据工作内容划分几个小节来阐述。在总结过程中,可以参考以下几个方面进行描述:

1. 汇报期内完成的具体任务及达到的成果,例如项目进展情况、完成的工作量、达到的销售指标等。

2. 在工作过程中遇到的问题和挑战,以及自己采取的解决方法和成果。

3. 各类会议、培训和活动的参加情况和收获。

4. 与同事或团队协作的成效,以及为提高工作效率所做的努力。

5. 任职期间主动承担的额外工作或职责,以及在该项工作中取得的成果。

三. 重点突出工作成就部分

在重点突出工作成就部分,重点强调过去一段时间的工作中取得的重大成就,突出体现自己的能力和贡献。可以包含以下内容:

1. 关键项目或工作的成功完成。

2. 技术上的创新或改进,以及对公司业务的影响。

3. 对公司或部门的贡献,比如通过提高工作效率、节约成本、提升团队士气等。

4. 受到的表彰、奖励或客户好评等荣誉。

5. 提升个人能力的培训和学习经历。

四. 工作规划部分

工作规划部分需要结合自己的工作情况和公司的发展目标,明确未来一段时间的工作计划和目标。可以考虑以下几个方面:

1. 蔚为公司或部门设定的目标,如销售目标、绩效目标等,并制定相应的计划和策略来实现这些目标。

2. 个人发展目标,包括提升自身的专业能力、管理技能、沟通能力等方面,以及通过学习和培训来实现这些目标。

3. 提供更多创新和改进的思路,为公司或团队解决问题或实现更高效的工作。

4. 进一步加强团队协作能力,并致力于提高团队整体绩效。

五. 结尾部分

结尾部分主要是进行总结和展望,强调对职业生涯的规划和发展,以及对公司或团队的愿景和承诺。可以体现对公司或领导的感激之情,并表达对未来工作的期望。

六. 附件

想进一步证明自己的工作成果和表现的话,可以在报告中添加一些适当的附件。如事实数据、工作记录、客户反馈等。

通过以上内容和结构的合理安排,就能够写一篇富有内容、有条理的述职报告工作规划。在写作过程中,要注意杜绝夸大和虚构,保持客观真实,突出自己在工作中的真实能力和实际贡献。

述职报告中的工作策划【篇8】

20--年我社区的人口与计划生育工作仍然以稳定低生育水平为基础,进一步强化综合治理,在去年的工作基础上,强化服务悥识,提高服务水平,创新工作机制,提高生育文化建设和家庭保健服务以及流动人口管理与服务,为创造良好的人口环境而努力。为使我社区的计划生育工作再上一个新台阶,特制订20--年工作计划:

加强人口文化建设,广泛深入开展宣传教育活动。加强生育文化宣传品进村入户覆盖力度,为育龄群众提供实用的宣传品,订阅报刊杂志,抓住各大节日和重大纪念日的宣传,组织开展群众喜闻乐见的计生文艺活动,丰富群众的文化生活,使人口计生宣传教育在新农村建设中发挥作用,加强环境宣传,利用健身广场的有利时机,建设生育文化园,增加生育文化宣传内容。

1当响当好优质服务品牌。一是加强服务意识,积极探索建立村级世代服务室。二是普及避孕节育知识,提高长效措施落实率,三是开展好20--年rti工程,加强后续服务。

2.开展“生殖健康讲座”,邀请广大妇女来听,让她们对自己身体健康状况能有更深一步的了解,也对能疾病做好基本的防御工作。身体健康才是最重要的资本。

3.开展优生优育服务,积极倡导婚检。大力推广服用叶酸营养素,指导新婚夫妇科学生育,努力减少出生缺陷发生率。继续开展青春期教育培训。

4.做好“孕前筛查”工作,加大对新婚以及未孕夫妻的宣传工作,鼓励她们积极参与到此次活动中来。

5.完善计划生育村民自治制度,依法依纪严肃处理违法生育行为,凡违法生育的,一律依法征收社会抚养费。

探索流动人口计生管理新模式,建立流动人口管理档案,借助镇暂管办的力量,把好流出人员的《婚育证明》发放关和流进人员的验证关,并换发新市民手册。

1.增强人口安全意识,维护出生人口性别比平衡,大力宣传“两非”等工作。

2.加强计生协会工作,不断健全协会的组织机构网络,充分发挥协会会员带头宣传、监督、交流的作用。使广大会员成为计划生育村民自治的主力军。

3.每月按时上报各类表格信息,收集生育对象的,对当年人口计划调整和次年人口计划排队摸底工作。

我们会把群众的需求作为我们工作的目标,把群众的满意度作为衡量我们工作的标准。

述职报告中的工作策划【篇9】

时光荏苒,XXXX年就过去了,回首过去的一年虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和经历。在这一年里我从非车险部调任理赔服务部,我在公司领导的关心和同事的帮助下,较好了完成了本职工作,下面我将一年来的工作情况汇报如下:

综合管理室主要工作就是配合部门完善规章制度,XXXX年经个人完善理赔方面规章制度大小十余篇。其中有涉及人员考核体系的,有涉及服务质量提升方面的,有在特殊时段提示提醒客户各类防灾减损知识的。通讯文稿二十余件,并且协助其他部门室对于制度落实核查,每月完成理赔序列人员考核;

综合管理室工作职责中数据分析也是重点工作之一,理赔服务部分析主要以综合管理室制定为主,未来发现一些往年理赔工作的问题,存在的困难。针对理赔条线人员素质不一,制定了效能通报分析板块,在每月全省理赔序列人员理赔分析会议中进行宣导,并且按照每月进行增进与修改,逐步形成完善整体理赔分析,给予领导参考使用;

XXXX年个人还兼任全省理赔法务条线工作,为规范化理赔案件律师委托代理工作,拟定了新的委托代理合同,完成恒邦保险江西分公司理赔案件律师库建设,弥补了前期的空白。并且利用律师库的优势,对于前期追偿案件进行整理,全部进行立案处理,在XXXX年已经追偿的案件金额有55.98万元。同时多次进行法务条线培训,顺诉讼案件处理、上报、审核流程,加强诉讼专业知识,XXXX年人伤转诉讼率为6.86%相比XXXX年的10%下降3.14PT、诉讼调撤率为45%,相比XXXX年的35%上升10PT;

XXXX年个人还兼任全省非车险核赔工作,截止XXXX年12月31日非车赔案9244件,结案金额5740.47万元,件数占全险种总赔案件数的11.31%;金额占全险种赔款金额的XX.86%,非车险整体滚动结案率为99.52%。在案件量成几何增加,分公司理赔服务部非车核赔仅为一人的情况下,基本完成了工作目标任务。

一是管理工作经验不足,对待工作不够主动进取,只满足于完成领导交给的任务,全局意识不够强。有时做事情干工作只从自身出发,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋。

二是综学习深度不够,学习劲头不够足。自我习惯用什么学什么,今日学点这明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统不透彻。对学习的重要性和自觉性落实不到行动上。对学一行精一行的恒心和毅力不够。

三是心态容易浮躁,缺乏工作经验,应对问题过于急躁,一心想干点事情,做点成绩,但缺少全盘筹划,工作不够谨慎。缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时研究得还不够周到。

在今后的工作中,要继续拓宽自己的综合能力,加强自己对理论知识的应用,用新的理念来武装自己的头脑,增长自己的实干,提高驾驭工作的能力。在工作中、生活中,逐步控制自己的脾气,做到冷静、冷静、再冷静。从身边的小事做起,锻炼自己做到处事不惊、不慌、不乱、不冲动,不怨天尤人。将在未来的工作中定当自觉、自律的完成领导下发的各项工作任务,做一个“勇担当、善作为”理赔人。

述职报告中的工作策划【篇10】

导语:经教育局党委考察任命,我于2008年9月起任**中分管德育副校长至今。现在,根据教育局党委的有关要求,做述职述廉报告如下。一、主要工作及其成果回顾任职以来,我怀着强烈的使命感和危机感,恪尽职守,求真务实,不断加强学习,努力提高个人修养,谋政、勤政、廉政,全身心投入到加快发展、振兴我校教

  经教诲局党委观察录用,我于2008年9月起任**平分担德育副校长至今。如今,根据教诲局党委的有关要求,做述职述廉报告以下。

    1、紧张工作及其结果回顾

    任职以来,我怀着猛烈的任务感和危机感,恪尽职守,求真务实,连续加强进修,竭力进步个人涵养,谋政、勤政、廉政,满身心投入到加快成长、振兴我校教诲的奇迹中去。始终明了本身的职责、摆正本身的位置,坚定从教师中来,到教师中去,竭力营建带领与带领、带领与教授之间和谐的工作干系。自动帮忙王校长搞好黉舍的办理工作,抓好德育工作,把德育工作构成一个系统工程,使德育工作稳妥有序地展开。

       2008年,黉舍德育工作名列全市第八名,“孝雅教诲“活动市、湖北省教诲电视台赐与报导。

    2、以身作则,建立勤政廉政的精良形象

    作为黉舍的办理者,我始终坚定艰苦搏斗、勤俭节省的精良死板,告诫本身要立党为公,在朝为民,要权为民所用,利为民所谋,情为民所系。

    和黉舍其他班子成员一样,本身坚定做到谋政,把黉舍成长作为第一目标;勤政,把真抓实干作为第一追求;廉政,把清正耿介作为第一责任。

    3、加强德育工作办理,进步门生综合本质

    我一贯保存着边做边学的立场,力图把门生工作做到结壮、细致。在这一年中,门生工作未呈现大的违纪变乱。

   黉舍新带领班子建立以来,当真变化工作风格,关心教师难过,紧张进行了以下工作:

    1.人员调整:针对班子成员分工不明了,彼此推诿、人浮于事的现象,从头进行了分工,精简了人员。对黉舍德育处、安定保卫处、体卫艺处、总务处和财务室的人员进行了调整,使中层带领有上有下,有横向交换。调整今后,德育处的人员获得加强;教导处的工作更用心于传授;总务处和财务室的办事本领获得加强;德育处与安定保卫处、体卫艺处的工作更加和谐。

    2.建章立制:针对黉舍的规章轨制浮于式样、贫乏可操纵性的弱点,对黉舍的各种轨制进行了梳理。从头订定了黉舍的考勤轨制、班主任工作轨制、教师考核细则、讲堂传授老例等,加强了可操纵性,明了了各种轨制的考核主体和被考核东西,渐渐变化了干多干少一个样、干好干坏一个样的弊端,呈现了民气向上的精良场面。

    3.订定筹划:对呈现的黉舍办学特点贫乏门生参加的环境,联合黉舍的实际,肯定艺术教诲、高兴体育为黉舍的办学特点并获得了初步结果。在市中小门生艺术节书画作品比赛,男女篮球比赛中,均获得佳绩。

    如今,带领班子成员领先早来晚走,深切讲堂,深切大众,深切一线,兑现了工作重心下移。黉舍师生的面貌面貌一新,教师们广泛反应,黉舍带领班子的凝集力加强了,党员的榜样效用表现出来了,干群干系和谐了,环境整齐了,教师上班来的早了,出满勤的同志多了,讲堂传授秩序好了,工作的针对性强了,总之,黉舍办理愈来愈走向正轨。

    本年度,黉舍紧张展开了以下德育活动:3月精神文明月;明朗文明祭奠活动;为汶川地动捐款活动;怀念“9.18”变乱专题升旗典礼,怀念“9.18”专题报导活动;市文明门生评比活动;进行了“怀念建队日暨复活入队主题升旗典礼;大队委竞聘典礼,构造展开了安定教诲月、戴德教诲月的活动。在门生中展开了“十要十不要”活动。德育处还结束了教诲局党办、中小学德育网的信息上报工作,结束了黉舍政务果然工作。结束了贫苦门生的救济工作和农民工后代的统计工作。

    4、存在的紧张题目

    自分担黉舍德育工作以来,本身在实践地进程中对黉舍的德育和本身工作环境一贯在连续的反思。有很多不敷以外,有待于今掉队一步地改革。

    1、工作立场上,立异精神不敷。

    2、工作方法上,深切大众不敷,变动广大教人员工的德育热忱,特别是科学公道评价班主任工作好坏的办理艺术必要进一步进步。

    3、工作风格上,协同部分内人员、和谐部分之间的亲和力还需进一步加强。

    5、今后的竭力方向

    1、以“十七大”精神严厉要求本身,自发坚定科学成长,长于带领科学成长,精于兼顾策划科学成长。对待成长有决议信念,思虑成长有思路,鞭策成长有方法。

    2、坚定廉政自律,领先履行党风廉政构筑责任制。在思维上,吃苦考验意志;在工作上,不畏艰巨,勇挑重担;在糊口生涯上,不企图享乐,不追求豪华。做到少揣摩一点个人荣辱升迁,多想想为教职工实事功德;少揣摩一点个人长处享福,多想想带领教师艰苦搏斗;少揣摩一点个人政绩得失,多想想更好地践行“三个代表”紧张思维。

    回顾近来所作的工作和所获得的工作成绩,我觉得:我所做的工作及其黉舍所获得的成绩,一是归功于全部教职工的明白、赞成及其卓有结果的工作,二是归功于全部行政人员识大要,顾大局,各行其职,各负其责的互助精神,三是归功于上级带领部分对我的相信,为我的工作营建一个宽松的环境,为我供给人生更广阔的舞台。借此机遇,请允许我向一贯关心和赞成我展开工作的各位带领和教授表现衷心的感谢!

述职报告中的工作策划【篇11】

20xx年,在镇党委、镇政府的正确领导下,紧紧围绕扭转全镇计生工作被动局面这一中心,镇计生服务站坚持抓基层夯基础、抓求实促发展的指导思想,突出重点,狠抓落实,紧紧围绕稳定低生育水平,提高人口素质、提高婚育群众的婚育观念及素质,广泛开展基层规范管理和优质服务,狠抓队伍建设、流动人口基础工作、资料规范等关键工作,努力提高出生人口政策符合率、长效节育措施落实率和统计准确率,降低婴儿出生性别比,开展“四清三落实”专项活动,依法行政、规范管理,不断提高全镇辖区内人口与计划生育工作整体水平。具体工作中,主要抓了以下几项工作:

一、加强学习、团结协作,提高计划生育工作能力。

一年来,计生服务站全体工作人员认真参加了学习创先争优和学习型干部活动,坚持做到了有规划、有制度、有考勤、有笔记、有体会,努力做到了以学促用、学用结合增强了计生工作人员的向心力和凝聚力,讲责任、顾大局、求团结、谋发展成为了全体工作员的自觉行动。坚持民主与集中相结合,认真落实民主集中制,群策群力,形成了既有分工、又有合作、分工与合作相结合的良好局面。工作人员风清气正,人心思上,兢兢业业,埋头苦干,为全镇计生工作的深入开展提供了坚实的组织保证。

二、强化技能培养,强化服务观念。

1、精心组织全体计生服务站工作人员学习《人口与计划生育法》、中共中央、国务院《关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》和《辽宁省人口与计划生育条例》,进一步提高了对计划生育工作重要性和必要性的认识,增强了做好计划生育工作的自觉性。另外组织计生办人员积极参加市级技能比武,提高业务水平。

2、计生工作千头万绪,涉及到方方面面,这就对我们提出了更高要求。大家充分发扬吃苦精神,团结协作,全力拓展计生工作。一是针对育龄妇女不同的需求,实行了“三送三上门“,三送:送避孕药具入户、送宣传资料入户、送优惠政策入户;三上门:计生政策法规宣传上门、术后跟踪随访上门、扶贫帮困上门。二是开展随访服务工作,每月按照随访表的名单,定期上门对各类育龄妇女进行随访。三是定期定点到村对广大育龄妇女进行查环查孕。四是充分利用服务站的现有设备对广大育龄妇女进行免费放、取环及生殖道感染防治。通过一家一户、一人一事,面对面的服务、交流和沟通,融洽了计生工作者与广大育龄群众的关系,树立了新时期计生工作者的新形象,赢得广大群众的认可。目前全镇已婚育龄妇女基本上都能主动到计生服务站来放环、取环、查环、查孕、查并治病,把我们的卫技人员当成贴心人。今年为已婚育龄妇女解决四项手术经费4。5万元。取得了较好的社会效应。

三、广泛动员、全员参与,迅速掀起计划生育工作新高潮。

2月8日我县召开全县人口与计划生育工作会议后,镇党委即召开了党委会,对全镇计划生育工作进行了专题研究和布臵,党委成员进行了分村包干,并根据我镇实际,制订了《20xx年朱碌科镇人口与计划生育工作目标考核方案》,并于4月16日,召开了机关全体工作人员、各村委会支部书记和主任及计生专干参加的动员大会,会上传达了县人口计生工作会议的主要精神,宣读了朱碌科镇的人口与计生工作考核方案,使大家明白了当前我镇的计生形势,做到目标明确、任务明确、对象明确。

4月17日—25日,12个村分别召开了包村干部,村两委人员和全体中心户人员大会,在全镇上下迅速掀起了计划生育工作高潮,同时对计划生育重点人群也开展了调查模底工作。

5月13日,我镇召开全体机关干部和村干部大会,把计生宣传工作再次推向深入。参会人员有:党政领导、机关干部、支部书记、村主任等60余人。会议要求全镇党员、干部,认清我镇当前改革发展大好形势及人口计生的严峻形势,紧密联系实际,加强理论学习,提高思想认识,提高党员干部履职能力。同时,要求全镇党员、干部,在政治上、思想上、行动上与镇党委镇政府保持高度一致,用实际行动为党旗添光彩,为朱碌科镇增光,把朱碌科镇计划生育工作推向新的高潮。

四、强化意思、落实责任,营造计划生育工作优良环境。

形成一级抓一级,责任任务到个人,层层抓落实的良好局面。根据朱碌科镇计划生育目标考核方案,把每个重点监测对象,以村为单位,具体落实到每个人头上,形成领导包村,包村组长及村相关责任人等具体落实到每个计生对象和相应的责任区域,形成责任明确、对象明确、责任范围明确,一级抓一级,层层抓落实的良好局面。

五、深入开展计划生育工作的宣传教育。

宣传教育是计生工作的关键步骤,宣传工作的好坏直接关系到计生工作的成败,为此我们把宣传教育工作放在重要的位臵。

一是多层次、全方位宣传计生知识。今年以来与镇畜牧站和农业站联合举办人口学校培训班,共计4期,同时,利用有线广播进行计划生育专题宣传3期;制作和维护计生固定宣传牌15块,永久性计生标语6条,各村委会所在地的计生标语达到3条或3条以上;在市以上新闻信息用稿数5篇,以上工作均达到或超过与上级签订的“考核计生办法“的要求。

二是开展特色活动。我们积极响应在全国范围内开展的“婚育新风进万家“和“关爱女孩活动“,以此为契机,通过多种渠道在全镇上下广泛深入地宣传“男女平等“、“生男生女一样好“的新观念,努力形成大家都来关爱女孩、关心妇女的舆论氛围,有效促进农村群众观念的逐步转变。努力建设新型生育文化。集中力量稳妥解决计生工作的出生人口性别比偏高、社会抚养费征收难、流动人口漏管等问题。

六、加大投入、强力推进,为计划生育工作提供人力和财力支撑。

1、我们充分认识到计划生育治理工作的长期性、艰巨性和复杂性,需坚持常抓不懈、综合治理、标本兼治,下大力遏制性别比升高势头。同时为了切实加强组织领导,形成领导负责、政府主导、部门协同、全社会共同参与的综合治理工作格局,我镇以关爱女孩为导向,深化“关爱女孩行动”和“婚育新风进万家活动”,同时主要街道和新农村建设点悬挂了宣传标语,发放了宣传资料,加大宣传力度,教育引导群众转变生育观念。

2、通过开展违法生育专项清理以净化生育环境、严格落实季普查服务以澄清底数、狠抓长效避孕节育措施落实以控制外孕、实行计划生育工作目标管理责任制以加快工作进度、实行检查验收以保证转化质量,确保按期完成工作任务,促进全镇计生工作的平衡发展。

3、截止8月底,我镇重点监测对象孕检率达到100%,人口信息采集补录工作基本完成。同时我镇加大力度对外出务工人员进行了跟踪管理,与外出务工人员建立电话随访,落实计划生育政策,为计生对象服务。

4、在全镇上下的共同努力之下,截至目前,全镇计划生育率和期内综合避孕率分别达100%、91.71%,人口出生率稳定在4.51‰左右,人口自然增长率稳定在0.5‰左右,这与党委、政府的支持和各部门的通力协作分不开。面对取得的成绩,我们感到还有许多的不足,比如流动人口的管理、生殖道感染防治工作的任务还很艰巨,我们有决心、有信心在党委、政府的正确领导之下,通过自身的不懈努力把取得的成绩不断地进行巩固,把欠缺的地方想方设法地做好,将朱碌科镇的计划生育工作推向前进!

七、存在问题

1、全员人口信息补录工作难度较大,由于各村人员较分散,户口管辖与居住地情况复杂,身份证号码调取难,小孩与父母分户,外出打工较多等原因,造成补录数据不够完整,增加工作难度。

2、对下岗人员,因其妻不是我镇计生管理对象,如发现违反计生政策造成计划外生育,调查取证也存在较大的难度。

八、今后打算

为切实增强抓好当前计划生育工作责任感和紧迫感,正视问题、强化措施、突出重点难点、集中时间、集中力量打好计划生育攻坚战,保质保量完成计划生育各项工作任务,做好迎接上级年末检查和年终考核验收的准备,我镇将做好如下工作:

1、严格责任,在管理机制上下功夫。抓好人口计生责任目标的分解,形成一级抓一级、层层有责任、层层有压力的工作格局。今后我们将严格按照镇政府制订的计生工作目标考核方案,狠抓落实,毫不松懈,同时树立对象就是任务的观念,全面抓好计划生育工作。

2、扎实抓好第四季度环孕检工作,确保孕检率达到100%。

3、攻坚克难,保证经费,加大宣传力度,同时对全镇计生工作难点,我们将加倍努力,多想办法,克服困难,努力加以解决。

4、依法管理,在控制政策外生育上下功夫。牢牢把握提高全镇实际计生率这一中心,严格执行镇党委、镇政府《朱碌科镇人口和计划生育“一票否决”制度实施办法》,在弄清底数的基础上,把避孕节育措施和外孕补救落到实处,把社会抚养费征收落到实处,同时,要认真落实各项基本的管理和服务制度,加强孕前型管理和服务,坚持月访视、季普查制度,落实各项避孕节育措施,严格控制政策外生育,坚决杜绝多胎生育。要依法落实现行生育政策,做好再生育审批工作,严格执法程序,规范社会抚养费征收行为,努力提高征收到位率。

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